福州市高温补贴是怎么发放的？-法师兄

福州市高温补贴是怎么发放的？

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-21 21:50:31 117 人看过

一、福州高温补贴发放标准

福州发放时间：5个月(5月、6月、7月、8月、9月)

福州发放标准：高温作业人员每人每月200元；如需按天数折算高温津贴的，每人每天9.2元。

从事高温作业的劳动者因下列情形之一未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴：

(一)因事假、旷工未提供劳动的；

(二)在医疗期、因工伤需要暂停工作接受工伤医疗期间、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等未提供劳动的；

(三)劳动者其他个人原因未出勤从事高温作业的情形。

二、企业不发高温补贴，职工可维权

福州市总工会经技部工作人员告诉记者，高温补贴的主要监管部门是人力资源与社会保障局，工会主要是配合人社局的工作，开展检查。如果职工碰到企业没有发放高温补贴的，可以通过两个途径维权，一是向劳动部门反映，二是拨打职工维权热线12351。如果投诉人所在单位有工会组织的话，总工会也将全力配合跟踪事件进展。

福州高温补贴标准包括：用人单位每年5月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的标准发放。

能够领取高温补贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多高温补贴相关文章

高温补贴
高温补贴发放对象是谁

按照相关规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。也就是说只要用人单位安排了高温作业，劳动者都可依法享受高温津贴。露天作业比如交巡警、快递员、建筑工人、环卫工人、户外线路检测工人；室内作业如炼钢工人、机械铸造工人等都能享受到高温津贴。一、江苏省高温费规定是什么？1、企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下工作的（不含33℃），应当向职工支付夏季高温津贴，具体标准是每人每月200元，支付时间为4个月（6月、7月、8月、9月）。企业按此标准支付的高温津贴，可按照规定税前扣除。2、企业应当依法建立健全夏季高温津贴支付制度。通过开展集体协商、签订集体合同、制定规章制度等方式，明确本单位夏季高温津贴发放的具体岗位工种等，以及在非高温场所作业职工的津贴标准。企业在发放高

2023-04-07

230人看过
高温补贴
工地高温补贴是谁发放

一、工地高温补贴是谁发放1、工地高温补贴由用人单位会按规定发放。高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。2、法律依据：《防暑降温措施管理办法》第七条用人单位应当落实以下高温作业劳动保护措施：（一）优先采用有利于控制高温的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上降低或者消除高温危害。对于生产过程中不能完全消除的高温危害，应当采取综合控制措施，使其符合国家职业卫生标准要求。（二）存在高温职业病危害的建设项目，应当保证其设计符合国家职业卫生相关标准和卫生要求，高温防护设施应当与主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用。（三）存在高温职业病危害的用人单位，应当实施由专人负责的高温日常监

2023-08-10

63人看过
高温补贴
福建高温补贴发放规定及最新动态

福建高温补贴按月计发的，每人每月260元；按天计发的，每人每天12元。发放高温补贴的月份是5－9月，其中5月份应当按实际高温天数向劳动者支付高温津贴；6－9月份应当按月或按实际高温天数向劳动者支付高温津贴。福建高温补贴发放标准是多少一、福建高温补贴发放标准是多少1、福建高温补贴发放标准为每人每月260。用人单位安排劳动者在夏季高温天气下日最高气温达到35度以上露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下且不含33度的，应当向劳动者支付高温津贴。另外，用人单位应当向从事高温作业劳动者支付高温津贴，并为高温作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。2、法律依据：《防暑降温措施管理办法》第七条用人单位应当落实以下高温作业劳动保护措施：（一）优先采用有利于控制高温的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上降低或者消除高温危害。对于生产过程中不能完全消除的高温危害

2023-07-13

60人看过
高温补贴
2018广州高温补贴标准如何发放

广东省高温津贴标准为每人每月300元；如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天13．8元。正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴且用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。发放高温津贴所需费用在企业成本费用中列支，税前扣除按现行企业所得税法有关规定执行。用人单位当月临时安排劳动者从事高温作业的，应当按其当月从事高温作业的天数以及政府有关部门规定的标准折算发放高温津贴。用人单位安排非全日制劳动者从事高温作业的，按从事高温作业的天数折算高温津贴。用人单位应当按月向实行不定时工作制或者综合计算工时工作制的高温作业人员发放全额高温津贴。劳务派遣有高温津贴吗，高温补贴标准是什么劳务派遣有高温津贴，并非只有企业职工才享有高温津贴，劳务派遣工同样享受高温津贴。存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的职工符合条件都可享受高温津贴。高温补贴的标准是：用人

