阴阳合同无效情况如下:
根据《中华人民共和国民法典》有下列情形之一的,合同无效:
1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;
2、恶意串通,损害国家利益、集体利益或者第三人利益;
3、以法律形式掩盖违法目的;
4、损害社会公共利益;
5、违反法律、行政法规的强制性规定。
阴阳合同纠纷当事人往往选择通过法律途径解决问题。阴阳合同是合理避税的手段和途径,是常见现象。法院认为,除虚假交易价格外的条款有效,合同中损害公共利益的条款无效。
签定阴阳合同有哪些危害
签定阴阳合同的危害:
1、需要面临合同宣告无效的风险;
2、存在无法全额收合同价款的风险;
3、需要面临无法取得高额贷款的风险。
阴阳合同是指合同当事人就同一事项订立两份以上的内容不相同的合同,一份对内,一份对外,其中对外的一份并不是双方真实意思表示,而是以逃避国家税收等为目的;对内的一份则是双方真实意思表示,可以是书面或口头。
《中华人民共和国民法典》第一百四十六条行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。
以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力,依照有关法律规定处理。
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什么情况下合同会被认为是无效的?
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存在阴阳合同的情况下,应以哪一份的效力为准
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确认合同无效的情形有: 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,从而损害国家利益的; 2、恶意串通,损害国家、集体或者是第三人利益的; 3、以合法形式掩盖非法目的的; 4、损害社会公共利益的;违反法律、行政法规的强制性规定的。 合同无效是指合同... 更多>
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合同存在哪些情况会被认定为无效天津在线咨询 2022-10-181、一方以欺诈、胁迫的手段订立相关条款,损害国家利益。 2、合同签订存在恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益。 3、以合法形式掩盖非法目的,损害公共社会利益。 4、违反法律、行政法规的强制性规定的情况。
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劳动合同中哪些情况会被认定无效,哪些情况下会被认定河南在线咨询 2022-04-15按照法律规定,这种情形下导致劳动合同无效主要是以下这几种情况: (一)订立劳动合同的主体不符合法律、法规的规定 法律规定签订劳动合同的劳动者一方必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民,企业与未满十六周年的未成年人订立的劳动合同就是无效的劳动合同(法律另有规定的除外) (二)劳动合同的内容违反法律法规的规定 如加班不支付加班工资,支付低于最低工资标准的工资;约定工作时间超过法律规定,损害劳动者正
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在哪些情况下劳动合同会被无效四川在线咨询 2022-03-29按照法律规定,这种情形下导致劳动合同无效主要是以下这几种情况: (一)用人单位制定霸王条款,违反劳动安全保护制度。 主要是约定劳动者自行负责工伤、职业病等,免除用人单位的法律责任的。 (二)用人单位和劳动者签订权利义务显失公平的劳动合同 其中包括约定无偿劳动,或者约定巨额违约金的,来限制劳动者流动的,又或者是约定不对价的竞业禁止条件。
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哪些情形下会被认定为无效合同四川在线咨询 2022-11-101、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的; 2、恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的; 3、以合法形式掩盖非法目的; 4、损害社会公共利益; 5、违反法律、行政法规的强制性规定。
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房屋买卖合同在哪些情况下会被确认无效上海在线咨询 2022-03-10房屋买卖合同被确认无效的情况有:1、房产、地产分别转让,合同无效。房屋是建筑在土地上的,为土地的附着物,具有不可分离性,因此,房屋所有权通过买卖而转让时,该房屋占用范围内的土地使用权也必须同时转让。如果卖方将房产和土地分别转让于不同的当事人,或者出卖房屋时只转让房屋所有权而不同时转让土地使用权,买方可以提出这种买卖合同无效。2、未办理登记过户手续,合同无效。房屋买卖合同的标的物所有权的转移以买卖双