加班费必须当月发放吗-法师兄

加班费必须当月发放吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-22 19:33:42 230 人看过

一、加班费必须当月发放吗

确实如此。

根据《中华人民共和国劳动法》中所明确规定，薪酬必须以货币形式在当月足额兑付至劳动者手中，严禁产生恶劣的拖延或者克扣劳动者工资的现象。

若遭遇法定节假日或周末休息日等特殊场合，则薪酬支付应当更为提前，且用人单位须确保每月至少一次向劳动者发放薪资。

《中华人民共和国劳动法》第四十四条

有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

二、公司不让个别员工加班，调岗正常吗

单位随意调岗、降职降薪、减少劳动条件或低于原约定续签劳动合同时，员工有权拒绝。

如无法协商解决，员工可选择离职并要求公司按每年工龄给付一个月工资作为赔偿；在协商过程中，员工仍需正常上下班，避免因旷工被解雇。

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