1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限。
2、丧葬费=事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月。
3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限。
一、安徽车祸事故能获得哪些赔偿?
安徽交通事故人身损害赔偿标准。2019年安徽省城镇(农村)人均可支配收入相关数据。城镇常住居民人均可支配收入34393元。农村常住居民人均可支配收入13996元。2019年安徽省城镇(农村)人均消费性支出相关数据。城镇常住居民人均消费性支出21523元。农村常住居民人均生活消费支出12748元。以上数据来源于安徽省2019年国民经济和社会发展统计公报。具体赔偿项目及计算公式:1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限。2、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入×20年。3、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月。4、被扶养人生活费=受诉法院所在地人均年消费性支出×抚养年限。5、住院伙食补助费=当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。6、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他。7、误工费=受害人误工收入(天/月/年)×误工时间。8、护理费=医疗当地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数。9、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用。10、交通费=实际发生的合理费用。11、住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿时间。12、营养费=受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。13、直接财产损失费=受损坏的财产的直接损失(需鉴定)。14、精神损害费=法院根据实际情况判决(原则上以构成伤残为基础)。
二、上海市工伤十级赔偿标准
1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限。2、误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限。4、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。等等。
三、客运出租车发生交通事故的赔偿情形
1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入×伤残系数×赔偿年限。
2、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用。
3、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月。
4、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出×抚养年限。
5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数。
6、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他。
7、误工费=误工月收入×误工时间。
8、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数。
9、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入×20年。
10、此外,还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。
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交通事故赔偿计算表是怎样的,怎么进行交通事故赔偿的计算山西在线咨询 2022-07-16保险公司的交强险: 11万是包括死亡伤残赔偿金+交通费+误工费+护理费 1万医药费是包括医药费+住院伙食补贴+后续治疗费+营养费 2千财产损失包括车辆损失+施救费+其他财产损失 至于鉴定费,一般都是谁举证谁出,不列入事故损失中。 说所以按照你说的,5级伤残赔偿金(56000)+交通费(600)+误工费(13600)+护理费(2800)=73000,未超出11W,因此这部分都由对方赔偿 医药费(90
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交通事故赔偿金计算标准中交通事故评残比例的计算广西在线咨询 2022-04-151、交通事故发生后是根据《交通事故伤残鉴定标准》进行评残; 2、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。 3、受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相
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交通事故赔偿标准是怎样的? 交通事故赔偿的计算公式是什么?甘肃在线咨询 2022-04-07交通事故赔偿项目:受害人因伤致残的,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。计算概述 1、误工费=误工月收入×误工时间 2、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他 3、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天
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赔偿标准的最新计算方法是怎样的云南在线咨询 2022-10-07根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条和《吉林省实施办法》规定,吉林省工伤职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资; 2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金为13个月本人工资,用人单位支付一次性就业补助金为11个月本人工资。所在单位没有参保的,均由所