如果公司不续约，有没有补偿-法师兄

如果公司不续约，有没有补偿

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-31 19:00:30 97 人看过

1、劳动合同到期不续签的，有经济补偿吗？赔偿多少钱？

<1。单位不续签劳动合同的，需要经济补偿。

2。如果员工不续约，则视具体情况而定。

1。如果单位维持或改善原有工作条件，员工仍不续签合同，则不给予经济补偿。

②如果单位减少原工作条件，员工不续签合同，单位还将给予经济补偿。值得注意的是，这里的工作条件是广义的，包括工资，而不仅仅是工资，如工作环境、福利水平等。如果不续签合同，经济补偿金又是多少？

实践中总有两种观点：

一种是员工自2008年1月1日起一年补发一个月的工资；另一种是员工自2008年1月1日起一年补发一个月的工资。

同意第二种观点，理由如下：本单位职工的工作时间应分为两部分，2008年1月1日前适用原《劳动法》，原《劳动法》规定，合同自然到期的，不需要经济补偿；

第二部分是2008年1月1日之后。根据《劳动合同法》，需要经济补偿。由于《劳动合同法》无溯及力，故对2008年1月1日以前的期间不具有法律效力。

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