女的退休是65岁还是60岁
来源:互联网 时间: 2023-06-19 16:53:45 417 人看过

我国女性退休年龄是女干部五十五岁,女职工五十岁。根据我国相关规定,男六十岁以上,女干部五十五岁,女职工五十岁可以退休。因病致残或者非因工致残,经市、区、县劳动鉴定委员会按照劳动鉴定程序认定的,其退休年龄男性五十周岁以上,女性四十五周岁;从事高空,井下、高温或者其他有害健康工作的,退休年龄男性五十五岁,女性四十五岁。

一、事业单位工人身份退休年龄新规定是什么

事业单位工人身份退休年龄新规定:

1、男年满六十周岁,女工人年满五十周岁,女干部年满五十五周岁,连续工龄满十年的;

2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;

3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满五十周岁,女年满四十五周岁;

4、因工致残的,应由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

退休是一种劳动保障制度,是现代社会重要的制度之一。根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)则可提出退休。

二、男的多大年龄退休

男性退休年龄是:男年满六十周岁,连续工龄满十年的;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,连续工龄满十年的;男年满五十周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月06日 07:56
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 男工人退休:55岁或60岁?
    除了特殊情况之外男性的退休年龄都是六十周岁。按照国家相关法律的规定,对于连续工龄满十年的男性满六十周岁的应该退休。如果是从事有害身体健康工作且连续工龄满十年的,男性满五十五周岁就应该退休。如果是经劳动鉴定委员会确定丧失劳动能力且连续工龄满十年的,男性满五十周岁就应该退休。男工人55岁退休工资标准1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2缴费年限1%2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额计发月数3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资统账结
    2023-07-05
    189人看过
  • 什么时候65岁退休
    一、什么时候65岁退休从2021年开始65岁退休。2021年3月12日,公布的中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要明确提出,按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则,逐步延迟法定退休年龄。延迟退休即延迟退休年龄,指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。二、延迟退休的最新规定人社部部长尹蔚民在署名文章时再次提及:针对人口老龄化加速发展的趋势,适时研究出台渐进式延迟退休年龄等应对措施。一时间,这项关乎所有职工就业生活的重要政策再次走上风口浪尖。其实,更早之前,人社部曾明确表示:方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期,到2022年正式实施。四类人将受延迟退休影响,其中70后影响最大。按照退休年龄改革方案:从开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄
    2023-03-20
    457人看过
  •  60岁是否是公务员女性退休的年龄限制?
    根据我国规定,女公务员在年满60周岁时即可退休,而女性公务员一般能在50岁时退休。公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。公务员符合工作年限满三十年的;距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的条件,且本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。根据我国的规定,女公务员在年满60周岁时即可退休,而女性公务员一般能在50岁时退休。公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。公务员符合工作年限满三十年的;距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的条件,且本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。 " 符 合 条 件 可 提 前 退 休 , 女 公 务 员 工 作 年 限 满 3 0 年 可 提 前 5 年 退 休 "根据我国《公务员法》的规定,符合条件的女公务员可以提前退休。其中,工作年限满30年且距法定退休年龄不足3年的女公
    2023-09-11
    271人看过
  •  60岁退休规定:男性职工需满60岁
    当前国家规定的退休年龄为:男性满60周岁,女性干部满55周岁,女性职工满50周岁。此外,根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,干部和工人的退休年龄也有一定规定。当前国家规定的退休年龄为:男性满60周岁,女性干部满55周岁,女性职工满50周岁。2、相关规定:(1)《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定干部的退休年龄:第四条党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。(2)《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定工人的退休年龄:第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。【退休年龄规定标题:关于退休年龄规定的研究分析随着人口老龄化趋势日益加剧,我国政府对于退
