全部订作人随时解除承揽合同有什么限制
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-06 16:13:23 405 人看过

定作人随时解除承揽合同应当符合以下条件:

1、须在承揽工作完成前;

2、须及时通知承揽人;

3、须赔偿承揽人的损失。

一、雇佣合同和承揽合同的区别

二者区别如下:1.合同主体不同。雇主包括自然人、法人或者其它组织,雇员是自然人;承揽人即具有合法经营能力可以承揽业务,包括自然人、法人或者其他组织。2.标的不同。雇佣合同以完成一定的劳动为标的;承揽合同的标的是按照定作人的要求完成工作成果,定作人按照承揽人完成的工作成果支付报酬。3.报酬的确定与给付不同。雇佣合同中,报酬的确定是根据市场劳动力的价格结合相应的行业标准确定的。承揽合同的劳动报酬是基于自身的技能或者生产规模,原材料的价格等确定的。

二、民法典规定里面有承揽合同吗

有。承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。

承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。

承揽合同的内容一般包括承揽的标的、数量、质量、报酬,承揽方式,材料的提供,履行期限,验收标准和方法等条款。

三、承揽合同的风险负担有哪些

承揽合同的风险负担:

1、承揽人应当妥善保管定作人提供的材料,因保管不善造成损毁、灭失的,应当承担损害赔偿责任;