2023-07-21

498人看过

法律综合知识
广州高温补贴从几月开始发放？

一、广州高温补贴从几月开始发放？从6月开始，6月至10月，共5个月每人每月150元。如果按规定以工作日发放高温津贴的，每人每天6．9元。今年广东拟调整高温津贴标准为每人每月300元；按天折算为每人每天13．8元。用人单位在高温天气期间，应当合理安排工作时间，减轻劳动强度，采取有效措施，保障劳动者身体健康和生命安全，具体工作时间应严格按照《广东省高温天气劳动保护办法》第九条的规定执行。（1．日最高气温达到39℃以上，当日应当停止户外露天工作；2．日最高气温达到37℃以上至39℃以下（不含39℃），全天户外露天工作时间不得超过6小时，12时至16时应当暂停户外露天工作；3．日最高气温达到35℃以上至37℃以下（不含37℃），用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短连续作业时间，并且不得安排户外露天作业劳动者加班）如果用人单位以此为由扣减工资，可以向用工单位所在地人力资源社会保障行政部门投诉。因为《

2024-02-01

248人看过
高温补贴
高温补贴什么时候发放

部分地区高温补贴发放标准及时间：北京：180（室外）120（室内）6－8月河北：264（室外）176（室内）5月21日－8月31日浙江：225（高温作业）6－9月山西：2406－8月上海：2006－9月江苏：2006－9月辽宁：2007－9月福建：2005－9月广东：1506－10月湖南：不低于1507－9月广西：100－2006－10月江西：240（室外）160（室内）6－9月山东：200（室外）140（非高温）6－9月海南：10元天4－10月高温天气不仅可能损害室外作业人员的身体，而且也极易引发安全事故，有统计数据表明，7、8、9三个月的安全事故占到全年事故的三成还多，对人们的工作和生活构成了严重威胁。能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元；在33（含33）以上室内工作场所作业的人员

2023-03-16

358人看过
高温补贴
兼职有高温津贴吗，高温补贴发放标准是什么

高温补贴政策的出台使得高温下作业的工人员工能够有更高的工作积极性，让夏季高温下工程作业以及高温环境下的作业也不会那么容易就停滞不前，不过对于高温补贴的政策，其实当前还有许多人都不了解，不知道政策的发放，不知道兼职的情况能不能领取高温补贴，那如果是兼职有高温津贴吗？兼职有高温津贴吗高温补贴是盛夏期间，在超过一定高温时，对在岗工作的劳动者的一种劳动保护措施，不是福利费。所以，只要在盛夏期间在岗工作，不论是否退休，是否临时工作，都应该得到高温津贴。高温补贴发放标准高温津贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的标准发放。能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。室外露天作业人员高温津贴每人

2023-06-17

196人看过
高温补贴
没达到高温能发放高温补贴吗

一、没达到高温能发放高温补贴吗没有达到高温是不发的。根据国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会以安监总安健〔2012〕89号印发《防暑降温措施管理办法》的规定用人单位安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴。二、高温补贴的发放主要有以下条件1、地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气2、存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位3、劳动者被安排从事室外露天作业且不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下。除此之外，对多种疾病患者应调整岗位，女职工和未成年职工不得进行高温作业。发放情况由国家三个部门共同监督，有违规行为可拨打电话12333进行举报。

2023-05-10

98人看过

劳动者
广州市2020年高温津贴发放细则

广州市高温补贴发放标准为每人每月150元整，折算天数是每人每天6.9元。非高温工作人员的高温补贴则政府不统一规定，由用人单位自行与员工沟通协商确定。每年6月至10月，广东省户外工作温度过高，为保障劳动者的身体健康要予以发放高温补贴，根据广东省人社厅《关于公布我省高温津贴标准的通知》的规定，高温补贴标准是每人每月150元整，折算天数是每人每天6．9元。非高温工作人员的高温补贴则政府不统一规定，由用人单位自行与员工沟通协商确定。武汉高温补贴发放标准年是多少？据悉，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35以上）露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的（不含33），应当向劳动者支付高温津贴。目前，武汉市现行高温津贴的标准是2015年出台的，当时从每日补贴标准8元上调至12元。武汉市劳动关系处相关人士解释称，从全国来看，我市现执行的高温津贴标准处于较高水平，今年暂没有调整

