佛山市生育保险基金支付范围及待遇
来源:互联网 时间: 2023-05-30 10:32:58 226 人看过

生育保险基金支付范围

(一)生育津贴;

(二)生育医疗费用;

(三)计划生育手术医疗费用;

(四)国家和本市规定的其他费用。

生育职工享受待遇如下:

女职工正常生育的产假为90天;难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天,晚育的增加30天。

女职工妊娠不满4个月流产的产假为15天至30天,妊娠满4个月以上流产的产假为42天。

生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。

生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。

计划生育手术医疗费用包括职工因计划生育实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

生育、计划生育手术医疗费用符合本市基本医疗保险药品目录、诊疗项目和医疗服务设施项目规定的,由生育保险基金支付。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月18日 05:50
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多生育保险相关文章
  • 佛山顺德生育保险医疗费用报销待遇
    生育医疗费用的报销待遇:(一)现场结算参保职工妊娠16周开始凭《佛山市职工生育保险就医确认凭证到选定的市内定点医疗机构首次就医时,定点医疗机构应在医保系统为其办理就医登记,就医登记后发生的符合生育保险规定的生育医疗费用由定点医疗机构记账,属于个人自付的,由定点医疗机构与参保职工直接结算。(二)零星报销待遇标准参保职工符合申领自然流产、产前检查、分娩等医疗费用零星报销条件的结算,其发生符合生育保险规定的费用,低于市内同级别定点医疗机构结算标准的,按实际的符合生育保险规定的费用报销(结算标准详见下表);高于市内同级别定点医疗机构结算标准的,按结算标准报销。生育保险医疗服务定额结算标准一览表单位:元医院等级结算项目一级医院二级医院三级医院合计其中合计其中合计其中住院产前检查住院产前检查住院产前检查阴式分娩剖宫产严重高危妊娠妊娠16周(含)以上引产或自然流产含术前检查费用含术前检查费用含术前检查费
    2023-05-10
    132人看过
  • 佛山个人领取基本养老保险待遇(一次性支付)指南
    不提供附:联系电话
    2023-12-07
    336人看过
  • 生育保险的生育基金由谁支付
    生育保险的生育基金由生育保险基金支付。未参加生育保险的,由用人单位支付。根据《女职工劳动保护特别规定》规定:1、女职工产假期间的生育津贴,已参加生育保险的,生育保险基金按用人单位上年度职工月平均工资标准支付;未参加生育保险的,按照女职工产假前工资标准由用人单位支付;2、女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,生育保险基金支付;未参加生育保险的,由用人单位支付。一、流产产假工资怎么算根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。但有的省市对女职工违法怀孕流产的,有不支付生育津贴规定。二、产假期间
    2023-06-27
    135人看过
  • 昆山市生育保险待遇包括什么
    5月1日起,昆山市启动实施职工生育保险新政工作。这个新政将给即将生育及准备生育的女职工带来哪些利好呢?还福及哪些对象?记者采访了市人力资源和社会保障局社保中心的相关负责人。职工生育或实施计划生育手术时间在2018年10月1日之后的,补偿项目和待遇标准也按新规定执行。生育保险待遇包括啥?何为生育保险待遇?都有哪些项目?对此,社保中心相关负责人解释,生育保险待遇包括生育医疗费用、一次性产前检查补贴、一次性营养补助和生育津贴。其中,生育的医疗费用是指参保职工在妊娠和分娩住院期间,因产前检查、住院分娩或者因生育而引起的流产、引产,所发生的符合生育保险规定的医疗费用。生育津贴是职工按国家和省、苏州市有关规定,享受产假或计划生育手术休假期间获得的工资性补偿,与产假工资不重复享受。按照生育保险新政,生育津贴不再以过去的按月计发,而是以职工产假或休假天数计发。计发基数为职工生育或者实施计划生育手术时,所在
