经济合同解除后,合同权利义务关系终止,对解除合同有过错的一方应当承担相应的违约责任。
一、解除协议后,债务怎么办?
合同解除后,合同当事人基于合同的权利义务关系终止。对于合同中尚未履行的内容,不再履行;已经履行的,需要根据合同约定和合同性质,采取相应的措施,如返还财产、恢复原状等。如果是因违约解除合同,解除权人可以请求违约方承担违约责任。如果因乙方的过错导致对方损失的,损失一方还有权要求另一方赔偿损失。
二、单方解除合同还要赔偿损失吗?
单方解除合同是可以要求赔偿造成的损失的,但前提条件时在合同解除后对方没有履行义务,自己已经根据合同的约定履行完了自身应尽的义务。此时,当事人可以要求对方恢复原状,并且有权利要求赔偿损失。
三、合同解除后应怎么办?
合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任,但是当事人另有约定的除外。主合同解除后,担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任,但是担保合同另有约定的除外。
-
解除合同的法律后果——单方解除
136人看过
-
经济合同的解除
383人看过
-
解除合同通知书的内容,解除合同的法律后果
207人看过
-
怎么判定合同解除后的法律后果呢
384人看过
-
合同解除的法律效力是怎样的,合同解除的法定条件
429人看过
-
受工伤解除劳动合同会有怎样的法律后果
442人看过
债务人,与"债权人"相对,是债之关系中有义务按约定的条件向另一方(债权人)承担为或不为一定行为的当事人。是指根据法律或合同、契约的规定,在借债关系中对债权人负有偿还义务的人。债务人死亡后,债权人仍然有权追讨债务。首先,如果债务人留有遗产的,... 更多>
-
解除合同的法律后果和解除合同的行为香港在线咨询 2022-09-08《》第113条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。《合同法》第114条规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法,约定的违约金低于造成的
-
解除合同的后果是怎样的有没有法律规定广西在线咨询 2023-11-19解除合同有下列后果: 一、合同解除后,合同关系归于消灭,合同当事人之间的权利义务消灭。如果合同尚未履行的,则应当终止履行。 二、如果合同已经履行了的,则当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施。其他补救措施,包括请求修理、更换、重作、减价、支付违约金、赔偿损失的措施。而且当事人可以要求赔偿损失。 三、如果合同是因为违约解除的,则解除权人可以请求违约方承担违约责任。
-
合同解除与解除后合同的经济补偿金的区别新疆在线咨询 2022-10-20合同的终止,即合同的权利和义务终止,是指合同当事人之间的权利、义务关系归于消灭,在客观上不复存在。合同的终止必须符合法律规定。合同的解除,是指合同有效成立后,因一方或双方的意思表示,使基于合同发生的债权债务关系归于消灭的行为。其区别主要表现在: 1、效力不同。合同的解除即能向过去发生效力,使合同关系溯及既往地消灭,发生恢复原状的效力,也能向将来发生效力。而合同的终止只是使合同关系消灭,向将来发生效
-
未签劳动合同解除劳动合同的法律后果是什么解除劳动合同的法律后果广西在线咨询 2022-02-09一、未签劳动合同的法律后果: 1、如果单位未签劳动合同,可以要求从入职之日次月开始计算的双倍工资; 2、法律依据:《劳动合同法》(2012修正)第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工
-
违法解除劳动合同的应该支付经济补偿金吗, 违法解除劳动合同的后果西藏在线咨询 2022-02-14违法解除劳动合同的应该支付赔偿金。解除劳动关系违反法律规定的,要支付两倍的经济补偿金,即赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照