非工死亡赔偿的限制条件
来源:互联网 时间: 2023-07-01 20:03:35 324 人看过

非工死亡赔偿标准:1、丧葬费,企业职工平均工资为2个月;2、一次性救助基金,一人供养直系亲属的,死者工资为6个月;二人的,死者工资为9个月;三人以上的,死者工资为9个月12个月;3、对因病或非因工死亡、符合领取幸存家庭成员生活困难补助条件的直系亲属的赡养补助,按企业所在地调整为每人每月180元、170元、150元、140元、130元五类。

建筑工地非工死亡赔偿标准是什么

建筑工地非工死亡赔偿标准是一次性的公网补助金的话,一般情况下是按照上一年度的全国城镇居民人均收入支配的20倍,除此之外的还有一些丧葬费用的补助费,当然,一些具体的前期治疗费用,还有就是对于亲属的抚恤金也需要支付。因工死亡待遇包括:

(1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;

(2)丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

(3)供养亲属抚恤金:按照死亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿增加10%

(4)交通费等。

协商不成,可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。

《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月29日 02:58
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多直系亲属相关文章
  • 非全日制用工工亡怎么赔偿的?
    赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。用人单位应当按照国家规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费,如果非全日制劳动者死亡是属于工伤的,可以获得工伤赔偿。用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。从事非全日制工作的劳动者发生工伤,依法享受工伤保险待遇;被鉴定为伤残5—10级的,经劳动者与用人单位协商一致,可以一次性结算伤残待遇及有关费用。如果用人单位未为员工交纳工伤保险,则需要承担未购买工伤保险的赔偿责任。一、工伤支付的死亡赔偿金怎么算?工作中去世可以申请工亡,要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。1、丧葬费:标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。2、完全丧失劳动能力的:工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖
    2023-06-27
    126人看过
  • 安徽省赔偿工伤死亡的制度
    一般情况下,安徽省的劳动者如果是由于工作而去世的,那么该劳动者的直系亲属可从工伤保险基金中领到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性的工亡补助金。其中丧葬补助金是员工所在地上年度的职工月平均工资。而一次性的工亡补助金的补偿标准是:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。重庆工伤死亡赔偿标准丧葬补助标准为上年度六个月统筹地区职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例支付给提供主要生活来源、无劳动能力的已故职工亲属。配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤儿或孤儿每月10%。一次性死亡补助标准为上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。残疾职工在停工留薪期间因工伤死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。《工伤保险条例》第四十一条规定,职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资,从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲
    2023-07-01
    374人看过
  • 死亡赔偿金继承人有无限制
    一、死亡赔偿金继承人有无限制死亡赔偿金不属于遗产,其能作为遗产分割,但是死者的近亲属可以分割。《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条规定:遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产,包括:(一)公民的收入;(二)公民的房屋、储蓄和生活用品;(三)公民的林木、牲畜和家禽;(四)公民的文物、图书资料;(五)法律允许公民所有的生产资料;(六)公民的着作权、专利权中的财产权;(七)公民的其他合法财产。二、死亡赔偿金分配比例的确定原则上可参照《民法典》的规定。但在审判实践中应根据不同情况,考虑劳动能力、生活收入水平、照顾妇女儿童权益保护等情况,进行不同的处理。(一)对于受害人生前共同生活的近亲属,如果受害人死亡后,仍在一起生活,不需要分割;(二)对于受害人生前共同生活的近亲属(父母),在受害人死后,到其他地方生活,权利人要求分割的,应根据权利人有无劳动能力、有无其他生活收入等情况,本着照顾老弱病残的原则
    2023-05-06
    304人看过
  • 医疗事故死亡赔偿的限制有哪些?
    医疗事故死亡赔偿范围有:1、医疗费用:根据医疗事故或医疗过错对患者造成人身伤害的医疗费用,凭证支付,但不包括原发病医疗费用;2、误工费:患者有固定收入的,按误工减少的固定收入计算;3、住院伙食补贴:按医疗事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食补贴标准计算;4、陪护费:患者住院期间需要专人陪护的,护士有收入的,按个人收入确定。没有收入的,可以按当地护士上一年度的平均工资计算;5、残疾赔偿:根据残疾等级,根据上一年度农村或城镇居民医疗纠纷可支配收入计算,当然还包括患者的年龄和残疾系数;6、残疾辅助器具费:因残疾需要配置补偿功能器具的,按普及器具费计算;7、死亡赔偿金;8、丧葬费;9、被扶养人的生活费;10、交通费;11、住宿费;12、精神损害赔偿金。医疗事故死亡赔偿的计算方法有什么?死亡赔偿金=事故责任人所在地上一年度人均收入20年死亡赔偿金赔偿的对象是余命,但又不完全是余命,如果年龄太小,赔
    2023-07-05
    65人看过
  • 职工非因公死亡供养条件
    一、职工非因公死亡供养条件(一)《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定:乙、工人与职员因病或非因工负伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定之。(二)《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条乙款的规定,除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费:其供养直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月;三人或三人以上者,为死者本人工资十二个月。二、非工伤
    2023-04-25
    377人看过
  • 配偶死亡工伤补偿年龄限制
    职工因工死亡,其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按本人工资的一定比例发给其亲属,标准为:配偶每月40%。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。配偶去世配偶的父母也去世,遗产如何分配配偶去世,配偶的父母也去世的,由子女及当事人继承。遗产按照下列顺序继承:(一)第一顺序:配偶、子女;(二)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的,由第二顺序继承人继承。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡
    2023-07-02
    331人看过
  • 工伤事故死亡如何赔偿,工伤认定的条件
    一、工伤事故死亡如何赔偿依据我国《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。二、工伤认定的条件(一)职工有
    2024-01-26
    62人看过
  • 船员死亡赔偿的制度
    船员死亡一方面要对船员进行工伤补偿,另一方面要对船员进行一次性的死亡补偿或是伤残补偿。具体补偿标准为:40岁及以下船员因工死亡,按照该船员84个月在船工资收入标准获得补偿;40岁以上,按照60个月在船工资收入标准获得补偿。计算补偿金额时,在船工资月收入以1.5万元为上限、7000元为下限基数计算。船员死亡赔偿金多少1、船员意外死亡赔偿应当赔偿对方丧葬费,被扶养人生活费以及死亡赔偿金。丧葬费数额为六个月的2019年职工月平均工资;被扶养人生活费为一定期限的当地2019年居民人均消费;死亡赔偿金数额为二十年的2019年当地人均可支配收入。2、法律依据:《人身损害赔偿司法解释全文》第二十七条,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。第二十八条,被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计
    2023-07-07
    420人看过
  • 非因工死亡,抚恤金怎样赔偿的
    根据《工伤保险条例》的相关规定,因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿,父年满60,母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金,直至二老去世,有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金,直至其年满18周岁。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    2024-04-25
    357人看过
  • 非因工作原因死亡的赔偿金额
    非因工死亡的不享受工伤医疗待遇。工人非因工伤死亡时,劳动保险基金需要下付丧葬补助费,数额为该企业全部工人两个月平均工资;另外劳动保险基金还需按其供养直系亲属人数,付给救济费,救济费数额为死者六个月到十二个月的工资。如果涉及他人侵权,可以获得医疗费、护理费、交通费、丧葬费以及死亡赔偿金。付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定之。赔偿标准的内容涉及人身损害赔偿的标准只有最高人民法院颁布的《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(简称《人身损害赔偿解释》)在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。关于赔偿费用的项目如下:(一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。(二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括:残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护
    2023-07-01
    299人看过
  • 车祸死亡什么条件赔偿
    1、医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费住院费其他(如化验费、检查费等)2、误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)*误工时间3、住院伙食补助费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)4、护理费赔偿金额=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准*护理天数5、交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。死亡赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
    2023-04-01
    276人看过
  • 工伤死亡保险公司赔偿额度有哪些限制?
    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。交通事故撞人保险公司怎么赔偿多少钱被车撞了应该找对方赔钱,对方会找保险公司来处理,给你的损失定价,然后对方拿你的发票去保险公司报销。请记住,你的损失第一责任人是对方。如果被撞了找不到对方,需要到公安部门开具事故证明,自己去找保险公司,保险公司仅赔7成。《人身损害赔
    2023-07-03
    77人看过
  • 死亡赔偿金与工伤死亡
    依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的
    2023-04-22
    227人看过
  • 赔偿与工地非工伤死亡的公平问题
    对非工伤死亡职工家属的赔偿也包括三个方面:非工伤死亡赔偿标准:1、丧葬费本企业职工平均工资为2个月;2、一次性救济金支持直系亲属1人的,支付死者本人6个月的工资;2人的,支付死者本人9个月的工资;3人以上的,支付死者本人12个月的工资;3、养直系亲属生活困难补助企业职工(含退休人员)因病或非因工死亡;1、直系亲属符合领取遗属生活困难补助条件的,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元;2、建国前参加革命工作的职工遗属补助标准,在上述补助标准的基础上提高20%;3、职工遗属孤寡的,在上述补贴标准的基础上提高10%;4、如果有1、2、项,补贴标准将在上述补贴标准的基础上提高30%。非工伤死亡赔偿标准是怎样的1.丧葬费本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者
    2023-07-04
    441人看过
换一批
#血亲
北京
律师推荐
    展开

