公司注销的,职工的劳动合同就会相应的终止。因为合同终止,而且是公司一方的原因的,员工可以要求公司进行金钱补偿,一般标准是根据员工与公司签订劳动合同的工作年限以及在公司的工作年龄计算,按照平均每个月的工资为基准计算总额。
公司注销后商标怎么办?
虽然公司注销并不代表商标权消亡,但还是要采取相应的措施转让或转移商标,如果置之不理商标就会随着公司的注销一起消亡。
一般来说,有以下方式对商标进行处理:
归某个股东所有:对遗忘处置的公司资产,在公司注销后,应归其股东共同所有;其股东在承继公司资产的范围内,继续对该公司未清偿的债务承担责任。
转到个人名下:可以将商标通过商标转让的方式转到个人名下,以便后续使用或其他方式使用。
转到其他公司:如果企业还有其他公司的话,可以转让到其他公司的名下。
商标移转:比如企业合并、分立或改制后的权利义务承继者,该企业注销后承继其权利义务的股东或投资者,以及依法院裁定强制执行移转给新的权利人。
商标出售:商标注册人在注册商标的有效期内,按照法定的程序,将商标的专用权转让给另一方的一种行为,可以将无形资产化有形,创造经济收益,商标的价值没有统一标准,一般来说,辨识度高的、寓意美好的、有知名度的商标价格更高,通常情况下,市面上的商标都在1万-3万元之间。这主要是取决于商标的名称是否顺口,字数的多少,是否符合项目的定位等因素。(戳咨询商标转让、注销)
《劳动法》第二十七条
用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。
用人单位依据本条规定裁减人员,在六个月内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。
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公司注销员工工资要怎么办青海在线咨询 2023-02-05公司注销后,如果公司依法进行了清算,并按照清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金、公司所欠的税款、公司的债务、分配剩余财产给股东的顺序进行了清偿的,则不能偿还的工资部分,就不再偿还。如果未依法进行清算的,员工可以要求公司支付工资。
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公司注销员工怎么办?辽宁在线咨询 2022-06-14公司注销后,如果公司依法进行了清算,并按照清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金、公司所欠的税款、公司的债务、分配剩余财产给股东的顺序进行了清偿的,则不能偿还的工资部分,就不再偿还。如果未依法进行清算的,员工可以要求公司支付工资。
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公司注销员工工资怎么办湖北在线咨询 2021-12-22根据《公司法》等有关规定,公司应当在清算注销前向社会公布,然后依法结算拖欠的工资、税费等债务。但是,如果所有资产已经资不抵债,工人的工资将难以追偿。但是,也有特殊的证据表明,如果公司法定代表人和主要负责人恶意使用这一责任规则造成债权人损害,工人也可以追究其个人责任。法院可以向法定代表人提起诉讼。《企业破产法》第十一条人民法院受理破产申请的,应当自裁定之日起五日内送达申请人。 债权人提出申请的,人民
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公司注销员工工资怎么办?上海在线咨询 2022-05-16公司注销后,如果公司依法进行了清算,并按照清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金、公司所欠的税款、公司的债务、分配剩余财产给股东的顺序进行了清偿的,则不能偿还的工资部分,就不再偿还。如果未依法进行清算的,员工可以要求公司支付工资。