2、成果交付负担。即在承揽人向定作人交付工作成果之前,工作成果的意外毁损、灭失风险应由承揽人负担,交付之后则由定作人承担风险。

《民法典》第七百八十四条规定,承揽人应当妥善保管定作人提供的材料以及完成的工作成果,因保管不善造成毁损、灭失的,应当承担赔偿责任。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月25日 22:52
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多劳动报酬相关文章
  • 承揽合同定作人解除合同损失赔偿吗
    如果承揽人未经定作人同意,将其承揽的主要工作交由第三人的,定作人可以随时解除承揽合同,且不必赔偿承揽人的损失。如果定作人无理由解除承揽合同的,就要赔偿承揽人的损失。定作人行使随时解除权的,应当符合以下要求1.定作人应当在合同有效期内提出解除合同。虽然本条规定定作人可以随时解除合同,但“随时”实际是指合同成立生效后,合同履行完毕前的任何时间。根据解除的含义,解除是当事人在合同效力存续期间,提前终止合同效力的行为。如果承揽人已交付工作成果,定作人已支付报酬等费用,合同已终止,定作人此时如果不需要工作成果的,不能提出解除合同。2.定作人根据本条解除的,应当通知承揽人。解除通知到达承揽人时,解除生效,合同终止,承揽人可以不再进行承揽工作。3.定作人根据本条解除承揽合同造成承揽人损失的,应当赔偿损失。这些损失主要包括承揽人已完成的工作部分所应当获得的报酬、承揽人为完成这部分工作所支出的材料费以及承揽
    2023-03-12
    130人看过
  •  定作人有哪些权利解除外包承揽合同?
    根据《民法典》第七百七十条规定,定作人有权随时解除承揽合同,但若此行为导致承揽人遭受损失,定作人应承担相应的赔偿责任。根据第七百七十七条规定,定作人中途变更承揽工作的要求,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。根据第七百八十七条规定,定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。定作人有权随时解除承揽合同,但若此行为导致承揽人遭受损失,定作人应承担相应的赔偿责任。根据《民法典》第七百七十条规定,承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。第七百七十七条规定,定作人中途变更承揽工作的要求,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。第七百八十七条规定,定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。 【 民 法 典 】 承 揽 合 同 解 除 权 与 赔 偿 责 任民法典
    2023-09-03
    401人看过
  • 承揽人可以解除承揽合同的情形
    一、承揽人可以解除承揽合同的情形有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理的期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。二、承揽合同签订后没有如期交工怎么办首先,承揽人要求提前或延期交付定作物,应当在事先与对方达成协议,并按协议执行。如果,承揽人没有与对方达成共识,那么承揽人就必须承担违约责任。承揽合同都会明确违约责任,当事人双方必须在合同中明确具体规定违约金计算比例,在法律规定的幅度内,由双方共同确定。三、工程施工合同怎样会无效工程施工合同满足以下条件会无效:(一)合同主体不适格;(二)违法招标、投标订立的建设工程施工合同或者建设工程必须进行招标而未招标或者中标
    2023-05-03
    326人看过
  • 承揽合同能不能随意解除呢,有哪些规定
    承揽合同可以随时终止,但是应当满足一定的条件。承揽合同在一方当事人严重违约致使合同不能继续履行时,另一方有权解除合同。定作人解除合同的,应符合以下要求:应在合同成立生效后承揽工作完成前提出变更或者解除的请求。应及时通知承揽人。定作人不对承揽人为变更、解除通知的,不能发生变更、解除的效力。对承揽人造成损失的,应付赔偿责任。《民法典》第七百七十条承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。
    2024-04-20
    346人看过
  •  "解除合同的承揽人方式"
    合同解除方式有两种:协商一致解除或法定解除。协商一致解除是指双方就解除合同达成一致意见;法定解除是指出现法律规定的原因时,一方有权解除合同。法定解除事由包括:不可抗力、一方明确表示不履行主要债务、迟延履行主要债务、迟延履行债务或者其他违约行为。承包人可以有两种方式请求解除合同,一种是双方达成一致解除,另一种是根据法律规定的原因解除。根据我国《民法典》规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。民法典如何规定承揽人解
    2023-11-22
    479人看过
  • 承揽人完成义务,定作人能否解除合同?
    加工义务履行完毕并不等同于合同履行完毕,所以能否行使合同解除权要看情况。合同的解除是指合同有效成立后,当具备合同解除条件时,因当事人一方或双方的意思使合同关系消灭的一种行为。合同解除的时间必须限制在合同有效成立后至履行完毕前。加工合同是加工人按定做人的要求完成一定工作,并将成果交付定做人,定做人按约支付报酬的合同。承揽人与定作人的区别承揽人和定作人最大的的区别在于义务不同:承揽人的义务包括按约完成承揽任务并交付工作成果、以自己的设备、技术和劳力亲自完成约定工作、妥善保管并合理使用定作人提供的原材料等;定作人的义务有按约定提供材料或检验承揽人所提供材料的义务、协助的义务、受领承揽人所完成工作成果的义务、支付报酬的义务。《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明
    2023-07-19
    411人看过
  • 承揽人能否在任何时候解除合同
    一、承揽人能否在任何时候解除合同承揽人不可以随时解除合同。但在定作人不履行协作义务致使承揽工作不能完成时,承揽人有权解除合同。法律规定,依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。我国民法典规定,定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。定作人行使随时解除权的,应当符合以下要求:1.定作人应当在合同有效期内提出解除合同。2.定作人根据本条解除的,应当通知承揽人。解除通知到达承揽人时,解除生效,合同终止,承揽人可以不再进行承揽工作。3.定作人根据本条解除承揽合同造成承揽人损失的,应当赔偿损失。这些损失主要包括承揽人已完成的工作部分所应当获得的报酬、承揽人为完成这部分工作所支出的材料费以及承揽人因合同解除而受到的其他损失。二、承揽合同纠纷的诉讼时效是多久承揽合同纠纷的诉讼时效是3年。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
    2023-09-17
    125人看过
