工伤鉴定费怎样去承担-法师兄

工伤鉴定费怎样去承担

来源：法律编辑整理时间： 2023-12-28 06:25:42 88 人看过

工伤鉴定费的承担：因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用，由被鉴定人所在单位申请的，鉴定费用由被鉴定人所在单位支付；因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付；重新鉴定的鉴定费用，由申请方预付；因伤情病情变化要求再次申请鉴定所需的费用，由申请方负担；其他。

二、工伤问题鉴定应该如何准备材料

工伤问题鉴定应该的准备材料如下：

1．填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的近期一寸免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章；个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人。

2．工伤认定决定书原件及复印件。

3．携带被鉴定人本人身份证原件复印件。

4．提供完整连续的病历材料其中，住院的需要提供住院病志原件（持患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件），原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。

三、工伤认定程序

1．先由用人单位或者职工一方申报工伤；

2．然后由该行政部门审查申报材料，决定是否受理；

3．决定受理的，再及时作出是否认定为工伤的决定；

4．最后将决定书送达给职工一方和用人单位，以及抄送给社保经办机构。

根据《工伤认定办法》第十八条，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。

《工伤认定办法》第二十二条，社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。

《工伤认定办法》第一十八条

《工伤认定办法》第二十二条

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