残疾等级九级对应的赔偿金额大约是多少？-法师兄

残疾等级九级对应的赔偿金额大约是多少？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-15 20:01:50 461 人看过

伤残鉴定9级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定，九级伤残为9个月的本人工资。医疗费计算公式医疗费赔偿金＝诊疗金额＋药品金额＋住院服务费金额＋后续医疗费交通食宿费。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

这个腰椎10伤残大概能赔多少钱

如果由于工作受到伤害的，或者被认定为工伤10级的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。具体赔偿多少钱由本人实际工资计算。

《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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根据给出的伤残等级与赔偿系数之间的关系,可以得知不同伤残等级的赔偿比例不同。一级伤残的赔偿比例最高,为100%,而十级伤残的赔偿比例最低,为10%。伤残等级与赔偿系数之间的关系如下：一级伤残：100%。二级伤残：90％。三级伤残：80％。四级伤残：70％。五级伤残60％。六级伤残：50％。七级伤残：40％。八级伤残：30％。九级伤残：20％。十级伤残：10％。伤残等级与赔偿系数关系根据《工伤保险条例》第二十二条规定，伤残等级与赔偿系数存在一定的关系。伤残等级分为十个等级，从一级至十级，等级越高，对应赔偿系数越低。一级伤残对应赔偿系数为100%，二级伤残对应赔偿系数为90%，三级伤残对应赔偿系数为80%，以此类推。这种伤残等级与赔偿系数的关系，旨在保障工伤职工的合法权益。通过将伤残等级与赔偿系数成反比关系，可以有效降低工伤职工的赔偿金额，使其得到更合理的赔偿。然而，这种关系并非绝对。在实际操

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工伤九级伤残，应该赔偿7个月的本人工资的一次性伤残补助金，如果解除劳动关系的，还应赔偿一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的赔偿金额，要根据工伤职工的年龄、工资标准及当地所规定的工伤赔偿标准才可以进行具体计算。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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