公司收购卖方的内部决策过程及其他股东的意见卖方转让目标公司股权的实质是收回其对外投资，涉及卖方和目标公司其他股东的利益。因此，卖方转让其股权必须经过两个程序。首先，根据卖方的公司章程，应取得卖方董事会、股东大会和股东大会的决议。二是要提高产品质量；根据《公司法》的规定，在程序上应取得目标公司其他股东半数以上的同意

在公司作出内部决定后，出卖人应将其股权转让书面通知其他股东审批。其他股东自收到书面通知之日起30日内未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买转让的股权；不购买的，视为同意转让，因为有限责任公司是一家人情合作很强的公司，为了保护其他股东的利益，《公司法》对有限责任公司股权转让作出了相应的限制，并赋予其他股东一定的权利。具体表现为：

第一；其他股东同意转让股权的，其他股东有优先购买权。在同等条件下，经股东同意转让的股份，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权；其他股东不同意转让股权的，应当符合《公司法》第七十五条规定的情形之一：（一）公司连续五年未向股东分配利润，但公司连续五年盈利，符合本法规定的利润分配条件（二）合并，（三）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，股东大会决议修改公司章程，使公司存续的，分立或者转让公司的主要财产，股东可以要求公司以合理的价格收购其股权。股东大会决议通过后60日内，股东与公司未达成股权收购协议的，股东可以在股东大会决议通过后90日内向人民法院提起诉讼。

收购公司的赔偿金是多少p>公司法定代表人或工厂名称的变更或取得不影响您的劳动合同。你的劳动合同是连续计算的，你不能要求公司支付经济补偿金。您的劳动合同应在新公司连续计算，并在新公司的劳动合同中注明原公司的工作年限，新公司予以认可。如果公司被收购，与您的劳动关系终止，根据《劳动合同法》，如果用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，您可以在此时向公司索赔，劳动者应当按照本法第四十七条规定的经济补偿标准的两倍给予补偿。