档案在单位辞职怎么办理吗
来源:互联网 时间: 2023-05-09 17:31:21 454 人看过

一、档案在单位辞职怎么办理吗

劳动者辞职后,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。

劳动部、国家档案局《企业职工档案管理工作规定》劳力字〔1992〕33号

第十八条企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改,原所在单位今后还准备录用的,其档案由原所在单位保管。

二、辞职是什么

辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月03日 12:38
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多辞职相关文章
  • 事业单位辞职后档案怎么处理?
    事业单位辞职后,单位一般会办理档案转移手续将辞职的员工档案转移出去。在员工没有新单位的情况下,并且暂时也不能落实新单位的,那么员工需要先找一家人才中心挂靠。一、事业编不能辞职吗可以辞职。事业单位不可以随时辞职,事业单位编内人员辞职也应该按照劳动合同法里面的条款执行,提前一个月告知单位。如果员工没有通知就擅自离职,给单位造成一定损失的,事业单位有权要求其赔偿损失。当然,员工提出辞职要求后,单位就不能再三阻拦。聘用合同解除以后,单位和个人应当在3个月内办理人事档案转移手续。单位不得以任何理由扣留无聘用关系职工的人事档案;个人不得无故不办理档案转移手续。二、离职后职工个人养老保险怎么交员工离职后,如果员工辞职后找到新工作的,养老保险由新工作单位交,并由新工作单位到养老保险经办机构为员工办理养老保险关系转移手续,然后由新单位继续缴纳;如果没有找到新工作的,个人也可以作为灵活就业人员继续参保。三、档
    2023-03-18
    475人看过
  • 事业单位不同意辞职档案怎么办
    一、事业单位不同意辞职档案怎么办事业单位在编人员辞职后,单位应办理档案转移手续,辞职人员凭相关手续去当地人才市场或其他档案管理机构开具“调档函”,凭“调档函”去原单位转调档案到人才流动服务机构管理。二、什么是辞职辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。三、相关法律知识《流动人员人事档案管理暂行规定》第二条本规定所称流动人员人事档案是指:(一)辞职或被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员的人事档案;第四条流动人员人事档案管理机构为县以上(含县)党委组织部门和政府人事行政部门所属的人才流动服务机构(以下简称人才流动服务机构),其他任何单位不得擅自管理流动人员人事档案;严禁个人保管他人人事档案。第五条跨地区流动的流动人员人事档案,可由其户籍所在地的人才流动服务机构管理,也可由其现工作单位所在地的人才流动服务机构管理。第六条尚未建立人才流动服务机构的地区
    2023-05-09
    99人看过
  • 辞职后档案在原单位保留多久
    法律规定离职员工文本一般保存两年,档案具体看单位。离职员工将离职手续表交部门负责人签字。如果属于部门主管以上岗位,可能需高层领导批准签字。人事部在职工解除劳动关系之日起十五日内,到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续。人事部将离职员工的档案重新归档,同时结清工资。一、在厂里上班被辞退怎么补偿在厂里上班被辞退如何补偿如下:1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金;2、半年以上不满一年的,支付一个月工资作为补偿金;3、不满半年的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿金;4、每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付补偿金。员工辞职的合法流程是:1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录;2、按照离职手续表办理相关手续:离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。由离职员
    2023-03-12
    451人看过
  • 辞职后档案能在单位保存多久
    法律规定离职员工文本一般保存两年,档案具体看单位。离职员工将离职手续表交部门负责人签字。如果属于部门主管以上岗位,可能需高层领导批准签字。离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。人事部将离职员工的档案重新归档,同时结清工资。一、劳动合同期限内离职手续是怎样的1、员工将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。2、按照离职手续表办理相关手续:(1)离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。(2)由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册,工作服,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认.(3)由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销),如有拖欠当场清还,无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。(4)离职员工在得
    2023-03-08
    446人看过
  • 档案不在单位,离职会有存档吗
    事业单位离职后,一般人事关系会有离职记录和具体时间,其中也包括离职证明,这些都是人事档案的组成。一、离职单找谁要可向原单位人力资源部申请开具离职证明,原单位不得以任何理由拒绝,这是企业的法定义务。通常企业的离职手续中,都会有一个出具离职证明的程序。企业收取离职证明,可防范新录用员工与原单位仍然存在劳动纠纷,并受到劳动纠纷的牵连。所以,离职证明最重要的信息是告诉新雇主,本人已与原单位无劳动关系。二、一般离职证明会验章吗一般离职证明会验章。严格的说会需要验章,就算公司不验,到劳动局办理失业证也是要验证的。公司开具的离职证明,必须加盖公司章,不然,离职证明没有法律效力。因而,劳动者无法到劳动局办理失业证,也就不能到社保局办理转移社保手续。三、离职证明和解除劳动合同有区别吗不一样,区别如下:1、出具的主体不同:解除劳动合同证是劳动者和用人单位协商出具,离职证明则是用人单位依法出具证明劳动关系解除的
    2023-02-26
    223人看过
  • 单位丢失职工档案怎么办
    如果用人单位丢失职工的档案,侵害了职工的合法权益,由用人单位担责。用人单位应当确定档案机构或者档案工作人员负责管理本单位的档案,并对所属单位的档案工作实行监督和指导;应当建立科学的管理制度,便于对档案的利用;按照国家有关规定配置适宜档案保存的库房和必要的设施、设备,确保档案的安全。一、档案法规定谁负责档案数字资源的收集档案法规定档案馆负责档案数字资源的收集。档案馆以及机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构应当建立科学的管理制度,便于对档案的利用;按照国家有关规定配置适宜档案保存的库房和必要的设施、设备,确保档案的安全;采用先进技术,实现档案管理的现代化。二、物业管理的主要职责是什么?物业管理是指业主对区分所有建筑物共有部分以及建筑区划内共有建筑物、场所、设施的共同管理或者委托物业服务企业、其他管理人对业主共有的建筑物、设施、设备、场所、场地进行管理的活动,物业管理负责;1、建立物业档
    2023-02-08
    94人看过
换一批
#员工权益
北京
律师推荐
    展开
    #辞职
    词条

    辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>

    #辞职
    相关咨询
    • 在单位辞职档案怎么处理
      山东在线咨询 2022-04-24
      辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新单位。如果没有,相关部门建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。假如辞职的那家单位将档案委托在人才市场保管的,要做的是拿着这证明到人才市场去把档案由委托报关
    • 从单位辞职档案怎么办理
      吉林省在线咨询 2023-04-25
      劳动者辞职后,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。 劳动部、国家档案局《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定:企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改,原所在单位今后还准备录用的,其档案由原所在单位保管。 无新单位的档
    • 在单位辞职之后档案怎么办
      四川在线咨询 2022-11-04
      单位辞职后马上有新的接收单位的,可以直接将档案全部转移到新的单位。没有新的接收单位的,可以先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。
    • 辞职后档案没在单位怎么办
      台湾在线咨询 2022-11-04
      单位辞职后马上有新的接收单位的,可以直接将档案全部转移到新的单位。没有新的接收单位的,可以先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。
    • 单位辞职后档案怎么办
      甘肃在线咨询 2022-07-01
      单位辞职后马上有新的接收单位的,可以直接将档案全部转移到新的单位。没有新的接收单位的,可以先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。