一、哪些参加职工医保的人员有个人账户？

目前，天津市职工医保参保缴费有两种模式：

1、统账结合模式，由用人单位及在职职工共同缴纳基本医疗保险费。其中，用人单位按照职工缴费基数之和的11％缴费，职工按照本人缴费基数的2％缴费，退休人员不缴费，职工和退休人员建立个人账户。

2、大病统筹模式，主要是部分按照统账结合模式参保缴费有困难的用人单位和以个人身份参保的灵活就业人员。其中，按照大病统筹模式参保的用人单位，由单位按照8％的比例缴纳基本医疗保险费，职工和退休人员不缴费，不建立个人账户；灵活就业人员个人按照8％的比例缴费，不建立个人账户。按照统账结合模式和大病统筹模式参保，在看病就医报销待遇上是完全一样的，按照统账结合模式参保的单位职工和退休人员有个人账户，可以从社保卡取现。

二、参保人员每月能提取的个人账户金额是多少？

根据相关政策规定，按照统账结合模式每月正常缴费的人员，其当月个人账户金额的70％实行注资管理，划入本人社会保障卡金融账户；按照统账结合模式补缴中断缴费期间的医疗保险费、向前补缴医疗保险费，以及按规定补缴医疗保险缴费年限，其按规定应补记个人账户金额的70％实行注资管理，划入本人社保卡金融账户；异地安置人员个人账户金额全部实行注资管理，划入本人社保卡金融账户。

三、参保人员如何提取个人账户？

参保人员个人账户实行注资管理部分，由社保经办机构按月划入本人社保卡金融账户，由参保人员自行提取。参保人员可持本人的社保卡，到开户银行（社保卡左上角标注有发卡银行名称）的天津市任意银行网点及ATM机提取个人账户。如果个人账户不提取，将按照活期储蓄利率计息。参保人员持社保卡在开户行提取个人账户不收手续费，但如果是跨地区或跨行提取，可能因不同银行的相关政策产生手续费用。

四、提取个人账户是否必须激活社保卡金融账户？

为保障参保人员账户资金安全，只有在社保卡金融账户激活状态下，社保经办机构才能向账户注资。对于尚未激活社保卡金融账户功能的参保人员，请尽快持社保卡及身份证、户口簿等有效证件，到本人社保卡发卡银行在天津市的任意一家网点办理金融账户激活手续。

如果社保卡丢失，应及时办理挂失并补办，社保卡开户银行及天津市人力资源发展促进中心即时制卡中心均可补办社保卡。

由此可见，天津市允许职工医保卡取现，对于职工而言，是个非常利好的消息。这意味着职工可以灵活运用医保卡中余额，一定程度上增加了可支配收入。按照政策规定，天津医保卡取现比例最高是70％，其余的30％仍然放在医保账户中，用于平日看病方面的支出。取现的手续也很简单，参保人员可以在开户银行在天津所以网点自行提取。