  • 合同是否允许承揽人随时终止
    一、合同是否允许承揽人随时终止承揽人不可以随时终止合同,但是定作人具有单方解除承揽合同的权利。但在定作人不履行协作义务致使承揽工作不能完成时,承揽人有权解除合同。法律规定,依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。定作人任意解除权的行使,应当在承揽人完成工作成果之前。二、承揽合同对承揽人是否有资质上的要求承揽合同要求专业性,所以承揽人需要具备相应的资质。《中华人民共和国民法典》第七百七十二条承揽人应当以自己的设备、技术和劳力,完成主要工作,但是当事人另有约定的除外。承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责;未经定作人同意的,定作人也可以解除合同。三、承揽合同中常见的合同类型在日常生活中,几类极为普通和常见的承揽合同有:1.加工合同。
    2023-09-23
    498人看过
  • 承揽人是否能够随时取消合同
    一、承揽人是否能够随时取消合同承揽人不可以随时取消合同。定作人才可以随时解除合同。但在定作人不履行协作义务致使承揽工作不能完成时,承揽人有权解除合同。法律规定,依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。二、承揽合同包括哪些合同类型在日常生活中,几类极为普通和常见的承揽合同有:1.加工合同。加工合同是承揽人按照定作人的具体要求,使用定作人提供的原材料或半成品,加工制作出成品,定作人接受该成品并支付报酬的合同。2.定作合同。定作合同是指承揽人按照定作人的具体要求,使用自己的材料和技术制作出成品,定作人接受该成品并支付报酬的合同。3.修理合同。修理合同是指承揽人按照定作人的要求,修复损坏的物品,定作人为此支付报酬的合同。4.复制合同。复制合同是指承揽人按照定作人的要求,制作与定作人提供的特定物相同的成品,定作人接受该成品并支付报酬的合同。
    2023-09-07
    339人看过
  • 承揽人擅将主要工作交第三人定作人有权解除合同
    案情:A公司向B厂定制120套西服。双方签订的合同中约定:厂家按照A公司指定的布料、样式和尺寸制作西服120套,每套1100元;分2次交货,4月底前交60套,5月15日前再交60套。A公司交定金3000元,每次交货后,通信公司在5天内支付相应货款。4月底,生产商按约交付了60套西服。但5月14日交付的第二批服装,经通信公司检验,发现与第一批西服的口袋样式不完全一致。协商过程中,通信公司得知第二批西服系由另一服装厂生产,感到十分不满,遂到C仲裁委员会申请仲裁,要求解除双方合同,并要生产商收回西服赔偿损失。仲裁中,生产商提出,西服没有质量问题,只是口袋样式不太一致,愿对西服收回重作,保证与第一批样式一致。但A公司不愿和解,坚持要求解除合同。最终,仲裁庭裁决解除双方合同,生产商收回西服并赔偿损失。评析:根据民法典规定,生产商作为承揽人,应以自己的设备、技术和劳动力完成主要工作;承揽人将主要工作交
    2022-11-29
    263人看过
  • 承包合同的订立方式,其能否随时解除
    一、承包合同的订立方式承包合同的订立方式包括要约、承诺方式或者其他方式。根据《民法典》第四百七十一条规定,当事人订立合同,可以采取要约、承诺方式或者其他方式。第四百八十三条规定,承诺生效时合同成立,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。第四百九十条第一款规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。二、承包合同能否随时解除承包合同并不是可以随时解除的,合同解除应当在合同双方当事人协商一致或者出现法定解除情况下进行。根据我国相关法律规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。有下列情形之一的,当事人可以解除合同:1.因不可抗力致使不能实现合同目的;2.在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表
    2023-05-06
    427人看过
  • 方承揽如何解除加工承揽合同
    一、方承揽如何解除加工承合同承揽合同任何一方实质性违反合同的,另一方有权解除合同,并要求违约方承担法律责任。同时,“定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。”这一规定赋予了定作人单方解除承揽合同的权利,因为承揽合同是为了满足定作人特定需要而订立的,合同成立后定作人认为特定承揽工作已经成为“不必要”时,只要赔偿承揽人实际损失,可以随时解除合同。定作人赔偿义务不包括定作人不可预见和承揽人可减少的实际损失。二、加工承揽合同解除条件定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。本条是关于定作人解除权的规定。根据本条的规定,定作人可以随时解除合同。解除合同是指在合同成立后,因当事人一方或者双方的意思表示而使合同解除合同是指在合同成立后,因当事人一方或者双方的意思表示而使合同关系消灭的行为。根据本法总则第六章的规定,双方当事人可以协商解除合同,当事人一方解除合同的,只
    2023-05-03
    165人看过
  • 个人能签订承揽合同吗,承揽合同延期能解约吗
    一、个人能签订承揽合同吗个人能签订承揽合同,在承揽合同中,以自己的设备、技术和劳力,为定作人加工、定作、修理、修缮或完成其他工作的人,可以是公民,也可以是法人。所以,承揽合同中承揽人可以是个人,而且其实定作人也不一定要是法人。《民法典》第七百七十条承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。二、承揽合同延期能解约吗承揽合同延期能解约,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能
    2024-01-27
    451人看过
  • 定作人可以自行解除外包承揽合同吗
    定作人可以随时解除承揽合同,但是造成承揽人损失的,应当赔偿其损失。根据《民法典》第七百七十条规定,承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。第七百七十七条规定,定作人中途变更承揽工作的要求,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。第七百八十七条规定,定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。一、承揽合同的完整范文怎么写?承揽人应以自己的设备、技术和劳动力完成主要工作。与此相应的是,不经定作人同意,承揽人不得将其承揽的主要工作交由第三人完成。因此,定作人应根据要完成工作的质量要求和承揽人的加工、定作、修理等方面的能力来签订合同。只有这样,才能保证所签合同得以顺利履行。承揽合同中的工作成果也具有特定性,即承揽人按照定作人的要求来完成工作,所以,承揽人的工作成果是特定的,不是一般的商品,
    2023-03-24
    133人看过
换一批
#员工权益
北京
律师推荐
    展开

