如果你离开公司后不给我报销怎么办-法师兄

如果你离开公司后不给我报销怎么办

来源：互联网时间： 2023-05-07 15:13:56 253 人看过

根据中国相关法律规定，公司未支付离职后补偿金属于劳动争议。工人可以先与雇主协商。如果谈判失败,，可以申请劳动仲裁

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条本法适用于下列在中华人民共和国境内发生的用人单位与劳动者之间的劳动争议：

（一）因下列原因引起的争议：劳动关系的确认（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同引起的争议（3）因退市、解雇、辞职和辞职引起的争议（四）因工作时间、休息和休假引起的争议，社会保险、福利、培训和劳动保护（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿引起的争议（六）法律、法规规定的其他劳动争议（五）发生劳动争议的，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者调解协议达成后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，但本法另有规定的除外，员工按规定辞职时，用人单位有义务提供辞职证明。否则，用人单位将承担以下法律后果：

1.承担行政责任，并由劳动行政部门责令改正

2.承担赔偿责任。如果对工人造成损害，应承担赔偿责任

其次，如果员工在辞职时未获得辞职证明，则无法证明与原单位没有劳动关系，这将直接影响到下一份工作的找到能力

，如果员工因雇主原因无法找到下一份工作，可以积极采取以下措施：

1.向劳动监督部门投诉

2.到劳动仲裁委员会申请仲裁

3.到法院起诉

，如果雇主不承认，雇员需要提供证据证明雇主拒绝签发辞职证书。如果他又失业了，特别是，可以提供以下证据：

1.员工提交的辞职信

2.员工在离开原公司前通过辞职交接手续取得的辞职交接表

3.员工与新单位之间的劳动合同

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多劳动争议调解相关文章

离职证明
公司没给我发工资，我想辞职，公司不给我开离职证明怎么办

劳动者解除劳动合同的，需提前30日（试用期提前3日）以书面形式告知用人单位，口头辞职时没有法律效力的。到期后劳动合同即解除，无需用人单位批准。但需注意保存已递交的证据，可采取邮寄的方式递交辞职通知书。解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的，可以采取以下办法：1、向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。申请时应当提交书面仲裁申请书（2份）；证据清单和相应证据材料（2份），证据材料主要有劳动合同，工资账单；身份证复印件（1份）。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬

2023-02-27

302人看过
合同条款
如果你不给我首付合同呢

如果你不给我首付合同怎么办？直接督促开发商出具购房合同签订房屋首付合同时应注意哪些事项？

2023-05-07

358人看过
申请劳动仲裁
如果公司不解雇你，不让你上班，不让你在家休息怎么办

如果公司不解雇员工或让员工上班在家休息，1.如果公司不安排员工工作，则需要按月支付员工基本工资2.如果公司不支付员工工资，则属于拖欠工资行为。员工可以申请劳动仲裁要求终止劳动关系，并要求公司支付经济补偿法律依据：工资支付暂行条例第12条如果在工资支付周期内，非因劳动者原因造成单位停工或停工，用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付劳动者的工资。劳动者提供正常劳动超过一个工资支付周期的，支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地最低工资标准；劳动者未提供正常劳动的，有下列情形之一的，依照国家《劳动合同法》第三十八条的有关规定处理：，员工可以解除劳动合同：（1）未按照劳动合同的规定提供劳动保护或工作条件的；（2）未按时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的p>（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条规定，第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

2023-05-07

294人看过
领养
公司不注销不报税的后果

（1）工商局黑名单，永远办理不了公司。（2）不能办移民。（3）不能领养老保险。（4）公司会每年被税务局罚款2000至1万元。（5）有欠税，企业法人会被阻止出境。搭不了飞机和高铁。（6）长期不申报税收，税务局会上门检查。（7）长期不申报税收，发票会被锁机。（8）工商信用网进经营异常名录，所有对外申办业务全部限制，如：银行开户、进驻商城等等。《公司法》第二百一十一条逾期开业、停业、不依法办理变更登记的法律责任公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，可以由公司登记机关吊销营业执照。公司登记事项发生变更时，未依照本法规定办理有关变更登记的，由公司登记机关责令限期登记；逾期不登记的，处以一万元以上十万元以下的罚款。一、公司不报税多久被吊销公司成立后两年未报税将被注销，公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，可以由公司登记机关吊销

2023-04-03

196人看过

劳动争议调解
如果没有协议你不给钱怎么办

1、如果没有协议你不给钱怎么办。与老板谈判2。你可以向劳动监察机构投诉，由劳动监察机构责令用人单位改正。申请劳动仲裁。如果您对仲裁结果不满意，有下列情形之一的，您可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第85条的规定向法院提起诉讼：，劳动行政部门责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿金；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当补足差额；逾期不付款的,，责令用人单位按照应支付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付额外补偿金：（1）未按照劳动合同规定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（2）向劳动者支付低于当地最低工资标准的工资（3）安排加班而不支付加班工资（4）劳动合同终止或终止时未按照本规定向劳动者支付经济补偿劳动争议调解仲裁法

2023-05-07

85人看过
仲裁机构
如果老板不给你钱，你会怎么做

1、当老板不主动付钱给你时，你会怎么做。请老板写借据，写明工资还没付多久，每天多少钱，总共多少钱，以免以后要工资时没有凭证。2。跟老板多说话，比如没钱住，孩子需要钱读书等等。说可怜的话，只要老板给钱。3。如果老板欠了很多人的工资，我们应该团结起来到老板办公室去，尤其是老板谈生意的时候，因为老板不能在顾客面前丢脸，一般都会出钱来平息局面。4。停工让老板拖欠工资。老板不能眼睁睁地看着他的公司停产，所以工人的工资问题必须解决。如果你知道老板住在哪里，你可以去老板家要钱。一般来说，老板不愿意让工人在家里要钱，所以这种方法非常有效。6。向劳动监察大队举报一般都会解决。7。向劳动仲裁机构申请仲裁。8。对劳动仲裁部门的仲裁结果不服的，可以在15日内向法院起诉。第二，因故拖延几天是可以接受的，但一再拖延又不是一回事。根据《劳动法》第五十条的规定：“工资应当按月以货币形式支付给劳动者。”“月工资”是指工资应

2023-05-02

273人看过