节假日天数的规定是什么-法师兄

节假日天数的规定是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-12 10:31:33 202 人看过

节假日天数规定为十一天，是全国统一的所有公民都休假的天数，分别有以下七种：

1、元旦一天；

2、春节三天；

3、清明节一天；

4、劳动节一天；

5、端午节一天；

6、国庆节三天；

7、中秋节一天。用人单位在元旦，春节，国际劳动节，国庆节，法律、法规规定的其他休假节日，应当依法安排劳动者休假。法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

职工不享受当年年休假的五种情形，分别是：

1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；

2、职工请事假累计二十天以上且单位按照规定不扣工资的；

3、累计工作满一年不满十年的职工，请病假累计两个月以上的；

4、累计工作满十年不满二十年的职工，请病假累计三个月以上的；

5、累计工作满二十年以上的职工，请病假累计四个月以上的。

中国法定节假日天数一年累计有多少天

一般为11天，经国务院批准，现将元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

1．元旦：每年1月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休

2．春节：每年农历除夕到正月初六放假调休，一般情况下放假7天，允许周末调休。

3．清明节：按照每年清明节气时间确定，一般情况下放假1天，允许与周末调休。

4．劳动节：每年5月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休。

5．端午节：每年农历五月初五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。

6、中秋节：每年正月十五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。

7、国庆节：每年10月1日，一般情况下放假3天，与周末调休4天。

《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

（一）元旦；

（二）春节；

（三）国际劳动节；

（四）国庆节；

（五）法律、法规规定的其他休假节日。

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