史上最折腾的中秋国庆假-法师兄

史上最折腾的中秋国庆假

来源：互联网时间： 2023-04-22 21:33:52 170 人看过

中秋国庆放假安排复杂被指最折腾假期

今年中秋节和国庆放假安排复杂，被白领们称为史上最折腾假期。

根据《国务院办公厅关于2010年部分节假日安排的通知》，从9月18日至10月15日，工作日和休息日被分割为8个部分，放假12天，工作日16天。

其中，9月19日、25日为中秋节借调的上班日，9月26日和10月9日为国庆借调的上班日。这样借调休假的结果是，国庆假期休息7天后，上两天班又要休息一天。

休息和上班的间隔太短了，我们上班族很难调时差。白领徐先生表示。

日前，这个放假规定在网上已被评为史上最折腾的假期。

一些白领在网上留言称，借用假期回老家或旅游的愿望很难实现，现在只能寄希望于公司可以合并休息日。

昨日上午，记者从国家旅游局获悉，该放假方案原则上是不允许私自更改的。国家旅游局综合协调司假日处的工作人员解释，假日办之所以这么定主要是考虑到不能让市民的工作时间过长。

当今年的中秋撞上国庆：上班5天，休息1天，再上班3天，再休息3天，再上班6天，再休息7天，再上班2天，再休息1天，再上班5天。你做好准备了吗?昨日，这条短信成了网络微博上的转载王，今年的中秋国庆假期也被网友称为史上最折腾假期。

中秋国庆假期休假示意图

这种起起伏伏过山车式的放假生活你该怎么过，如何在折腾的假期过出最滋润的生活，企业又该如何因地制宜推出人性化放假策略?

网友戏言杯具一再上演

网友的说法并非空穴来风。记者从国办发明电〔2009〕27号《国务院办公厅关于2010年部分节假日安排的通知》文件中看到：

中秋节放假安排：9月22日至24日放假调休，共3天。9月19日(星期日)、25日(星期六)上班。

国庆节放假安排：10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

这就意味着，从9月13日至10月10日，放假12天，工作日16天，工作日和休息日被分割为8个部分。中秋国庆放假安排被网友称为史上最折腾假期确实名不虚传。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多假期相关文章

假期
中秋假期和国庆假期还在一起吗

年中秋节为2019年9月13日，连休3天，分别是2019年9月13日－9月15日，而2019年国庆节为2019年10月1日，连休7天，分别是2019年10月1日－2019年10月7日，中秋假期和国庆假期终于没有在一起啦。一、2019年中秋国庆高速免费吗高速免费通行时间确定，共免20天，分别是以下假期：春节（除夕）共七天；清明节共三天；劳动节共三天；国庆节共七天。由此可看出，2019年中秋节高速是不免费的，但是2019年国庆节高速免费。二、节假日加班工资的计算标准按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作，都

2023-04-02

424人看过
劳动者
中秋国庆节将合并放假8天

之前《国务院办公厅关于2012年部分节假日安排的通知》中已对今年中秋国庆假期的放假调休日期做出了具体安排。其中中秋节和国庆长假合并安排为8日假期，自9月30日至10月7日。之前曾在2009年出现过一次中秋国庆合并的8天假期。1999年9月，国务院修订并公布了关于全国年节及纪念日放假办法，由此启动公众所熟知的黄金周制度。查阅自那时起的国务院办公厅关于放假的通知，只有2009年中秋国庆长假的假期长达8天。北京市政府办公厅要求节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单

2023-06-05

444人看过
假期
中秋节“没有补假”避免国庆连上9天班

中秋逢周末只休两天和往年相比，除了春节放假安排有所调整外，明年的中秋假期也有变动。《通知》中明确写明：中秋节9月27日放假，不补休。2015年中秋节(9月27日)当天是周日，这意味着明年的中秋假期最多只是9月26日(星期六)、9月27日(星期日)两天，和一个普通的周末双休日没有任何区别，持续多年通过调休而成的3天中秋小长假明年不会再出现在公众的视野中。全年调休放假共28天根据《通知》，明年法定假期依然维持11天不变，不过通过调休可以放假28天，比今年的27天多1天。这主要是因为今年元旦节只放了1天假，而明年元旦节通过调休仍然可以放假3天。此外，在2015年的放假安排中，尽管很多假期都是通过调休而得来，但并不会出现放假前或放假后连上七八天班的现象。连续上最多班的情况出现在即将到来的明年元旦小长假之后，即从1月4日(星期日)至1月9日(星期五)连上6天班。为什么中秋节没有补假？避免国庆节后连上

