嘴角被打破轻微伤怎么赔偿-法师兄

嘴角被打破轻微伤怎么赔偿

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-13 02:28:28 288 人看过

一、嘴角被打破轻微伤怎么赔偿

被打了轻微伤处理赔偿一般是按照实际的损害支出来进行一定的赔偿的，具体包括以下项目。

1．医疗费；

2．护理费；

3．伙食补助费

4．误工费。只要把这些进行赔偿就可以了。

起诉后，要求技术鉴定，评估对方伤情应当住院几天。鉴定后，超出鉴定天数的住院费、医疗费、误工费、伙食补助金等，由对方自己承担；你方只承担法律规定的住院期的损失。轻微伤需要住院的时间是有标准的。

法律依据

《民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

二、轻微伤怎么鉴定

关于轻微伤的鉴定，公安机关的鉴定机构应当在受委托之时起24小时内提出鉴定意见，并在3日内出具鉴定文书。伤情比较复杂不具备即时进行鉴定条件的，7日内提出鉴定意见并出具鉴定文书。一时难以进行鉴定的，待伤情稳定后及时提出鉴定意见并出具鉴定文书。

《中华人民共和国民法典》：第二章　损害赔偿　　第一千一百七十九条　侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

医疗费
打架导致轻微伤怎么判，打架导致轻微伤的赔偿标准

一、打架导致轻微伤怎么判打架轻微伤不构成故意伤害罪，不会判刑。一般打架轻伤才可能构成故意伤害罪从而被判处刑罚。打架轻微伤的处罚一般是处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：(一)结伙殴打、伤害他人的；(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。二、打架导致轻微伤的赔偿标准打架轻微伤的赔偿标准为：1.医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费；2.康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；3.误工费，停工留薪期工资；4.一次性伤残补助金；5.伤残津贴；6.一次性伤残就业补

2023-06-25

282人看过
工伤赔偿标准
轻微工伤赔偿标准，轻微工伤赔偿标准，轻微工伤怎么赔

1，轻微工伤，最终如何赔偿，要看鉴定出来的级别才知道相应的赔偿，如果鉴定出来，没有达到评级的标准，则用人单位无需安装《工伤保险条例》其中的级进行赔偿，只需支付劳动者工资、医疗费、停工留薪期间的工资、伙食补助、有人护理的，所发生的护理费等等；2，法律依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续

2023-03-16

198人看过
鉴定结论
打人致嘴角出血属于什么伤

致人伤害要经过法医进行鉴定，根据伤情鉴定结论确定承担的法律责任。一、打架了,要做伤情鉴定,必须通过派出所吗是的，需要通过公安机关进行鉴定。人身伤害的鉴定不能私自做，需要有办案单位开具的伤情鉴定委托书请法医或指定机构鉴定。伤情鉴定的期限要在伤害完好之前。一般是伤情稳定后，在受伤后三个月左右即可。残鉴定是指伤残程度鉴定。伤残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门(比如交警队、派出所、法院)委托伤残鉴定机构做相应的鉴定。二、评不上级的工伤应该怎么样赔工伤职工发生事故伤害，造成身体损伤的，因伤情不一，相关赔偿项目也应根据伤情等情况才能确定。劳动者认为伤情严重，申请劳动能力等级鉴定，但如果经劳动能力等级鉴定，并经过上一级鉴定机构复核，工伤职工的伤情，仍评不上伤残，那工伤职工的工伤待遇中，将不会有关于伤残的相关赔偿项目。同时，即使不构成伤残，工伤保险基金，

2023-04-12

218人看过
正当防卫
先动手反而被打伤谁负责,打人受轻微伤怎么赔偿

一、先动手反而被打伤谁负责先打人的一方反而被打伤，如果构成正当防卫的，责任由先打人的一方自己承担。《中华人民共和国刑法》第二十条【正当防卫】为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡的，不属于防卫过当，不负刑事责任。二、打人受轻微伤怎么赔偿受害人遭受人身损害，因就医支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，应当予以赔偿。1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要

