元旦职工加班应付加班工资未按规定可举报-法师兄

元旦职工加班应付加班工资未按规定可举报

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-10 03:20:10 499 人看过

国务院办公厅近日发出关于2005年元旦放假调休的具体安排的通知，元旦（1月1日至3日）放假共三天，其中1月1日（星期六）公休日，调至1月3日（星期一），1月2日（星期日）照常公休。天津市劳动保障监察部门提醒用人单位，在此期间如果因工作需要安排职工加班的，应按照《劳动法》和《天津市工资支付规定》支付职工的加班工资。具体加班工资的计算标准是，1月1日法定休假日安排劳动者工作的，应按照不低于本人日或小时工资的300％支付加班工资；1月2日和3日安排劳动者在休息日工作的，应首先安排补休，不能安排补休的，按照不低于本人日或小时工资的200％支付加班工资。

目前，国家规定的职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20．92天和167．4小时，职工的日工资和小时工资应按此进行折算。以某职工月岗位应得的工资750元计算，日工资标准约为35．85元，小时工资约为4．48元。元旦加班一天（8小时），该职工加班费计算公式为：4．48元×300％×8小时＝107．52元；1月2日和3日加班二天（每天加班8小时），该职工加班费计算公式为：4．48×200％×16小时＝143．36元。如果劳动者在元旦期间加班，用人单位未能按照有关规定支付工资报酬，劳动者可随时向天津市各级劳动保障监察机构举报投诉。

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