2022公司申请破产清算员工工资怎么办
来源:互联网 时间: 2023-07-29 14:53:50 234 人看过

公司申请破产清算,员工可以找管理人发放欠薪。

由管公司被依法宣告破产时,公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产,公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。如果公司拖欠员工工资的,也要依法支付。法院受理破产案件之后,会依法指定管理人,管理人会管理和处分公司的财产。破产财产清偿是有顺序的,员工的债权在破产清偿程序中除了担保债权,扣除破产费用和公益债务之后,是第一顺序优先受偿的,优先于税款和普通债权。职工可以要求法院在进行破产清算时优先支付员工工资。

公司进行破产清算步骤:

1、成立清算组;

2、破产企业的全面接管;

3、破产企业的财务审计;

4、破产财产的清理、清算;

5、制定破产财产分配方案;

6、制定破产清算报告;

7、注销原破产企业登记;

公司破产清算员工工资怎么办

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

2、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

3、普通破产债权。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

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2024年10月23日 12:15
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