离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

一、住房公积金提取条件是哪些

住房公积金提取条件是：无房户支付房租的，可以提取；与单位终止或解除劳动关系、账户已封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上且账户已封存的，可以提取；退休的，可以提取；享受最低生活保障的，可以提取；购买、建造、翻建、大修自住房的或偿还自住房按揭贷款本息的，可以提取；出境定居的，可以提取。

二、单位能冻结公积金吗

单位不能冻结公积金，但是员工被辞退后，用人单位可以在离职后30日内封存住房公积金。住房公积金账户的封存冻结是单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。离职过后，如果原单位确定不再缴存住房公积金的话，单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。如果因特殊情况，急需办理的，可与单位经办人员联系，了解具体办理进度。

三、离职提取公积金需要带什么材料

离职提取公积金需要带的材料有：

1、如果员工是属于进城务工人员的话，离职后可以到公积金管理中心办提取手续的。户口证明的原件及复印件；解除劳动关系的证明的原件及复印件；公积金提取职工本人的身份证原件及复印件；公积金提取职工本人的银行储蓄账号；

2、如果非进城务工人员，而是本地人员的话，那么就需要满足一定要求才能进行提取：购买、建造、翻建、大修自有住房的；离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；到国外、港、澳、台地区定居的；偿还住房贷款本息的；被纳入本市城镇居民最低生活保障范围并支付房租的；职工在职期间被判处刑罚、职工住房公积金转入集中封存户两年后仍未重新就业、职工户口迁出本市、非本市户口职工离开本市并与所在单位终止劳动关系的。