劳动争议调解委员会的调解范围-法师兄

劳动争议调解委员会的调解范围

来源：互联网时间： 2023-03-11 08:50:14 387 人看过

劳动争议调解委员会的调解程序有：

1、调解前的准备工作，包括准备资料，通知当事人调解等；

2、由调解员或者其他人员组织调解，调解的双方各自发表意见；

3、调解成功的，制作调解书，调解失败的，告诉双方起诉解决。

一、没有签合同的纠纷怎么解决

没有签订合同出现纠纷的，当事人可以协商处理，如果协商不成的，可以申请仲裁或者向人民法院起诉解决争议。此外发生劳动争议，当事人还可以到下列调解组织申请调解：

1、企业劳动争议调解委员会；

2、依法设立的基层人民调解组织；

3、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。

企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

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