交通保险五五保险公司怎么赔付
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-16 08:55:06 82 人看过

一、交通保险五五保险公司怎么赔付

交通事故五五责,保险公司按照保额来进行赔偿,即双方的保险公司赔偿对方损失的50%。己方损失的50%以上部分由个人承担。

根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任

(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。

(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。

交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。

二、什么是交通意外保险

交通意外保险是以被保险人的身体为保险标的,以被保险人作为乘客在乘坐客运大众交通工具期间因遭受意外伤害事故,导致身故、残疾、医疗费用支出等为给付保险金条件的保险。

三、交通意外保险的保险责任

在保险期间内,被保险人以乘客身份乘坐民航客机或商业营运的火车、轮船、汽车期间因遭受意外伤害事故导致身故或残疾的,保险人依照下列约定给付保险金,且给付各项身故保险金和残疾保险金之和不超过各对应项的保险金额。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年04月05日 11:27
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多保险公司相关文章
  • 公司交五险自己还用交医保么
    一、公司交五险自己还用交医保么公司交五险一金,家里可以不用交了。因为医保和农合报销比例不一样,交五险更好。农村合作医疗交费低,保障低,如果到市级医院治疗,一般能报销20左右。社保医疗交费高,保障高,同样能报销60左右。医疗费的上涨太快,如果经济条件允许,还是上社保医疗比较好。农村合作医疗属于自愿参加。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。二、公司不交五险怎么办公司不交五险是属于违法行为,建议可以向当地的社保局进行举报。公司必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:1.用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;2.逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;3.对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。根据《中
    2023-03-19
    129人看过
  • 工伤保险会赔付五险一金吗
    劳动者在工作过程中发生意外造成人身损害的话,此时需要先申请进行工伤认定,那么之后才有可能获得相应的工伤保险赔偿。如果属于工伤,就会获取工伤保险赔偿。一、工人工地受伤了怎么办,是轻伤,没有劳动合同没签合同不能否定用人单位和劳动者之间的劳动关系,所以,在工地上受伤,只要是属于工伤,不论是否签有劳动合同,都应当按工伤保险条例来进行保险赔偿。只是如果没有签订劳动合同,实践中可能会存在一个问题,即用人单位否认劳动关系。那么此时如果想要获得工伤赔偿,则首先要通过劳动仲裁确定双方存在劳动关系,这是认定工伤的前提条件。二、工伤双重赔偿的标准法律分析:因第三人侵权造成的工伤,可以获得双倍的赔偿,例如交通事故。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,构成工伤的,劳动者具有双重主体身份,既是工伤事故中的受伤职工,又是民事侵权的受害人。基于双重主体身份,劳动者有权向用人单位主张工伤保险赔偿,同时还有权向侵权
    2023-02-26
    72人看过
  • 车损五百块保险公司赔不赔
    1.关于交通事故中的保险申报事宜,并非仅仅受到赔偿金数额大小的影响,而需全面权衡众多复杂因素以做出决策。2.若所涉事故导致的经济损失相对较低,例如仅为500元左右的赔偿金额,从一般的角度出发,或许无须借助于保险公司进行处理。3.倘若事故责任明确无误,且您所购买的车辆保险涵盖了相关的赔偿项目,那么即便赔偿金额较小,亦可作为参考性提议考虑向保险公司提出理赔申请。4.具体的理赔处置办法应在充分理解保险公司的条款及规定基础上加以确定。鉴于以上情况,针对涉及500元此类赔偿金额的交通事故,是否有必要向保险公司提出申报,建议您首先与您所投保的保险公司取得联系,详细了解其具体的规定以及操作流程。《保险法》第五十七条规定:投保人对保险公司理赔决定不服的,可以依据保险合同约定或者与保险公司协商解决;协商不成的,可以申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
    2024-04-20
    55人看过
  • 交通事故定五五责,伤残鉴定保险公司是赔一半还是全赔
    一、交通事故定五五责,伤残鉴定保险公司是赔一半还是全赔在涉及交通事故的案件中,若有人受伤且责任分配为五五分担,索赔赔偿款项应遵循一人均摊的原则进行计算。关于误工费的支付,主要依据由医院开具的病假单上所注明需休养的时间予以确认,如遇无理要求或无直接相关证据,则可拒绝提供此类费用。若双方在协商过程中无法达成共识,当事方有权选择待对方向法院提起诉讼后进行裁决。针对那些伤势并未严重影响到日常工作的情况,保险公司通常不会依照当事人所开具的误工证明做出相应赔付。具体说来,以下内容值得注意:首先,误工费的涵盖范围包括:员工薪资、基金、津贴以及其他报酬形式;其次,无论全职工作者还是兼职人员,其因误工造成的经济损失均被视为误工费的一部分;最后,误工费的赔偿依据必须是实际减少的收人额度(即“差额赔偿原则”),例如:当受害者属于某些特定单位的雇员时,即使他们因此受到伤害导致误工现象,所在单位也未必会扣除其部分或
    2024-03-26
    434人看过
  • 社保没公司怎么投保怎么上五险?
    1、挂靠第三方机构,像普通上班族一样缴纳五险。将社保挂靠在第三方机构,在淘宝上找代缴,或者挂靠在熟人朋友公司的名下。通过这种方式缴纳职工社保,跟平常在上班时公司帮缴的社保是一样的。不过自己去交,连同公司缴费的部分也要自己掏腰包,除此之外,还有代缴手续费。七七八八的费用加起来还是蛮多的。除了费用高以外,还存在信用风险、法律风险。并且严格来说,挂靠代理公司来缴纳社保,属于骗保行为,是不被允许的。既不安全,缴纳的费用又高,由此看来,这种方式并不适合长期缴费。如果只是暂时离职,为了避免社保断缴,倒是可以找个代缴公司过渡一下。找第三方公司帮忙缴费,后期也要留意下,自己亲自登录社保官网确认下是否成功缴费。2、如果是在户籍所在地参保,可以以灵活就业人员身份参保。找第三方机构缴纳职工社保,要参保的是五险,分别是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。而如果在户籍所在地参保,以灵活就业人员的身份参
    2023-04-16
    437人看过
  • 不交五险怎么要求公司赔偿
    单位不给员工交社保的,根据根据《劳动合同法》第三十八条、四十六条的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者以此为由解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿)。同时根据《社会保险法》第84条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上3倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。所以,如果用人单位存在不交社会保险的情况,应前往用人单位所在地的区人社局咨询、信访、投诉。一、五险一金离开公司能自己交吗工作辞职后,可以自己交五险一金,不过需要全额缴纳,连本来由企业缴纳的那部分一起缴纳。首先
    2023-03-03
    496人看过
  • 公司交五险和自己交五险的区别