2023-06-05

266人看过
假期
2023中秋节放假安排时间表（中秋国庆连休8天）

一、2022中秋节放假安排时间表2023年中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。二、最新法定节假日放假安排《国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知》各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：经国务院批准，现将2023年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。二、春节：1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。三、清明节：4月5日放假，共1天。四、劳动节：4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。五、端午节：6月22日至24日放假调休，共3天。6月25日(星期日)上班。六、中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放

2023-04-30

176人看过

工资
2020中秋遇上国庆怎么发工资？

2020中秋遇上国庆加班应该是4天班，中秋遇到国庆（无论重合与否），总数不变，应当是4天法定节假日，所以加班应该算四天。中秋国庆同一天，国庆中秋加班费还是3倍工资，不会叠加。劳动者在前三天法定假日上班，用人单位应该按照日工资的三倍支付加班工资，该费用不得以调休抵销。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。中秋节福利要报税吗中秋节发的福利需要并入当月工资薪金所得一起计算交个税。个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得，应计入发放

2023-08-12

82人看过
法律综合知识
国庆中秋长假全国实现旅游收入1007亿元

人民网10月10日电全国假日9日晚间办发布《2009年国庆节中秋节假日旅游统计报告》。报告称，参照国家旅游局、国家统计局联合制定的《黄金周旅游信息统计调查制度》的要求，全国31个省、自治区、直辖市分别对辖区内国庆节中秋节假日的接待规模和效益进行了统计调查。经国家旅游局、国家统计局汇总，结果如下：(一)在今年国庆节中秋节8天假日期间，全国共接待旅游者2.28亿人次，比2008年十一黄金周增长28.5%(按可比口径，同比增长12.4%);实现旅游收入1007亿元，比2008年十一黄金周增长26.4%(按可比口径，同比增长10.6%);旅游者人均花费支出441元。(二)国庆节中秋节假日期间，在全国接待的2.28亿人次旅游者中，过夜旅游者(仅限于住在宾馆饭店和旅馆招待所)为5277万人次，比2008年十一黄金周增长23.6%(按可比口径，同比增长8.2%);一日游游客为1.76亿人次，比2008年

2023-06-07

159人看过
假期
中秋国庆放假调休网友吐槽“太凌乱”

根据《国务院办公厅关于2013年部分节假日安排的通知》，今年中秋节休3天，国庆节休7天，前后有3个周末双休日被调整成只休一天，混乱工作模式将持续大半个月，惹来不少网友吐槽太凌乱。估计届时会有很多马大哈出现上错班或者放错假的情况。为此，广州有精神心理专家提前支招，让大家在工作中保持效率，在假期中尽情享受。短假连成长假?容易产生职业倦怠双节临近，微博网友卢小小屹表示：下周起，大家即将切换进入为期近一个月的混乱工作模式。自9月16日开始：上3天休3天上6天休1天上2天休7天上5天休1天。网友的智慧是无穷的，有人为了方便安排假期，特别提出各种把假日连接起来的请假方案，例如国庆假期为10月1日~7日，可以在9月29~30日请假，就从9月28日放到10月7日连休10天。更有甚者请假11天，把中秋、国庆串联起来变成超值24天放假套餐。对此，暨南大学医学院附属脑科医院心理行为科主任王德民认为是不可取的，因

2023-06-10

405人看过
加班
国庆中秋加班收入如何？

国庆中秋加班3倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资150％的工资；休息日安排劳动者工作，不能安排补休的，支付不低于工资200％的工资；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资300％的工资。国庆中秋加班8天抵平时上班20天，加班工资怎么算9月19日，人力资源社会保障部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确。10月1日至4日，用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300％支付加班工资报酬。10月5日至8日，用人单位安排劳动者加班的，应先安排补休；不能安排补休的，应按不低于工资的200％支付加班工资报酬。在10月1日至8日期间，用人单位未安排劳动者工作的，按原有工资计发方式处理。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者

2023-07-04

436人看过

工资
中秋国庆如何发放工资？

根据我国《劳动法》规定,用人单位在安排劳动者加班工作时,应按照法律规定支付三倍的工资。具体来说,用人单位应按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;3)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。中秋节和国庆节是同一天,如果劳动者需要加班工作,他们应该按照法律规定支付三倍的工资。我国《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。【

2023-11-15

389人看过
假期
广州中小学春秋假最新消息：国内外春秋假怎么放?