    2023-11-07
    191人看过
  • 失地农民女性是50岁退休还是55岁
    失地农民女性退休年龄需根据实际情况分析,一般情况为55岁为退休年龄。一、企业女职工上到55岁的条件作为在职员工,通过企业缴纳社保的女性,按《关于工人、职员退休处理的暂行规定》、《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》相关政策,退休年龄为干部55周岁,工人50周岁。而作为自由职业者,以灵活就业人员身份参保的女性,则根据2001年出台的《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》,以灵活就业形式缴纳养老金保险,女性的退休年龄为55周岁。另外,如果参加城乡居民养老保险,女性的退休年龄则是60周岁。二、50岁以上女职工应该交多少社保女性自己交的社会保险一般是55周岁退休。女性参保人员首次参保时,其身份为城镇个体工商户或灵活就业人员的,退休年龄为55周岁,如参保后到企业工人岗位工作,与用工企业签订劳动合同且按企业职工身份缴费满两年及以上的,经本人申请可按照企业女工人
    2023-04-04
    173人看过
  • 灵活就业人员女的55岁退休还是50岁
    1、在企业工作并且缴纳社保10年以上,也就是说剩余的社保是通过自己缴纳的,这种情况通常可以在50岁退休,提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年,那么退休年龄依然会是55岁。2、若是女性在企业单位工作年限超过了15年,女性工人50岁退休,女性干部还是会在55岁退休。3、如果女性参保人一直是自行缴纳职工社保,那么法定退休年龄通常是55岁。一、单位交多少年社保可以50岁退休1、在企业工作并且缴纳社保10年以上,也就是说剩余的社保是通过自己缴纳的,这种情况通常可以在50岁退休,提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年,那么退休年龄一般依然会是55岁。二、女性多少岁才退休女性的退休年龄分为三种情况:党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,参加革命工作年限满十年的女性年满五十五周岁即可退休;全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,女性
    2023-02-21
    432人看过
  • 65岁乡村医生退休政策是什么
    男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的可以退休,65岁的就可以退休了。一、七七年出生的什么时候能够退休1977年出生的女性一般来说2027年即可退休。根据我国法律规定,全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    2023-06-22
    103人看过
  • 国企女干部可以60岁退休吗
    国企女干部可以60岁退休。具体如下:1、城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级政府规定的缴费基数和比例,一般应按月缴纳养老保险费,也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费;缴费时间可累计折算;2、个人交社保灵活就业的根据相关法律,女年满55周岁。累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金;3、上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的,其个人帐户储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系,不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入
    2023-08-09
    234人看过
  • 男生65岁以上退休年龄是多少
    1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年可办理退休。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年可办理退休。3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工可办理退休。一、退休名单公示后多久后通知对方退休名单公示后不少于5个工作日通知对方。退休是一种劳动保障制度,是现代社会重要的制度之一。根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)则可提出退休。办理退休的条件具体如下:1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年;2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满5
    2023-02-28
    420人看过
  •  60岁工龄退休金标准是多少?
    42年工龄的“中人”在广西、江西、海南、云南、浙江等5个省份退休,可以领取基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。计算养老金需要知道缴费年限、缴费水平、退休时间、退休年龄、退休省份等数据,而缴费水平有7个整数缴费比例可供选择。60岁退休时已经工作了42年,那么她的退休金数额将取决于她的社保基数。退休人员养老金主要包括三部分:基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。42年工龄无论在哪个省市,退休都属于“中人”,领取的养老金应该是由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。“中人”的养老金计算,需要知道缴费年限、缴费水平、退休时间、退休年龄、退休省份等数据。根据社保缴费政策,缴费水平从缴费下限到缴费上限分别取60%、80%、100%、120%、150、200%、300%等7个整数缴费比例;退休时间选择2021年退休;退休省份选择广西、江西、海南、云南、浙江等5个不同水平的省份。"基础养
