包工头拖欠工资不给的解决方式具体如下:
1、协商解决;
2、协商解决不成的,劳动者可以到向劳动行政部门投诉,申请调解;
3、劳动者还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
去劳动局申请仲裁拖欠工资需要带的资料主要有:
1、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;
2、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;
3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
4、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
5、用人单位盖章的考勤记录;
6、其他劳动者的证言等。
私人老板拖欠工资不给怎么处理
(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求支付工资:
1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。
(二)如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十条发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
(一)企业劳动争议调解委员会;
(二)依法设立的基层人民调解组织;
(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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包工头拖欠工资不给该怎么处理
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包工头拖欠工人工资不给怎么办
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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包工头拖欠工资,包工头不给怎么办江西在线咨询 2022-05-07一、你们可以先收集和固定相关证据:劳动合同或者劳务合同,工地负责人或者包工头书写拖欠工资的欠条、工卡、工服等。二、如果是跟承建单位存在劳动关系,可以到承建单位所在地的劳动局投诉或者劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果是跟承建人员存在劳务关系,可以起诉承建人及发包主体。
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包工头拖欠工资包工头不给怎么办湖北在线咨询 2022-08-18包工头拖欠农民工工资不给怎么办?在指定期限内仍不支付工资构成犯罪2011年5月1日《刑法修正案 (八)》正式施行,拒不支付劳动者报酬等严重危害群众利益的行为也正式列入《刑法修正案 (八)》法条,进一步强化了刑法对民生的保护。2013年1月22日,最高人民法院对外发布了《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》,这一司法解释自2013年1月23日起施行。据了解,构成拒不支付劳动报酬罪
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包工头拖欠工资应该怎么处理?上海在线咨询 2022-09-031、包工头拖欠工资的,可以及时向当地劳动监察大队投诉。只接投诉有资质的发包商。让劳动监察大队介入处理,让发包商要求包工头支付工人工资。2、依据参考《省工资支付条例》第三十二条不具备本条例第二条规定的用人单位资格的承包人拖欠或者克扣劳动者工资,作为发包方的用人单位应当先支付工资,更依法向承包人追偿。3、《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条对符合下列条件的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投
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包工头拖欠工资不给怎么办?安徽在线咨询 2022-05-13包工头拖欠工资的,劳动者可以到向劳动行政部门投诉,可以申请调解,还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第九条规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。第十条规定,发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解: (一)企业劳动争议调解委员会; (二)依法设立的
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