    1.付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。2.资格不同:单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位,但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方,都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作,但它通常是一个本地账户。一、大学医保和在家里买的医保有冲突吗大学医保和在家里买的医保不冲突。大学的医保和家乡的医保可以都交上,这样保障范围会更广。 但是在大学交医保和家乡的医保这两种保险中只有一种可以享受,大学生的医疗保险报销一般都比较高。农村医保和学校医保区别:1、购买的途径不一样。农村医保是通过家长给孩子自行购买,学校医保是通过学校集体给学生购买。学校的医保和农村医保的性质是一致的;2、在报销上,农村医保可以去指定的地点报销,学校医保由学校
    2023-03-26
    427人看过
  • 注意:保险公司不赔的十五种车险
    很多车主都以为给车辆投保了全险,出险后就会由保险公司为一切损失埋单。实际上,全险只包括车损险、第三者责任险、盗抢险、玻璃险、划痕险、车上人员责任及不计免赔等险种。而即便投保全险,在某些情况下,保险公司也会不赔付。本刊记者从财产保险公司了解到,主要有以下15项损失情况被列在保险范围以外:1.地震导致的损失不赔一直以来,保险公司对地震造成的损失排除在保险责任以外。车险条款沿袭大部分财产保险的免赔惯例,在覆盖的大多数自然灾害中,也没有加入地震责任。专家也表示,由于缺少数据累计和经验支持,保险公司承保地震风险尚不成熟。2.精神损失不赔精神损失属于间接损失范畴,保险公司缺乏针对精神损害的定损标准。车险条款会有明确规定,因保险事故引起的任何有关精神赔偿视为免除责任。虽然得不到保险公司的赔偿,但受害人可以通过法律途径向致害人要求赔偿精神损失。3.修车期间的损失不赔保险公司在事故车辆送往修理前,都会派专人
    2023-06-06
    207人看过
  • 五菱宏光保险杠不赔交通费怎么办
    一、五菱宏光保险杠不赔交通费怎么办在无法顺利联系上保险公司的情况下,可采取以下几种途径妥善处理此类问题:首先是通过法律手段,向有管辖权的人民法院提起诉讼,对涉事保险公司追究相应责任;其次是借助自身所投保的保险公司,申请启动代位追偿程序,以保护当事人权益;最后,也可向相关监管部门如中国银行业监督管理委员会(简称“银监会”)进行申诉或投诉,寻求公正合理的解决方案。《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险(以下简称“交强险”)和第三者责任商业保险(以下简称“商业三者险”)的机动车发生交通事故造成损害,当事人同时起诉侵权人和保险公司的,人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任:1、先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿;2、不足部分,由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿;3、仍有不足的,依照道路交通安全法和民法典
    2024-07-26
    391人看过
  • 五座车超员保险公司拒赔吗
    一、五座车超员保险公司拒赔吗在涉及车辆超载的情况中,即使交强险无法承担理赔责任,但商业险遵循相关条款约定。因此超载并非保险公司可依据拒绝对其进行理赔所依赖的唯一标准。只有在符合特定条件时,保险公司才能根据实际情况及其具体规定来决定是否拒绝进行理赔:(1)驾驶人尚未取得合法驾驶资格或醉酒驾驶者;(2)被保险车辆处于被盗窃、抢劫过程中的行驶阶段而导致意外事故发生;(3)被保险人故意制造道路交通事故。《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十二条有下列情形之一的,保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用,并有权向致害人追偿:(一)驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的;(二)被保险机动车被盗抢期间肇事的;(三)被保险人故意制造道路交通事故的。有前款所列情形之一,发生道路交通事故的,造成受害人的财产损失,保险公司不承担赔偿责任。二、五座车超载一人如何罚机动车载人不得超过核定的人数。超过
    2024-07-06
    178人看过
  • 公司给交五险那自己的社保怎么停
    公司给交五险那自己的社保不能停。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。一、劳动仲裁需要打印社保什么1、按社会保险法的规定,个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务;2、最直接的个人社保缴费查询方法是,带上相关个人证件,去当地社保中心窗口查询打印;3、或是在当地社保网站上凭个人帐户及密码查询打印。二、社保超过15号能交吗?可以。社保需要在是每月15日前公司缴纳当月社保,过了之后需要到社保中心窗口缴纳。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。三、试用期没缴纳社保怎么要求补偿试用期没有缴纳社保员
    2023-06-28
    293人看过
  • 车祸五五责怎么走保险
    交强险在双方均的责任的情况下,是可以在交强险保额内互赔,超出交强险保额的需商业险来赔偿,保险公司会依责任认定书上的比例来赔偿,如果负50%责任,自己保险公司承担50%,对方的保险公司承担余下的50%。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
    2023-06-18
    358人看过
  • 五五分成保险是怎样赔偿的
    先由对方的强险在责任限额内赔偿,剩下的由双方五五分担。交通事故解释(2012)第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险(以下简称“交强险”)和第三者责任商业保险(以下简称“商业三者险”)的机动车发生交通事故造成损害,当事人同时起诉侵权人和保险公司的,人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任:(一)先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿;(二)不足部分,由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿;(三)仍有不足的,依照道路交通安全法和民法典的相关规定由侵权人予以赔偿。被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的,人民法院应予支持。保险简介保险,本意是稳妥可靠保障;后延伸成一种保障机制,是用来规划人生财务的一种工具,是市场经济条件下风险管理的基本手段,是金融体系和社会保障体系的重要的支柱。保险,是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能发生
    2023-06-15
    263人看过
  • 没买五险的公司怎么赔
    公司未缴纳我的五险一金,可以要求公司根据工作年限来进行赔偿,即每满一年支付一个月工资,如果公司拒绝赔偿,可以向劳动监察部门进行举报根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年
    2023-02-20
    294人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    保险公司是根据公司法、保险法及国家法律法规依法成立的公司法人,通过收取保费针对不同业务范围对不同群体提供保险保障业务的实体公司。保险公司的主要职能便是分散被保险人风险,给予经济补偿,同时通过收取保险费进行相关营利。... 更多>