2023-06-30

246人看过
高温补贴
高温补贴的发放机构是哪个？

外包人员的高温补贴由用人单位发，一般6月到8月，共3个月。发放高温补贴的对象是从事露天工作；用人单位不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下（不含33）。高温补贴应纳入工资总额，但不能计入最低工资。用人单位不得因高温而停止工作，缩短工作时间，扣除或降低工人工资。什么是外包人员外包人员就是用人单位不招人，而与劳务公司签订合同，由劳务公司招人后派遣到用人单位上班。人员管理由用劳务公司管理，工资和福利由用人单位负责。某些公司为了节省成本把某部分不涉及商业机密的业务承包给某个专业公司，专业公司派出人员到协议方公司工作，但被派出人员的劳动关系、工资派发都由专业公司负责。《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。高温津贴标准

2023-07-05

310人看过
高温补贴
福州高温补贴月份为多久，其补贴标准是怎样的？

一、福州高温补贴月份为多久？福州高温补贴发放时间：五月、六月、七月、八月、九月，一共5个月。二、福州高温补贴标准(一)本省行政区域内的企业、个体经济组织以及民办非企业单位等组织(以下称用人单位)在每年5-9月份安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下统称高温作业)，应当按月向劳动者支付高温津贴。(二)用人单位在职职工高温津贴的具体发放标准为：高温作业人员每人每月200元；如需按天数折算高温津贴的，每人每天9.2元。用人单位的高温津贴标准纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。(三)从事高温作业的劳动者因下列情形之一未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴：1、因事假、旷工未提供劳动的；2、在医疗期、因工伤需要暂停工作接受工伤医疗期间、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等

2023-06-25

119人看过
法律综合知识
广州市高温补贴政策规定的发放时间是什么时候？

广州市高温补贴政策规定的发放时间是什么时候？广州高温津贴发放时间：6月至10月。一、高温费的含义高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。随着三伏天的到来，一年中最热的日子来了！劳动者在高温天上班，都有哪些福利？很多人第一个想到是高温津贴。《工人日报》记者近日梳理发现，除了高温津贴，在高温天气工作的劳动者们可享受的福利还有很多——饮料、体检、药品、轮休等，还有针对不同人群的一些规定，确保劳动者的权益。二、广州市高温补贴政策规定的发放时间是什么时候？广州高温津贴发放标准：每人每月150元。如果按规定以工作日发放高温津贴的，

2024-01-17

410人看过

法律综合知识
高温补贴济南市发放金额是多少？

我国的劳动法对劳动者的各项权益都做到了保护，不仅会规范用人单位为员工缴纳社会保险，而且也要按时支付其他的一些福利津贴，其中就包括了高温补贴费，那么高温补贴济南市发放金额是多少？如果劳动者是在室外工作将发放200元，如果在室内工作将发放140元。一、山东省高温补贴发放标准：从事室外和高温作业人员，每人每月从120元提高到200元；非高温作业人员每人每月从80元提高到140元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成费用。职工未正常出勤的，企业可按其实际出勤天数折算发放。新标准自2015年8月1日起施行，目前2017年山东省高温补贴参照该标准执行。二、山东省高温天气劳动保护规定：《山东省高温天气劳动保护办法》第七条用人单位在下列高温天气期间，应当合理安排工作时间，减轻劳动强度，采取有效措施，保障劳动者身体健康和生命安全：（一）日最高气温达到40℃以上，当日应当停止工作；（二）日最高

2024-01-17

308人看过
法律综合知识
珠海市高温补贴2023发放标准是什么，补贴怎样享受

高温补贴政策出台已经有一段时间，不过对此大多数人还不了解，虽说不是所有人都可以使用到高温补贴政策，但是高温补贴政策对于夏季高温还在露天岗位工作的朋友来说是非常好的政策，只要满足高温补贴政策的工作要求，即可按月领取高温补贴，那在珠海市高温补贴发放标准是什么呢？一、广东省珠海市高温津贴发放标准最新标准：每人每月150元。依据此前省人力资源部门出台的《广东省高温天气劳动保护办法》，每年6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。日前出台的《关于公布我省高温津贴标准的通知》针对津贴发放额度做出明确规定，符合高温津贴发放条件的用人单位需发放150元/月的高温津贴，对于不正常出勤等需按天数折算高温津贴的人员，发放标准为每人每天6.9元。新政策意味着无论室内还是室外的工作者，高温津贴的补贴标准均

2023-01-22

150人看过