分居期间，工资收入应如何处理-法师兄

分居期间，工资收入应如何处理

来源：法律编辑整理时间： 2024-08-01 01:08:55 288 人看过

在分居时期内，企业的薪酬福利将被视为夫妻双方的公共财产。

这是因为在这个阶段，尽管夫妻已经选择暂居两地，但他们之间仍然处于合法的婚姻关系之内，因此在此期间赚取到的工资收入，如未有任何特殊条款的约束，都应该视作是夫妻双方共有的财产。

至于如何对这些共同财产进行合理的划分与处置问题，应该遵循以下几个步骤：

第一步，通过协商达成共识，形成书面协议，该协议一旦被婚姻登记机关认可并生效，将具有法律效力；

第二步，若无法通过协商解决，那么就需要交由法院进行审理，法官会依据财产的实际状况，考虑孩子抚养权、女性权益以及没有过错方利益等因素，做出公正的裁决。

而在实际执行时，往往并不是简单的均分为宜，而是要兼顾公平性与合理性。

此外，还必须切实维护土地承包经营权的个人权益不受侵害。

《民法典》第一千零八十七条

离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。

对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

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