2023-04-19

420人看过

法律综合知识
轻微打架被公司辞退怎么赔偿？

一、轻微打架被公司辞退怎么赔偿？1、劳动者打架，若属于严重违反单位规章制度或者被依法追究刑事责任的，根据法律规定，用人单位可以依法与劳动者解除劳动合同，且不用支付经济补偿或者赔偿金；2、如果单位没有相关制度规定，单位因此辞退，就需要支付经济补偿金，一般获得的赔偿金是经济补偿金的二倍。法律规定是用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照规定支付赔偿金。如果员工被违法辞退，用人单位不进行赔偿的，此时可以收集相关证据，向法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的

2024-01-23

300人看过
法律综合知识
嘴唇上伤疤算轻微伤吗

一、嘴唇上伤疤算轻微伤吗轻微伤害可细分为轻伤一级与轻伤二级两种类型。若非涉及穿透性损伤或口唇全层裂创，仅凭伤口的长度并不能够认定为轻伤二级；而按照规定，轻伤二级所要求的面部创口长度需达到4．5厘米方可构成其标准。各鉴定机构在进行评定时的松紧度及等级限制程度存在差异，因此具体应评为几级伤残，必须由具备法定资格的国家机关如法院、公安机关等部门委托合格鉴定机构进行鉴定，最终根据鉴定得出的结论予以确定。《人体损伤程度鉴定标准》的面部轻伤标准：（1）面部单个创口或者瘢痕长度6．0cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计10．0cm以上。（2）面部块状瘢痕，单块面积4平方厘米以上；多块面积累计7平方厘米以上。（3）面部片状细小瘢痕或者明显色素异常，面积累计30平方厘米以上。二、轻微伤构成刑事案件吗1、针对轻微伤，并不构成刑事案件。当行为人对他人造成轻伤的时候，这显然已经超出了个人行为的范畴，进入到了刑事层面

2024-03-21

294人看过
工伤保险
被他人划伤嘴角算工伤吗

若是在工作时间和工作场所内，在履行工作职责的时候被他人划伤嘴角的，则应当属于工伤。若是因个人原因被他人划伤的，则不属于工伤。是否属于工伤，可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十七条职工发生事

2023-02-11

76人看过
罚款
打架破相轻微伤不服怎么办

一、打架破相轻微伤不服怎么办1、双方打架一方轻微伤，由公安机关根据案件的情况对打人者予以罚款或者拘留等治安处罚。2、法律依据：《治安处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：(一)结伙殴打、伤害他人的;(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。二、故意伤害与一般殴打行为的界限1、故意伤害罪与非罪的界限，重点应把握故意伤害与一般殴打行为的界限。2、故意伤害，是指伤害他人身体健康的行为，表现为两种情况，一种是对人体组织完整性的破坏，一种是对人体器官机能的损害。3、而一般的殴打行为，通常只造成人体暂时性的疼痛或神经轻微刺激，并不伤及人体

2023-06-14

369人看过

损害赔偿
被打成轻微伤能精神损害赔偿吗?

最高人民法院公布的《精神赔偿解释》列举的人格权和人格利益有：生命权、健康权、身体权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、人格尊严权、人身自由权、隐私权、带有人格特征的监护权和具有人格象征意义的财产权。法律咨询：被打成轻微伤能精神损害赔偿吗?关键是我弟弟没一点责任!对方喝酒喝多了，鉴定为轻微伤。我弟弟觉得太冤了!而且是头部，留下疤痕，医生说不适随时就诊。当时流了很多血!有照片为证，告他故意伤害是不是也行啊?律师回答：不构成轻伤无法追究对方刑事责任。你可提起民事人身损害赔偿诉讼。要求对方赔偿医疗、误工、营养、护理、住院伙补等相关费用留下疤痕你可去司法鉴定机构鉴定，如构成伤残可要求对方支付精神损害赔偿，不构成则无。相关法律知识：《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》中有关内容的规定第七条自然人因侵权行为致死，或者自然人死亡后其人格或者遗体遭受侵害，死者的配偶、父母和子女向人民