    #保险公司
    相关咨询
    • 五年公司不买保险怎么赔偿
      西藏在线咨询 2022-10-31
      依据相关法律,用人单位未按规为劳动者办理社会保险登记的,劳动应要求用人单位补办相关手续补缴相应保费。如无法补办补缴的情况下劳动者可以主张相应赔偿。r对于直接要求相应补偿的,一般是协议达成。一旦走到仲裁或诉讼程序,用人单位不仅要依法补缴保费或支付赔偿,还要面临缴纳罚款和滞纳金。rr请参看:r《中华人民共和国社会保险法》第八十三条第三款个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起
    • 保险公司十五年前的车险怎么理赔
      湖南在线咨询 2022-03-27
      车主保险是在2010年6月份就到期了?现在你们应该一边配合医院治疗,让车主及保险公司垫付医疗费等费用,一边要求交警部门协助调解,尽可能多的垫付费用。等治疗稳定或治疗终结后,可申请人身损害司法鉴定,鉴定结果出来后,可再次要求交警调解一下,调解不成的,那么直接起诉至法院,要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等11项费用。
    • 车险保险公司只按五五责任吗
      贵州在线咨询 2022-10-19
      保险公司的赔付应以法院生效的判决或裁定为依据,如果不偿则起诉保险公司由法院再行判决。
    • 交通事故保险公司医疗费用怎么赔付交通事故保险
      重庆在线咨询 2022-04-18
      交通事故保险公司医疗费:1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。 2、医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经
    • 不交社保公司只交五险吗
      甘肃在线咨询 2022-03-22
      是的,具体规定和处罚措施规定如下:《劳动法》第七十条国家发展社会保险,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。