劳动合同到期需要自动续签吗？-法师兄

劳动合同到期需要自动续签吗？

来源：互联网时间： 2023-08-13 10:34:46 494 人看过

劳动合同到期不可以自动续签，到期需要用人单位与劳动者协商续签或者重签。《劳动合同法》第七条【劳动关系的建立】用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

劳动合同到期后没有续签需要写辞职书吗

一般是需要写辞职书的，对于合同到期不续签想离职的应当提前一个月申请离职即可，正常办理离职手续。但是公司不发放补偿金，不能领取失业保险；按合同到期的日期按离职流程办理离职手续；进行交接工作；退还各种公司财产，包含工作服、书籍、电脑、工具等物品以及核算考勤，结算当月工资。

（一）提前一个月通知公司不续签，公司不发放补偿金，不能领取失业保险；

（二）按合同到期的日期按离职流程办理离职手续；

1、交接工作；

2、退还各种公司财产，包含工作服、书籍、电脑、工具等物品；

3、核算考勤，结算当月工资，约定发放时间；

4、人事发送离职证明、《住房公积金提取审批单》等证明；

5、凭借离职证明、身份证和《住房公积金提取审批单》去住房公积金管理中心办理住房公积金提取。

《中华人民共和国劳动合同法》

第七条【劳动关系的建立】用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

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