广州将探索中小学校在寒暑假之外或将再多一个春假或秋假的消息发布之后，引来广大师生和家长的密切关注。广州中小学拟放春假或秋假对此，广州市教育局发布官方消息回应称，《广州市国家旅游综合改革试点实施方案(2015-2020年)提出“根据国家或省的规定推行中小学生春假或秋假制度”，“对此，我们将稳妥、慎重地进行调研。”“目前，中小学生有寒暑假、节假日共约160多天，其中寒暑假时间长度共11周半，约80天。将根据国家、省的有关规定推进相关工作。”广州市教育局方面还表示，对于学校校历安排，国家、省有相关规定。省教育厅《关于严格执行义务教育课程计划规范义务教育学校校历和作息时间的通知要求：“每学年教学时间39周”;省相关文件对全日制普通高中校历规定了高中学上课、考试、放假都精确到具体的教学周与日期。广州市中小学生的假期安排将充分考虑与有关规定做好对接，以保证政策上的衔接以保障学生的教育生活。杭州2004

2023-05-29

127人看过
版权
“史上最牛历史老师”袁腾飞索要178万元版权费

因磨铁图书公司拒付热销图书《历史是个什么玩意儿》的版税176万余元，近日，被学生誉为史上最牛历史老师的袁腾飞与北京高腾数码网络技术有限公司将北京磨铁图书有限公司告上北京市朝阳区人民法院，要求支付版税及违约金178万余元，并停止重版、加印及发行《历史是个什么玩意儿》图书。袁腾飞诉称，2009年5月11日，其和高腾公司与磨铁图书公司签订《签约专属作家创作及出版合同》，约定袁腾飞为磨铁图书公司的专属作家，磨铁图书公司在专属期内对袁腾飞的作品在中国大陆地区享有简体中文版图书的专有使用权;合同同时约定单册作品销量小于8万册时版税率为11%，大于8万册时版税率为12%，重印、再版版税按实际销售额计算;合同还约定签订后的30天内，磨铁公司给付版税预付款100万元。2009年8月、12月《历史是个什么玩意儿1、2》先后出版，并多次加印，两本图书的销售量巨大。但磨铁图书公司在支付100万元预付款后，一直未支

2023-06-23

370人看过
假期
明年中秋与国庆假期相逢，能否连休8天

1999年以来我国实行的黄金周节假日制度，将做出重大调整。昨天上午，国家发改委正式公布了黄金周新方案：将“五一”的三天休假改为一天；春节的三天放假时间改为从除夕开始；清明、端午、中秋各放假一天。全年放假总天数由原来的10天增加为11天。本版撰文本报记者胥柳曼（除署名外）【休假方案】总天数增加1天“五一”减为1天据悉，经过一年多的多方研究论证比较，目前国家法定节假日调整方案已基本形成。调整的主要内容包括：1、国家法定节假日总天数增加1天，即由目前的10天增加到11天。2、对国家法定节假日时间安排进行调整：元旦放假1天不变；春节放假3天不变，但放假起始时间由农历年正月初一调整为除夕；“五一”国际劳动节由3天调整为1天，减少2天；“十一”国庆节放假3天不变；清明节、端午节、中秋节增设为国家法定节假日，各放假1天（农历节日如遇闰月，以第一个月为休假日）。3、允许周末上移下错，与法定节假日形成连休。

2023-06-09

51人看过

假期
中秋过后，国庆消费趋理性

前言:没有感觉到物价有什么明显的变化。尤其是像米、油、菜、肉这类生活必需品。9月24日，记者在黄岛区珠海路附近一处农贸市场采访时，正在买菜的市民张女士表示。据悉，今年的国庆节不同于去年，与中秋节相差了10余天，这样一来原本往年在10月1日前卖得火爆的月饼、礼品市场，没有出现在今年相同的时间段上。居民日常生活必需的消费品价格也没有出现明显上涨。值得注意的是，近日西海岸海鲜市场上，海鲜的价格也处于平稳的状态，业内人士指出，这与本地海鲜大量上市有关。而节前的旅游景点游览价格也未出现大范围变动，市民若无出游计划，不妨游览一下本地景点。日常消费品价格总体平稳9月24日，在黄岛的几个大型连锁超市和几处农贸市场一路走来，记者注意到在离国庆节还有一周的时间节点上，日常消费品的价格并未因为7天国庆黄金周假期的到来而出现明显波动，呈现出总体平稳的态势。我们卖的菜、蛋都是根据市场走的，一般的菜每斤也就是加上个几

2023-06-07

263人看过
工资
2020年国庆和中秋工资咋算

一、国庆和中秋工资咋算？国庆和中秋工资根据劳动者与用人单位签订的劳动合同认定来计算，但存在加班的，可以按照国家法定节假日，以及双休日两种标准来进行计算的，可以按照4天法定节假日的3倍工资，以及4天双休日的2倍工资来计算。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定：第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国家法定休假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。二、劳部发《工资支付暂行规定》第13条：用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作

2023-02-19

246人看过