    劳动报酬是指劳动者根据与用人单位按照国家规定或者劳动合同约定付出体力或脑力劳动并获得其劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。 用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分: (1)货币工资,用人单位以货币形式直接支付给劳动者... 更多>

    #劳动报酬
    相关咨询
    • 《承揽合同》定作人行使随时解除权还有何限制
      浙江在线咨询 2022-10-20
      根据《合同法》和其他有关规定,定作人行使随时解除权的,必须符合以下要求:1、定作人应当在合同有效期内提出解除合同。虽然《合同法》规定定作人可以随时解除合同,但“随时”不是任意绝对,实际是指合同成立生效后,合同履行完毕前的任何时间。根据解除的含义,解除是当事人在合同效力存续期间,提前终止合同效力的行为。如果承揽人已经交付工作成果,定作人已经支付报酬等费用,合同已终止,定作人此时如果不需要工作成果的,
    • 承揽人可以随时可以解除承揽吗
      澳门在线咨询 2023-06-13
      承揽人接受承揽后,没有权利随时解除承揽合同。在承揽合同关系中,只有定做人有权随时解除合同,并且对此造成承揽人损失的,还必须赔偿。
    • 定做人是否可以随时解除承揽合同
      台湾在线咨询 2022-11-02
      《合同法》第二百六十八条定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。
    • 承揽人能够随时解除合同吗,有哪些相关规定
      甘肃在线咨询 2023-08-30
      承揽人不能够随时解除合同。承揽人随意解除承揽合同的,定作人可以要求承揽人在约定期限内履行合同义务,或起诉至法院要求承揽人及时履行承揽合同,承担相应的违约责任。
    • 工作的时候签订一份承揽合同,在承揽合同中,有哪些承揽合同
      台湾在线咨询 2022-07-26
      承揽合同是日常生活中除买卖合同外常见和普遍的合同,根据《中华人民共和国合同法》 第十五章1 第二百五十一条 第一款对承揽合同所下定义为:“承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人给付报酬的合同。”在承揽合同中,完成工作并交付工作成果的一方为承揽人;接受工作成果并支付报酬的一方称为定作人。在日常生活中,如果合同中没有以承揽人、定作人指称双方当事人,也不影响对其法律性质的认定。承揽合同的承