    2024-01-22
    140人看过
  • 65岁退休政策怎么执行
    社会保险是用新人缴纳的养老保险费支付老人的养老金,不足部分由国家财政补足。目前,只是在理论层面研讨延迟退休时间的课题,进入决策层面还有待时日。退休年龄退休根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定
    2023-05-31
    126人看过
  • 延缓“老龄化”男女退休年龄推至65岁?
    延缓老龄化引人注目的是,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平在会上透露,由于未形成养老保险转制成本支付机制,导致企业社会保险费率过高,养老保险金缺口巨大。相关部门正在酝酿在条件成熟的情况下延长劳动者的法定退休年龄。也就是说,有可能女职工从2010年开始,男职工从2015年开始,采取小步渐进方式,每3年延迟1岁,逐步将法定退休年龄提高到65岁。与会专家立即对此进行了热议。记者昨日从有关方面了解到,晚退方案的提出,根本动因是随着我国老龄化的加速,养老金缺口增大,晚退可以延迟社会保障福利支付,减轻社会负担。但很多专家对此表示担心,退休年龄推后虽然在短时间内缓解养老金的压力,但会不会顾此失彼,导致本就严峻的就业形势更加恶化?推迟退休,老年人霸岗会不会导致社会效率降低?这到底是缓解老龄化问题的良策,还是捡了芝麻,丢了西瓜?这些问题如何厘清?老龄化加速养老金缺口达2.5万亿在论坛上,何平指出,当
    2023-06-07
    112人看过
  • "延迟退休政策:65岁退休年龄是否继续实行?"
    第一,从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金;第二,从2020年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。延迟退休的正确方法(一)、延迟退休办理对象企业中具有中级以上专业技术职称、中层以上管理人员及企业需要的其他各类人员。(二)、延迟退休办理材料1.关于XXX同志延迟办理退休手续的报告;2.企业职工延迟办理退休手续申请表。(三)、延迟退休办理流程1.个人申请:符合条件的职工填写《企业职工延迟办理退休手续申请表》并向用人单位提交书面申请;2.单位上报:用人单位携带“关于XXX同志延迟办理退休手续的报告”和《企业职工延迟办理退休手续申请表》,向市人社局养老保险科上报个人延迟退休申请;3.审核备案:对符合条件的个人申请
    2023-07-17
    357人看过
  • 什么级别公务员65岁退休
    1、一般情况下,65岁退休的都是干部、教授级别。省、部级干部到65岁退休,教授的退休年龄可以延到65岁。职工退休年龄通常是男职工年满60周岁,女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。2、工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(1)战争时期参加工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。中华人民共和国成立后参加战争工作,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。(2)饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮
    2023-02-20
    358人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 男士的退休年龄到底到底是60岁还是65岁?
      江西在线咨询 2021-07-17
      男性退休年龄为60岁。依据相关规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。也有其他特殊的情况,比如从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也应当退休。
    • 退休年龄65岁是男的还是女的
      澳门在线咨询 2022-11-02
      国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁 3、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁 退休年龄65岁是新政策里面的
    • 有60岁男65岁女的吗
      西藏在线咨询 2022-10-24
      厦门市养老保险参保人员法定退休年龄男性60周岁、女工人50周岁、女干部,55周岁。外地养老保险参保人员法定退休人员男性60周岁、女性55周岁。
    • 是不是65岁人到70岁退休
      吉林省在线咨询 2022-10-24
      人社部提到延迟退休的设想时表示,中国实施延迟退休后,经过若干年渐进式延迟退休,最终男女达到65岁退休。没有讲过以后再延迟70周岁退休,而且发达国家现在也没有到70周岁退休的,所以要延迟到70周岁退休不太可能
    • 男60岁是否是女五十岁可以退休
      贵州在线咨询 2023-09-23
      (1)男工人年满60岁,女干部年满55岁,女工人年满50岁,持续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、笨重体力劳动和其他有害健康工种的工人,男年满55岁,女年满45岁,持续的工龄或工作年限满10年。 (3)男年满50岁,女年满45岁,持续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动判定委员会确认,完全丧失劳动本领的工人。 (4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动判定委员会确认)完