工伤鉴定书申请须知-法师兄

工伤鉴定书申请须知

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-01 08:23:23 218 人看过

申请工伤鉴定书要含有申请人、被申请人、法定代表人、请求事项以及事实与理由。首先要写明申请人的姓名、性别、民族、出生日期、联系电话、家庭住址及身份证号码这些基本信息。然后写上被申请人的公司名称和地址。请求事项为请求认定本人在某个时间的工伤认定，最后写明事实与理由，签上名字和日期即可。

收到工伤鉴定书该如何做

一是看鉴定的级别有没有问题，你要是对鉴定结论（级别）不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。二是你知道你的级别是几级，一次性伤残补助金是多少钱。等用人单位领来交给你时，你心中有数。三是医疗终结，停工留薪期满，应该上班了。

劳动者在工作中受到伤害，只要按照法律规定的程序来处理是可以得到相应的赔偿的，这是非常利民的规定，但作为劳动人民一定需要了解相应的法律规定以便维护自己的合法权益。若对此您还有疑问，欢迎咨询我们的在线律师。

《劳动能力鉴定管理办法》第十条，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。

申请人提供的材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，鉴定工作期限可以延长30日。

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一般工作受伤后，公司应该先进行工伤认定，然后才能进行工伤赔偿。但实际中有些公司为逃避员工工伤责任，并不及时去申请工伤认定。可是工伤认定是有时间限制的，一旦错过了规定的时间，无法确认工伤的，就会损害到受伤员工的利益。按规定，职工在工作受伤后，申请工伤认定的时间按如下规定：1、公司申请。公司应在从事故伤害发生之日起30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况的，经报社会保险行政部门同意，申请时限即可以适当延长。2、公司未按时申请。如果公司未按时向相关部门提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向公司所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位工伤保险办理流程有什么单位的工伤保险的办理流程：单位应当先申报社保登记，领取登记证书；然后在用工之日起的三十日内，依法携带其营业执照、社保登记证书等材料，为员工申办社保登记；再为员

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一、工伤认定申请书须提供的资料工伤认定申请要提交的材料：1．职工个人的工伤认定申请书；2．受伤职工的有效身份证明；3．医疗诊断证明／职业病诊断证明书；4．劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系的有效证明材料；5．用人单位依法成立的登记证书或登记查询通知单；6．职工死亡证明；7．公安部门证明或其它相关证明如工作时间、场所，因工作职暴力伤害等意外伤害；8．公安部门证明或相关部门证明，因工外出期间，因工作受到伤害或发生事故下落不明；9．民政部门或相关部门证明，如抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害等。二、工伤认定申请表在哪领工伤认定申请表在当地劳动行政部门申请工伤认定，领取工伤认定申请表，当地行政服务中心一般也设有劳动工伤窗口，可以去领取工伤认定申请表，一般企业也会保留工伤认定申请表，发生工伤事故后，由单位行政人事人员负责填写。三、工伤认定多久可以下来一般工伤认定60日至90日可

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