劳动合同是不是必须要现场签发？-法师兄

劳动合同是不是必须要现场签发？

来源：互联网时间： 2023-02-26 19:21:20 428 人看过

不一定。用人单位和员工可以现场签署劳动合同，也可以以其他方式签订劳动合同，但应当签订书面劳动合同。

公司不跟员工签订劳动合同有什么后果：如果不签订劳动合同，对用人单位来说存在很多的法律隐患和风险：

一、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。

按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。假如单位没有缴纳社会保险费，员工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门可以责令单位缴纳，甚至申请强制执行，并对用人单位进行处罚。

二、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金。

按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金。而如果是签订了劳动合同，在劳动合同到期时，用人单位与劳动者终止劳动合同时，则不需要支付任何经济补偿金。

二、工地没有劳动合同被工伤怎么赔偿

公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。

三、与公司签订了合同可以随时辞职吗

员工与公司签订劳动合同后，一般不可以随时辞职。正式员工需要辞职的，要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。如果是在试用期内的话，只需要提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同。或者与用人单位协商一致也可以解除劳动合同。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多强制执行相关文章

购房合同
签购房合同必须要在现场签才可以吗？

如果双方都无法到场的话，可以共同委托其他人代为办理购房的相关事宜，代理人的行为法律效力直接作用于委托人。另外，如果是办理银行贷款手续或者房管部门的过户登记手续时一方无法到场的话，根据银行及房屋管理部门的要求，授权书还需要公证机构进行公证，而仅仅是签订购房合同的话，则没有要求必须经过公证程序。签认购书后多少天签购房合同签认购书后7－15天左右签购房合同。认购书上也会备注7天后签合同，支付首付款，半个月后交余下的款项。如果购房者有事，可申请延期签约，否则就需要支付相关的违约款。商品房认购书是商品房买卖双方在签订商品房预售合同或商品房现房买卖合同之前所签订的文书，是对双方交易房屋有关事宜的初步确认。因此签订认购书之后，下一步就是签订合同。《商品房销售管理办法》第十六条商品房销售时，房地产开发企业和买受人应当订立书面商品房买卖合同。

2023-08-03

497人看过
二手房买卖合同
二手房买卖合同必须现场签订

二手房买卖要当场签合同吗？双方必须出席。如果双方不能出席，他们应该向买方提交一份公正的授权书。签订二手房买卖合同要注意什么。定金协议主要包括：房屋情况汇总、房屋交易、定金金额及支付方式、其他协议等，购房合同主要包括房屋权属、交易方式、交易价格、产权状况、房屋交付、违约责任、涉税条款等，权属转移登记、纠纷解决等补充协议的内容往往在购房合同中没有约定。因为补充条款是根据不同项目的具体情况约定的，在某种程度上，补充协议比购房合同更重要。你很清楚这个问题。签订二手房买卖合同不需要现场签约。只要双方达成协议，就可以通过其他方式签订，但只有合同合法有效，才能受到法律的保护。如果您有任何其他问题，欢迎您咨询法律律师。

2023-05-08

112人看过
证人证言
两次劳动合同签定后，是否必须签订不定期合同？

连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有不续订劳动合同的意愿的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。劳动合同签过两次后就应当签订不定期合同。合同丢失怎样证明签过劳动合同首先可以申请到公司个人档案中找。如果找不到可以使用以下证明：1、社会保险记录；2、工资发放记录；3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单（表）；4、房贷收入、缴税证明；5、考勤卡；6、工资支付证明、拖欠工资的书面证明等；7、代表公司签署的商业合同、文件、以及授权书、出差的相应证据等；8、工作记录、出差的相应证据等；9、劳动监察部门投诉的记录；10、同事的证人证言，最好由在职的同事进行证明。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情

2023-07-20

150人看过
消费者
查黑车是不是必须现场抓住

一、查黑车是不是必须现场抓住1、是的，查黑车必须现场抓住。查处黑车需要有人证和物证作为证据。人证就是需要乘客在车上，或者乘客能够提供相应的交易记录等并能够出面证明确实刚乘坐过车辆;物证就是要现场查处汽车，而不能用昨天的运营情况来证明今天的违法事实，当然也可以参考原先的作为辅助证据。2、同时，执法人员查处黑车主要通过本人在黑车经常途径的道路进行现场拦截查处，接受合法运营车辆的现场举报查处。合法营运车辆通常就是指有合法手续正常跑专线的大客车。3、常用的举报手段就是雇人盯梢，通常两台车或者三台车一起前后夹击，在每天黑车经过或者乘客经常上下车的路段安排人盯着，或者紧跟在黑车后面，在合适的时机拦截黑车打电话给执法部门，执法部门到达现场后查处黑车。《道路运输条例》第六十六条违反本条例的规定，客运经营者、货运经营者、道路运输相关业务经营者非法转让、出租道路运输许可证件的，由县级以上道路运输管理机构责令停

2023-05-03

208人看过

签订劳动合同
施工现场用工是否需要签订劳动合同

现场用工是否需要签订劳动合同现场用工也需要签订劳动合同。《劳动合同法》第十条规定，应当订立书面劳动合同，建立劳动关系。已建立劳动关系但未同时订立书面劳动合同的，应当自聘用之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在就业前订立劳动合同的，劳动关系自就业之日起建立。在法律意义上，农民工与建筑公司之间存在着事实上的劳动关系。一般来说，建筑公司需要承担工伤和其他事件的责任。如果公司为农民工购买保险，建议与农民工签订以完成一定任务为期限的集体劳动合同。这样，对于社会保险的支付，您可以直接同意以公司工资的形式支付农民工，而无需单独支付当企业未与其工人签订劳动合同时，在发生劳动争议的情况下，根据《劳动争议调解和仲裁法》第6条，只要能够提供证据证明与企业存在事实劳动关系，也可以维护自身的合法权益，当事人有责任为其主张提供证据。如果与争议事项有关的证据属于业主控制和管理的，业主应提供证据；用人单位未提

2023-05-07

232人看过
法人
工程合同签订必须法人到现场吗

一、工程合同签订必须法人到现场吗不需要,可以委托其他人。也不需要到场,可以盖章后交付对方。《民法典》第一百六十一条【代理适用范围】民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。第四百九十条【合同成立时间】当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。二、工程合同签订的条件具备条件是什么（一）工程合同签订的条件是：1、项目初步设计已经批准、有能够满足施工需要的设计文件、技术资料；2、建设资金与主要设备来源已基本落实；3、招投标的工程中标通知书已下达；4、承包人是具备相应资质条

2023-04-21

309人看过