用人单位不交工伤保险该怎么办-法师兄

用人单位不交工伤保险该怎么办

来源：互联网时间： 2023-02-18 18:33:16 77 人看过

工伤保险没交，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位补交社会保险的；劳动者以此解除劳动合同的，可以要求经济补偿，经济补偿按劳动者在用人单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资。

一、公司没交社保，可以立马辞职走人么

用人单位没有为员工缴纳社保员工可以立即解除劳动合同，并且可以要求单位支付经济补偿金。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

二、企业不交社会保险能要求经济补偿吗

企业不交社会保险能要求经济补偿。企业未给员工交社会保险的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

三、怀孕解除劳动合同的补偿是怎么规定的

怀孕解除劳动合同可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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