你的五险一金成本是多少？-法师兄

你的五险一金成本是多少？

来源：互联网时间： 2023-07-07 16:11:56 135 人看过

1635。

1、养老保险单位缴费费率为20％，个人缴费费率为8％。

2、医疗保险单位缴费比例为8％，个人缴费比例为2％。

3、工伤保险单位缴费比例为0．2％，个人不缴费。

4、生育保险单位缴费比例为0．8％，个人不缴费。

5、失业保险单位缴费比例为1％，个人缴费比例为1％。

6、住房公积金单位和个人缴费比例各为12％。

五险一金分几档

一、基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8％，公司所交的是缴费基数的20％。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。

二、五险一金的档次，其实是指五险一金的“缴交基数”和“缴交比例”。

1、缴交基数：国家规定以职工上年度月平均税前工资为缴交五险一金的基数缴交最高为上年度当地社会平均月税前工资的3倍、最低为60％。比方说上海市2010年度社会月平均税前月工资为3897元，那职工的工资再高，也不能超过38973＝11691元这个基数；职工工资再低也不能低于389760％＝2338元这个基数。

2、缴交比例，养老、医疗、失业、生育、工伤保险及公积金的缴交，都有一个缴交比例，各地规定不同，对在一个地方的每个职工来讲缴交比例都是一样的，但每个职工的缴交基数不同，所以交的钱也是不同的。比如：养老保险单位20％、个人8％，医疗单位7％、个人3％，失业单位2％、个人1％；生育工伤单位0．5％，个人不缴费；公积金单位个人各12％等。

《中华人民共和国社会保险法》

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

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（一）养老保险。单位的缴纳比例为20％，个人的缴纳比例为8％。（二）医疗保险。单位的缴纳比例在6－10％之间，个人的缴纳比例为2％。（三）失业保险。单位的缴纳比例为1．50％，个人的缴纳比例在0．5－1％之间。（四）生育保险。单位的缴纳比例为0．8％，个人不缴费。（五）工伤保险。单位的缴纳比例在0．5－1．2％之间，个人不缴费。（六）住房公积金。单位的缴纳比例在5％－12％之间，个人的缴纳比例在5％－12％。一、个人五险一金怎么交自由职业者是指具有本市城镇户口，男性未满60周岁，女性未满55周岁，未与单位建立劳动关系，但从事有一定合法经济收入的自雇人员。按照相关规定自由职业者缴纳社会保险费，采用指定银行以个人储蓄卡缴费的形式，约定扣款时间，按月足额进行缴纳，也可按季缴纳。（一）自由职业者养老保险根据《社会保险法》第十条中的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业

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