2023-02-04

343人看过
医疗机构
被打什么伤算是轻微伤？

一、被打什么伤算是轻微伤？轻微伤:指损伤程度明显轻微，不足以造成人身健康明显伤害，也不会遗留器官功能障碍的损伤。一些属于轻微伤的情况：3.1头颈部损伤3.2头皮擦伤面积在5cm2以上;头皮挫伤;头皮下血肿。3.3头皮创。3.4头部外伤后，确有神经症状。3.5面部软组织非贯通性创。3.6面部损伤后留有瘢痕，外伤后面部存留色素异常。3.7面部表浅擦伤面积在2cm2以上;划伤长度在4cm以上。3.8眼部挫伤。3.9眼部外伤后影响外观。3.10眼外伤造成视力下降。3.11耳损伤造成一耳听力减退26dB以上。外伤后引起听觉器官的其他改变。3.12耳廓创在1cm以上;耳廓缺损。3.13外伤后鼻出血;鼻骨线形骨折。3.14口腔粘膜破损，舌损伤。3.15涎腺其导管损伤。3.16外伤致使牙齿脱落或者牙齿缺损。3.17外伤致使牙齿松动2枚以上或三度松动1枚以上。二、轻微伤怎么判刑轻微伤一般不会判刑，只会做调解

2023-04-20

146人看过
直系亲属
殴打60岁老人致轻微伤怎么赔偿

殴打60岁老人致轻微伤的，需要赔偿受害人医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等。情节严重并且违反治安管理处罚法的，派出所可以对加害人治安拘留15天，并处500元以上1000元以下罚款。一、如果被打了怎么要求赔偿首先，可以找对方赔偿以下费用：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费、误工费、精神损害抚慰金等。其次，如果经鉴定为轻伤以上伤害，加害人要承担刑事责任，请求赔偿时可以提起刑事附带民事诉讼。最后，如果加害人不必承担刑事责任，那么受害人可以向法院提起人身损害赔偿诉讼。二、交通事故中的赔偿项目有哪些第一部分：未构成伤残的情况下人身损害赔偿数额=医疗费+误工费+护理费+交通费+住宿费+住院伙食补助费+营养费+精神损害抚慰金第二部分：因交通事故致残的

2023-06-22

240人看过
扶养
打架成轻微伤属于什么赔偿

吵架轻伤赔偿标准：1、医疗费用根据医疗机构发行的医疗费、住院费等收款证明书，根据病历和诊断证明书等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应承担相应的举证责任。2、错误的劳动费，根据受害者的错误时间和收入状况决定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害者有固定收入的，误工费按实际减少的收入计算。受害者没有固定收入的，根据最近3年的平均收入计算的受害者无法证明最近3年的平均收入状况的，可以参考被告法院所在地相同或相近行业上年度员工的平均工资计算。3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数．护理期限确定。如果护理人员有收入，则参照错误劳动费用的规定计算的护理人员没有收入或雇用护理人员，则参照当地护理人员从事同等级护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确

2023-08-07

498人看过

交通事故伤残鉴定
轻微伤怎么赔偿脸破相能够被鉴定为几级伤残？

一、轻微伤怎么赔偿脸破相能够被鉴定为几级伤残?1、面部受轻微伤的，没有统一的赔偿标准。受害者能够要求侵害人赔偿的主要项目有:医疗费、误工费、营养费、交通费等，同时还能够要求赔偿以后合理的继续治疗(或整容)费用。在赔偿的时候，能够先由双方进行协商，如果协商不成的，则应该向法院起诉要求赔偿损失。2、脸上破相能否鉴定伤残要看破相的程度是什么样的以及受伤的原因是工作原因还是其他原因;如果是人身损害赔偿，则根据《交通事故伤残鉴定标准》的规定评定伤残;如果是工伤则根据《劳动能力鉴定、职工工伤与职业病致残等级分级》的规定评定伤残。二、脸上破相一般的鉴定情况如下：1、十级伤残：面部有瘢痕、植皮、异物色素沉着或脱失大于2平方厘米的;2、九级伤残：面部有大于8平方厘米或3处以上大于1平方里面的瘢痕;3、八级伤残：符合重度毁容标准中的一项者;8条之规定：面部烧伤植皮大于五分之一;9条之规定：面度轻度异物沉着或色

2023-06-16

363人看过
扶养
打架被人轻伤不够轻伤赔偿怎么算

殴打他人致轻微伤及以下的，属于治安案件，只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。赔偿方面，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。一、雇佣关系赔偿标准有哪些雇佣关系人身损害赔偿标准需要根据当地的人均收入进行计算。《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费

2023-03-06

188人看过