工会和用人单位是集体合同的双方。集体合同对企业的所有劳动者(关系人)和雇主、工会都有约束力。用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益时,工会作为职工权益的代表,作为与用人单位签订集体合同的法律主体,也可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商无法解决的,工会也可以依法申请仲裁或者提起诉讼。根据《劳动合同法》的规定,协商解决是处理集体合同纠纷的必要方式和程序。工会代表劳动者与用人单位协商,可以避免单个劳动者弱势地位造成的各种不利,可以更平等有效地与用人单位协商。工会依法要求用人单位履行集体合同的,用人单位应当继续履行,并对以往违反集体合同的行为承担法律责任。其次,协商不成的,工会可以代表全体员工申请仲裁或者提起履行集体合同争议的诉讼。
工会在解除劳动合同中的作用
用人单位在解除合同时的程序应注意,工会要发挥作用。
《劳动合同法》第43条规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。
中华人民共和国劳动合同法第五十六条
-
集体合同纠纷中工会发挥作用吗
364人看过
-
国防法规在哪些方面发挥了作用?
67人看过
-
签订集体合同发生争议的处理方法,集体合同签订流程
331人看过
-
工会在劳动合同解除发挥什么作用吗?
80人看过
-
内控方面发挥什么作用
371人看过
-
工伤争议通常体现在哪些方面上
162人看过
集体合同是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,在平等协商一致基础上签订的书面协议,以上参会人需要根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生保险福利等事项进行讨论,听取意见,企业职工一方与用人单位通过平等协商,依法签订... 更多>
-
-
集体合同订立过程中,工会发挥什么样的作用?安徽在线咨询 2022-10-05主要是维护劳动者合法权益和监督单位履行合同《劳动合同法》第七十八条规定:工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
-
集体合同行为中工会发挥的作用是怎么样的内蒙古在线咨询 2022-10-06主要是维护劳动者合法权益和监督单位履行合同《劳动合同法》第七十八条规定:工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
-
-
哪些是集体合同争议香港在线咨询 2021-12-29集体合同争议,是劳动争议的一种,是集体合同当事人对合同的内容、履行情况和不履行后果产生的争议。对集体合同履行情况的争议,是指当事人对合同是否已经履行或是否已经按约定的方式履行产生的分歧。