《劳动法》保障患职业病的劳动者的主要规定有哪些?
来源:互联网
时间: 2023-04-22 20:21:56
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(1)劳动者患职业病或者因工负伤并确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同。
(2)国家建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度。
(3)国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患
答:(1)劳动者患职业病或者因工负伤并确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同。
(2)国家建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度。
(3)国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤(含职业病)、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
(4)劳动者因工伤残或者患职业病,依法享受社会保险待遇
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