无固定期限劳动合同一般多长时间可以订立-法师兄

无固定期限劳动合同一般多长时间可以订立

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-08 14:53:14 95 人看过

无固定期限劳动合同试用期不得超过六个月，具体时间由劳动者和用人单位约定。根据《劳动合同法》第十九条，劳动合同期限超过三个月不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。

订立无固定期限劳动合同是什么情况

有下列情形的，应当订立无固定期限劳动合同：

1、用人单位与劳动者一致同意订立该合同的；

2、劳动者在该用人单位连续工作满十年的；

3、或者单位初次实行劳动合同制度，而劳动者在该单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的等。

《劳动合同法》第十九条

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