怎样识别暑假工中介诈骗-法师兄

怎样识别暑假工中介诈骗

来源：互联网时间： 2023-04-29 08:00:15 387 人看过

骗呢?

1、不要轻信路边的招聘信息

就业最难年，找一份暑假工也更不容易。那些路边的招聘信息可靠度不高，尽量不要尝试。

2、查验招聘相关信息

利用互联网，查询招聘地址是否正规门店，若是写字楼地址则应确认是否与该企业官网信息相符合。若是职业中介、劳务派遣公司则应到红盾网查证其是否有招聘资格，还可从公司招牌是否醒目、办公设备是否齐全、办公人员工作状态等，来判断中介是否可信。

3、不要轻易交押金、押身份证

不要轻易交钱给中介机构或用人单位，交钱前多咨询情况，急着收钱的基本上都是骗人的。此外“常年招聘”、“高薪急聘”岗位，应聘时不要轻易交钱。同时不要轻易的把自己的身份证做抵押。

4、拒绝高薪诱惑

高薪虽然诱人，但要清楚自己是否能对得起“高薪”。若答案是否定的，则要在心里多打几个问号：为什么他们会录用我？

5、签合同

许多用人单位以时间短为由拒与学生签订，学生也不好拒绝，这是不对的。一定要跟用人单位签订兼职或实习协议，书面约定工资是多少、何时发放等，以及最重要的——工作时发生意外伤害的处理办法。协议要在去之前就签，各项条款要仔细看清楚。找暑假工的同学记得小心为上。多几分怀疑，就会多几分安全。政府单位、国企一般不会招兼职，基本上只有私企（不太正规的私企）才招兼职，特别是一些娱乐行业的个体、私企，只招女生，不要男生，承诺的报酬特高，这种老板大部分心术不正，有的女生因为贪婪上当受骗，既失身又领不到工资，还不好意思报警。

相信大家都有了一定的了解，暑假工不是简简单单就可以找到的，各位同学在找工作时一定要慎重慎重，别掉入中介骗子的圈套，别贪图一点小利，要了解清楚工作单位的情况，按照法律程序，尤其是兼职更应该注意。

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1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。3、直接申请仲裁。搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求中介支付工资。4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。一、学生假期工不给工资怎么办可以通过下列方法解决：(1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。(2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。(3).如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。二、用人单位无故扣工资该怎么办用人单位无故扣工资，处理方法具体如下：1、协商解决；2、前往劳动行政部门举报；3、搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁；4、如果对仲裁结果不满意。可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。公司无故扣工资不合法。克扣或者无故拖欠劳动者工资的，属于侵害劳动者合法权益的情形，可以由劳动

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