1、市场化合同是指由企业和劳动者自主协商签订的书面形式,双方就劳动力使用、工作内容、劳动报酬等事项达成一致意见并以货币或其他形式定期结算,具有法律效力的协议.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定”.该法第十四条又明确规定:“下列劳动合同无效或者部分无效:(五)违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同”;这里所称的“无效”包括两种情况:
2、因违反法律、行政法规而无效.
3、虽未违反法律、行政法规但违背了公序良俗的无效合同.我们可以看出,只要符合上述任何一个条件,那么无论采取哪种表现形式都属于无效合同.从本质上讲,它仍然是合同.劳动合同与普通的合同相比较有什么特殊之处呢?劳动合同与普通合同最大的区别在于,普通合同必须经过登记才能生效,即合同只对合同双方产生约束力,对于合同以外的第三人没有约束力。而劳动合同除了需要进行劳动合同备案外,还需要办理用工登记,即劳动合同的第三人也受到劳动合同的约束,如果单位未及时为员工办理用工登记手续,将会承担连带责任。《劳动合同法实施条例》第六条规定:“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。”《劳动合同法》第九十七条规定:“本法施行前已建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个月内订立。
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确认合同无效的情形有: 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,从而损害国家利益的; 2、恶意串通,损害国家、集体或者是第三人利益的; 3、以合法形式掩盖非法目的的; 4、损害社会公共利益的;违反法律、行政法规的强制性规定的。 合同无效是指合同... 更多>
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利率市场化是什么意思安徽在线咨询 2022-11-01利率市场化,举个不太恰当地例子:你要贷款,我要借钱给你,咱们俩商议一个咱两人都同意和满意的利率,不受其他约束,只要你我愿意,觉得划算就可以。如果利率不市场化,那么利率由中央银行决定,商业银行和客户只能在XX规定利率的基础上做稍微调整,这个利率不能保证让你满意。比如存款,XX规定的有法定利率,你想要高利率,即使存款行和你斗愿意也不行,这就束缚了经济的发展。所以要推进利率市场化。此外,所有市场化问题都
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企业内部市场化是什么意思澳门在线咨询 2022-03-11企业内部市场化就是将市场机制引入企业内部,以企业内部各部门作为内部市场的经济主体,建立起一种统一性和灵活性相结合的企业管理机制(路金波,2003)。企业内部市场化,不同于“简政放权”,又不同于“承包租赁”,是在保持企业整体性与一致性的基础上,把原来集中管理的各业务部门实行分权管理,将经营权力下放至各业务部门的负责人,打破各部门之间利润均摊、权责不清的状况,独立核算各部门绩效,在企业内部引进市场的价
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城市化是什么意思江苏在线咨询 2022-02-08城市化也称为城镇化,是指随着一个国家或地区社会生产力的发展、科学技术的进步以及产业结构的调整,其社会由以农业为主的传统乡村型社会向以工业(第二产业)和服务业(第三产业)等非农产业为主的现代城市型社会逐渐转变的历史过程。城市化一般是指人口向城市集聚和乡村地区转变为城市地区的过程.衡量城市化水平主要有三个标志: 1、城市人口增加 2、城市用地规模扩大 3、城市人口在总人口中的比重上
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完全垄断市场是什么意思河北在线咨询 2022-03-30根据你所说的情况,完全垄断市场指在市场上只存在一个供给者和众多需求者的市场结构。完全垄断市场的假设条件有三个点:第一,市场上只有唯一个厂商生产和销售商品;第二,该厂商生产的商品没有任何接近的替代品;第三,其他厂商进入该行业都极为困难或不可能,所以垄断厂商可以控制和操纵市场价格。完全垄断行业在公共行业比较多,比如铁路、电网、垄断竞争就常见了,竞争者很多,比如手机、家电、电脑等行业