首先,要充分考虑统筹基金和个人帐户各自的支付范围,保证统筹基金足够的支付能力。国家确定单位缴费按30%左右划入个人帐户,是根据全国门诊(小病)费用和住院(大病)医疗费用分布规律,为保证统筹基金足够的支付能力提出的控制标准,具体到一个地区,费用分布情况会有所不同,特别是统筹基金和个人帐户的支付范围会有所不同,本地职工年龄结构也会有所差异,这就需要各地根据当地情况,从保证统筹基金收支平衡的需要,合理确定事个统筹地区单位缴费划入个人帐户的总比例,保持统筹基金和个人帐户的适度规模。
其次,要充分考虑不同年龄段职工医疗消费的不同负担水平,按年龄划分记入每个职工的比例档次。年龄越大确定的划入比例越高,但划分档次不能过多过细。由于退休人员个人不缴费,比在职职工少了个人缴费的来源,因此,其记入个人帐户的金额中工资的比例,不应低于在职职工个人帐户金额占工资的比例。
第三,要妥善解决本地总体的职工年龄结构问题。部分老工业基地由于老职工和退休人员比重较高,在退休人员不缴费、老职工和退休人员从单位缴费划入的个人帐户比例又高于一般职工的情况下,单位缴费划完个人帐户后,适用于建立统筹基金的资金会很少。在这种情况下,较为实际的做法是加大不同档次划分比例的差别,例如,确定30岁以下记入比例为5%或10%,30~40岁为10%或15%,40~50岁为25%或30,50岁以上职工为35%。这样做的目标主要是两个,首先是保持统筹基金与个人帐户合理的分帐比例,其次是保证老职工和退休人员有较多的个人帐户资金注入。
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如何合理确定单位缴费划入个人账户的比例?
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中国人民银行在确定利率水平时,主要综合考虑哪几个因素?福建在线咨询 2023-06-111、物价总水平 这是维护存款人利益的重要依据。利率高于同期物价上涨率,就可以保证存款人的实际利息收益为正值;相反,如果利率低于物价上涨率,存款人的实际利息收益就会变成负值。因此,看利率水平的高低不仅要看名义利率的水平,更重要的是还要看是正利率还是负利率。 2、利息负担 长期以来,国有大中型企业生产发展的资金大部分依赖银行贷款,利率水平的变动对企业成本和利润有着直接的重要的影响,因此,利率水平的确定
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津贴是什么意思津贴标准在确定时考虑时考虑哪些因素?应该考虑哪些安徽在线咨询 2022-03-04津贴,是指补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式。常见的包括矿山井下津贴、高温津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、艰苦气象台站津贴、保健津贴、医疗卫生津贴等,此外,生活费补贴、价格补贴也属于津贴。津贴标准是指某项津贴在单位时间内应支付的金额。它的确定由两种方式,一是按照雇员基本工资的一定百分比计算;二是按照绝对数额计算。第一种方式比较少见,大多数是按绝对数额计算
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老人如何确定,要考虑哪些因素湖北在线咨询 2022-10-261、对于老年人的基本赡养费,可以设各地居民人均消费支出及各地低保补助为上、下限,结合赡养人收入M的比例(如20%左右)进行计算。即按赡养人收入一定比例所得数额(如M*20%)对照前述上、下限,如该数额在此区间内的则以该数额确定赡养费标准,如该数额高于或低于上、下限的,则以上限或下限确定为赡养费标准。2、对老年人生病发生的医疗费,除保险理赔外,其余费用应按医疗部门的票据额计入赡养费中。3、对因生病或
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单位缴的钱可以划入个人帐户吗陕西在线咨询 2022-10-25只有自己缴纳的部分进入个人帐户,单位缴纳的部分全部进入统筹基金。你自己缴纳的那部分,如果有以下条件可以从你的个人账户中取出来,但是单位缴纳的那部分不可以: 1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付); 2、参保人因故死亡(个人缴费部分及利息); 3、参保人出国定居(个人缴费部分及利息); 4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息).单位那部分进入统筹基金,统筹
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确定职工个人缴纳社会保险费的,应考虑哪些因素?如何确定最低工资湖南在线咨询 2022-02-15根据劳动部于1993年Il月24日公布并实施的《企业最低工资规定》的附件《最低工资率测算方法》规定,确定最低工资一般考虑城市居民生活费用支出、平均工资、劳动生产率、失业率、经济发展水平等因素。其没有将职工个人缴纳社会保险费作为确定最低工资的参考因素。但《关于最低工资问题的复函》(劳社厅函[2001〕241号)规定,按照建立企业最低工资保障制度的原则,为保障职工基本生活和保证社会保险费征缴工作顺利进