合同只盖公章没法人签字是有效的。合同有公章或法人签字的效力是一样的。
一、没有签劳动合同不发工资该怎样办
我们都知道,劳动合同是劳动者入职时,与用人单位签订的,用于保障自己各项劳动权益的依据,但现实中,许多用人单位不与劳动者订立书面劳动合同,从而使劳动者维权时缺乏证据依据,而承担不利后果。那么,在没有劳动合同的情况下,用人单位违法拖欠工资,劳动者该怎么维权呢,律师建议,劳动者通过以下途径维权:1、我国劳动法明确规定,用人单位应当以货币形式按月支付给劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。劳动者可就拖欠工资事宜,依法向用工所在地劳动监察大队投诉处理,劳动监察大队是执法部门,如经调查,用人单位确实存在拖欠劳动者工资的违法事实,其有权责任用人单位立即予以支付;2、如果劳动者除主张拖欠工资之外,还需要将其他劳动权益一并处理,那么劳动者可就拖欠工资等,通过劳动仲裁程序,虽然劳动者手里没有劳动合同,但可以搜集其他一些证据,比如银行工资流水、社保缴纳记录、相关政府主管部门颁发的资格证、执业证书,如医师执业证、建造师证等,还有在单位工作期间有单位盖章或者法人签字有劳动者姓名的书面凭据,比如奖状、介绍信等,都可以有效的证明双方之间存在劳动关系。
二、车子卖给二手车行没过户,签合同有用吗
卖车没过户有协议可以有效,车辆买卖以交付的时候发生效力。但是二手车不办过户,只签协议存在着法律风险。只要是双方真实意思体现,双方签字按手印,注明年月日,没有在胁迫或欺骗前提签字,这份协议就是有效的,对双方当事人有法律约束力。规定签署合同实际交付车辆,没有过户,出了事故,有买家承担责任。协议是在法律上是合同的同义词。只要协议对买卖合同双方的权利和义务作出明确、具体和肯定的约定,即使书面文件上被冠以“协议”或“协议书”的名称,一经双方签署确定,即与合同一样对买卖双方具有约束力。
三、股份制公司法人和股东关联
法人是企业的负责人,是由股东会或者董事会选举产生的。股东只是公司的资金投入者,股东构成的股东会是公司的最高权力机构。而一般的公司的法人都是由董事长(即股份持有最多的人)来担任的。法人享有经营管理的权力,而股东只是投资者,享有收益等权利。在跟其他公司签合同时,只有企业法人签字才有效。
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只有合同章没有签字生效吗,只有签字的合同没盖章有效吗
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合同没有法人签字也没有盖章只有员工签字有没有效
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签字盖章后生效,只盖章没有签字
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合同盖公章和合同章的区别,合同盖公章没有法人签字生效吗
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劳动合同只有签字才有效,没有盖章吗
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合同加盖公章,法人没签字,有效么
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法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>
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在合同中对方公司的代表只是盖了公章没有签字,合同只盖公章法人不签字有效吗?广西在线咨询 2022-07-13根据《中华人民共和国民法通则》第三十八条规定:依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人。法定代表人代表法人行使职权,以法人名义对外作出的行为应由法人承担,盖具公章并非合同有效的必备条件。另《中华人民共和国合同法》第五十二条规定,合同无效的情形包括五种,法定代表人在合同上签字而没有加盖公司公章不是其中规定的任何一种情况。故法定代表人在合同上签字而没有加盖公司公章,合
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2022年合同只盖公章没法人签字和盖章是否有效青海在线咨询 2022-12-10合同只盖章没法人签字和盖章符合下列条件是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;合同的内容符合法律法规和公序良俗;合同的形式符合法律规定;法定其他有效条件等。
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合同只盖公章没签字有效吗有没有法律规定河北在线咨询 2023-08-30合同只盖章没签字是合法的。在实践中,订立合同当事人采用书面形式订立合同的,只签字或者是只盖章或者只按指印均有效,当事人也可以在合同中约定,签字加盖章或者是签字加捺手印后合同成立,所以,如果没有在合同中约定合同需要签字加盖章才有效,那么,只盖章的合同也是有效的。
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盖章后生效,但只有法人签字,没盖公章,协议有效吗河南在线咨询 2023-01-151、合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章,签字和盖章具有同等的法律效力,有一项即可。但是如果是法人,最好还是有法人章好一些。 2、单位只签字不盖章或者只盖章不签字的,只要这个单位的法定代表人执行的是职务行为,也就是他是代表单位签的字或盖章单位章,而不是以他自己名义为自己的事情订立的合同,那么这个合同就是对单位生效的。
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法人只盖公章并签字不盖法人章有效吗?天津在线咨询 2022-06-17劳动合同中,公司公章和法人的签字有同等的效力,合同上只有公司的公章,没有法人签字,这样不影响合同的效力。 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条的规定:”劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。