一、一个月接一次顺风车保险会拒赔吗

众所周知，顺风车这一出行方式并不属于互助式的共享用车模式，所以在实际行驶过程中倘若发生了意外情况，根据各个保险公司所设定的免责条款，他们确实享有权利拒绝承担相应的经济赔偿义务。

然而，需要注意的是，如果是非营运性质的机动车辆选择以非营业型车辆的标准进行投保，那么保险公司同样具有依据自身内部规定来判断是否应该赔偿相关损失的权力。基于此，根据我国现行且有效的相关法律法规，当机动车在参与交通活动的过程中不幸导致交通事故的发生，并给他人或者整个社会带来了财产损失，首先应当由保险公司在该机动车的第三者责任强制保险责任限额范围内对受害方进行赔偿；若经过计算后仍然存在不足部分，则需按照各当事人在事故中所负有的过错程度，按照一定的比例分摊应承担的赔偿责任。

《中华人民共和国保险法》第十三条

投保人提出保险要求，经保险人同意承保，保险合同成立。

保险人应当及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。

保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。

当事人也可以约定采用其他书面形式载明合同内容。

依法成立的保险合同，自成立时生效。

投保人和保险人可以对合同的效力约定附条件或者附期限。

第十四条

保险合同成立后，投保人按照约定交付保险费，保险人按照约定的时间开始承担保险责任。

二、一个月多少天工作日

根据我国法律法规的规定，每个自然月份内最多有26个国家法定工作时间周期，这也就意味着，每名劳动者在正常情况下所能享受到的劳动权益最多为26天。另据相关数据统计，全国范围内的平均全勤工作日数为每月21．75天，详细计算方式如下：将全年的365天减去104天的周末休假以及11天的法定节假日，进而得出全年的工作日总数为250天；再用这个数字除以年内的12个月份，可以得到每个月的全勤工作日平均值约为20．83天。

最后，我们需要明确的是，对于工资计算方面来说，其所遵循的基本原则是以每月21．75天为基准进行计算的。

《劳动法》第三十六条

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第三十七条

对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条

规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

第三十八条

用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。