16周岁以上不是童工,童工就是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。
一、服务员16岁算童工吗
服务员年满16周岁就不算童工。童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。国家机关、社会团体、企事业单位、民办非企业单位或个体工商户(统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人,招用不满16周岁的未成年人统称使用童工。禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
二、童工指的是什么
依照中国《劳动法》定义,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。
国家机关、社会团体、企事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人统称使用童工)。
三、中学生可以兼职吗
中学生不可以兼职。根据相关法律法规,中学生兼职一般属于童工;所谓童工,是指16岁以下、与单位或个人有劳动关系、从事经济收入劳动或个人劳动的儿童;中国禁止使用童工。公司不得使用或支持使用符合上述定义的童工;如果发现儿童从事符合上述儿童工作定义的工作,公司应建立、记录和保留旨在救助这些儿童的政策和措施,并有效地将其传达给员工和利益相关者。
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17周岁算不算童工,童工的年龄是多少岁陕西在线咨询 2023-02-23童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。 所以十七周岁属于未成年工,只要是年满16周岁但不满18周岁的都属于未成年工,而不是童工。
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2022年雇佣童工多少岁算违法澳门在线咨询 2022-11-14用人单位雇佣十六周岁以下的未成年人,即童工,是违法的。用人单位非法招用童工,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。