    直系亲属一般指的是两者之间存在直接的血缘联系的亲属,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果养父母因为收养、或者抚养关系也能成为直系亲属的关系,例如收养人与收养的... 更多>

    #直系亲属
    相关咨询
    • 的认定,赔偿,非工伤死亡的赔偿。
      黑龙江在线咨询 2022-10-27
      首先要具体有劳动关系的证明,还有在工作中受伤的证据等,具体问题还是来电话沟通吧
    • 非农职工死亡赔偿金应符合哪些条件
      新疆在线咨询 2022-10-17
      交通事故中死亡赔偿农村户口按非农赔偿,必须在城镇居住、工作或者生活一年以上。不包括在城镇的医院住院治疗。
    • 工伤死亡赔偿条例工伤死亡赔偿的项目
      云南在线咨询 2022-04-20
      职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前
    • 中死亡赔偿按非农赔偿,需要哪些条件
      广东在线咨询 2022-10-18
      交通事故中死亡赔偿农村户口按非农赔偿,必须在城镇居住、工作或者生活一年以上。不包括在城镇的医院住院治疗。
    • 丈夫死亡对妻子的赔偿有年限限制吗
      西藏在线咨询 2022-10-17
      第三条上条规定的人员,依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一的,可按规定申请供养亲属抚恤金:(一)完全丧失劳动能力的;(二)工亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的;(三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;(四)工亡职工子女未满18周岁的;(五)工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力