停交社保后，到新单位后，把社保卡给行政人员，单位负责接续。社保里的养老保险个人部分是累计的，不会受影响。

一、公司社保不报停的后果是什么

社保不报停不会产生不良后果。

一般来说，社保不需要报停，当个人不交社保费用时，社保就会自动停了。其中，社保有一项保障和生活息息相关，那就是医保。当社保停交后，医保三个月不交就中止，需要重新交的时候才能恢复。如果在停交社保期间生病了，就无法报销了，所以不建议停交社保，因为停交社保后，其中社保包含的医保就无法正常使用了，这比较不方便。

用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

二、社保待遇怎么返钱

参加城镇职工医疗保险的人员，每月社保卡里返钱的情况。参加城镇职工医疗保险的人员，只要缴纳了医疗保险都有返钱，分为三种情况：一是在岗职工缴纳的医疗保险。一般是按照本人实际工资进行缴纳，总的缴费比例为8%，其中单位缴费部分6%，全部计入医疗统筹基金，个人缴费2%，记入个人账户，这部分钱基本上是全部返还到个人社保卡上，随着年龄的增大，返还的比例将根据年龄结构提高，最高的可到4.3%，所以说在岗职工在医疗保险这一块，相当于个人没有缴费。

二是灵活就业人员缴纳的医疗保险。一般都是按照当地社保部门公布的缴费标准进行缴纳，分为一档和二档，其中一档属于低档，只有统筹账户，没有个人账户，也就是说不往社保卡里返钱，但是不会影响医疗报销的比例和待遇；二档属于高档，费用比一档几乎要高一倍左右，缴纳二档的，每月会按照年龄结构往社保卡里返钱，返钱的比例和在岗职工是一样的，最低2%，最高可达4.3%。三是退休职工。退休职工只要在退休前按照规定缴满了规定的缴费年限，或是退休前进行一次性补缴的，每月可往社保卡里返钱；退休后没有达到缴费年限，按照高档继续缴纳医疗保险的，可每月按比例返钱。

参加城乡居民医疗保险的，一般社保卡里不返钱。

三、外地社保怎么转移

办理异地社保转移的手续：由新单位或者劳动者向新参保地社保经办机构申请养老保险关系转移；新参保地社保经办机构审核同意后向原社保经办机构发出同意接收函；原基本养老保险关系所在地的社保经办机构办理好转移接续的各项手续；新参保地经办机构在收到养老保险关系和资金后，办结有关手续。