50岁企业还可以帮忙交保险吗
来源:互联网 时间: 2023-06-28 15:42:39 493 人看过

男性可以,女性是不可以的。因为女性的法定退休年龄是50周岁,过了法定退休年龄,实际上这个劳动合同关系是没有办法正常建立的,所以说对于企业来讲是不能够直接给50岁的员工来建立这个社保待遇的,年满50岁之前没有交过社保的,50岁之后公司或单位是无法缴纳社保的,年龄退休是55岁,50岁之后再买社保,已经不够时间买15年了,已经在退休年龄了,时间上是有冲突的,所以无法购买社保。

一、社保最低买多少钱与什么有关

1、社保一个月交多少钱是由当地的经济水平、缴纳社保的主体、职工工资水平、社保局规定等等因素有关,社保需要交满15年,到退休年龄才能按规定领取养老金。不同地区不同缴纳主体,每个月所交的社保费用都会不同。

2、自费交社保金额的确定方法

(1)自费交社保,缴费金额根据当地社保缴费基数,按照不同的缴费登记、缴费比例计算。社保缴费基数是当地上一年度的社会平均工资,个人可以选择60%、80%、100%三个档次,缴费比例是20%。

(2)医疗保险有4%和8%两个缴费标准,按照5000元的缴费基数计算,每月缴费为200元或者400元,加上大病医保费用,一年医保费用在2600元左右。

所以,个人自费交社保,按照上述举例计算,一年的总费用大约为9800元。

社保缴费基数每一年基本上都是按照7%~10%的增长比例。对于灵活就业人员来说,如果女性年满40岁、男性年满50岁,属于低收入人群,是可以申请社保补贴的。

二、一般多少岁不能购买社保

年龄在十六周岁前的不能够购买保险。同时如果女士年龄达到了五十周岁,男士年龄达到了六十周岁,那么也不能够购买社会保险了。

依据《社会保险法》女性50岁,男性60岁,在此年龄之前到16周岁都可以买社保,已经超过正常退休年龄以后,就不能再参保了。男退休年龄是六十周岁,女退休年龄是五十周岁。

下面是关于社保的有关规定:

1、员工缴交养老保险费满15年,企业是还需要继续缴纳社保。缴费年限满15年只是按月领取养老保险待遇的最低要求,只要和企业还存在劳动关系且符合参保条件,就应依法继续参保。

社保是每个人在工作当中都会接触的,社保的缴纳多少和自己的工资水平所在地区有一定的联系,个人和单位应该依法缴纳社保,社保的用途也是比较多的,除了养老保险和医疗保险,还有生育保险和工伤保险失业保险。

2、什么时候开始不能退保。

目前都不能退保,三种情况例外,第一,就是参保人身故,其继承人可以领取其个人帐户的钱;第二,户籍迁到国外,包括港澳台地区,可以退保;第三,达到退休年龄后,在居住地办理不了退休,也不能延交,而且户籍地也转不回去,这种情况也可以退保;除此之外,都不可以退保。

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