残疾人的福利包括：

1、多渠道、多层次、多形式开拓残疾人就业道路，扩大就业范围，提供就业机会，保护残疾人的工作权和自我实现权；

2、大力发展残疾人特殊教育，提高残疾人文化素质和自立能力；

3、开展立法、宣传教育，保护残疾人的合法权益，提供特殊保护，呼吁社会尊重、关心和帮助残疾人；

4、生产残疾人生活、工作、教育、文化娱乐设施和设备；

5、在社会事业的各个领域尽可能为残疾人提供便利等。

残疾人社会福利的内容有哪些

残疾人社会福利的内容：

康复权、教育权、劳动权、文化生活权、社会福利权、环境友好权等六个方面。

残疾人领取就业保障金注意事项：

1、安排残疾人就业的用人单位，必须通过“残保金征缴一件事”，确认征缴基数、上年度在职职工平均人数和应缴费额等信息后，方可办理残保金缴费或申请超比例奖励；

2、为确保费额计算准确，安排残疾人就业的单位必须按以下顺序操作：先申报残疾人就业人数，再确认应缴费额信息，最后办理残保金缴费或申请超比例奖励；

3、为保障数据传输到位，用人单位完成残疾职工人数申报，待数据传输后，再登录残保金征缴一件事，进行应缴费额信息确认；

4、异议审核后，用人单位需根据不同类型的异议，进入不同的事项，继续进行残疾人就业情况申报、应缴费额信息确认；

5、直接通过电子税务局或eTax＠SH3缴纳残保金的用人单位，如对应缴费额存在异议，参照“申报残疾人就业情况”和“确认应缴费额信息”环节的异议处理方式。

法律依据：《中华人民共和国残疾人保障法》第三条

残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民平等的权利。残疾人的公民权利和人格尊严受法律保护。禁止基于残疾的歧视。禁止侮辱、侵害残疾人。禁止通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害残疾人人格。

《中华人民共和国残疾人保障法》第十五条国家保障残疾人享有康复服务的权利。

各级人民政府和有关部门应当采取措施，为残疾人康复创造条件，建立和完善残疾人康复服务体系，并分阶段实施重点康复项目，帮助残疾人恢复或者补偿功能，增强其参与社会生活的能力。