    2023-05-31
    481人看过
  • 我国生育基金的支付范围是什么
    生育保险险制度中的生育保险基金由企业缴纳的生育保险费、利息、滞纳金等各种费用组成,主要用来支付生育保险中的现金补贴部分、并且支付的范围会因地区不同而有细微差别。具体来说一般包括这样几类费用:生育津贴。根据最新的国家规定,生育津贴交付的期限为128天。各地的计划生育条例会对晚婚晚育的职工给予延长产假期间的优惠政策。生育津贴的计发办法有两种:一是在开展生育保险统筹的地区以职工所在企业上年度职工月平均工资为基数计发;二是在没有开展生育保险社会统筹的地区,则以女职工生育前的基本工资为基数计发,一般不低于女职工生育前的基本工资。生育医疗费。生育基金支付的医疗费用主要包括生育女职工的检查费、接生费、手术费和药费。一、生育保险的待遇有哪些?设立生育保险的主要作用在于保障妇女在生育期间的生活。根据我国生育保险条例的规定,享有生育保险的女职工可以享有下面这些待遇:享有产假。这是生育保险最基本的待遇。所谓产假
    2023-02-24
    491人看过
  • 上海生育保险实施新规,生育保险待遇范围规定
    上海生育保险实施新规上海市人保局最新出台《关于申领本市生育保险待遇有关问题的通知》从7月1日起实施。《通知》规定,参加本市生育保险,符合计划生育内生育条件,在卫生部门批准设置产科、妇科的医疗机构内生产或流产,若是本市户籍,只要以前缴纳过生育保险;如果是外省市户籍,生育期间单位正常缴纳生育保险,就可以按规定申领生育保险待遇。女职工生育、流产当月用人单位为其累计缴纳生育保险费不满12个月且连续缴纳生育保险费不满9个月的,其生育生活津贴由生育保险基金按已缴费月数÷12后所得的比例支付,剩余部分由女职工生育、流产当月所在用人单位先行支付;用人单位为该职工累计缴费满12个月或者连续缴费满9个月后,可向社保经办机构申请拨付已先行支付的费用。生育保险待遇是指女职工因生育子女而导致暂时的劳动中断,国家为保障其在孕产期的基本生活,按照相关法律法规的规定给予的物质补偿。(一)产假女职工生育,享受不少于98天的
    2023-12-23
    172人看过
  • 山东职工生育保险不满一年其待遇由谁支付?
    [导读]:《山东省实施〈女职工劳动保护规定〉办法》中明确指出,对于山东省职工生育保险缴费不满一年者,其生育待遇均由用人单位负担,且产假期间工资不得低于其基本工资。根据《山东省实施〈女职工劳动保护规定〉办法》(山东省政府第22号令)第六条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资、解除劳动合同或无故将其转为待聘和富余人员。第十条规定:女职工怀孕,在本单位的医疗机构或指定的医疗机构检查和分娩时,其检查费、接生费、手术费、住院费和药费由所在单位负担,费用由原医疗经费渠道开支。《山东省企业职工生育保险规定》和《青岛市城镇职工生育保险办法》均明确规定,具备下列条件的职工,享受生育保险待遇:(一)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;(二)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。
    2023-06-07
    51人看过
  • 居民医保待遇支付范围扩大或可减轻生育负担
    [导读]:近年来,我国越来越重视提高城镇居民医疗保障水平,各试点城市纷纷出台居民生育保险(保障)暂行(试行)办法,扩大了城镇居民基本医疗保险待遇支付的范围,以覆盖、减轻居民生育负担为原则。随着新医改方案的公布,全民医保的步伐已经加快。为进一步提高城镇居民医疗保障水平,与医保联系密切的生育保障问题也提上议事日程。各试点城市虽然纷纷出台居民生育保险(保障)暂行(试行)办法,但居民生育保险并不是一个新的险种,只是扩大了城镇居民基本医疗保险待遇支付的范围。居民生育保险的这一福利性,也使得试点城市将其作为民生工程来推进,更加突出政府责任。从多个试点城市的居民生育试行办法看,各地都形成了产前、产时、产后的全方位保障体系,将参保居民住院分娩、妊娠期间门诊常规检查、治疗生育并发症所发生的符合政策规定的医疗费以及分娩期间新生儿产生的费用等纳入保障范围。但不支付居民生育津贴,以广覆盖、减轻居民生育负担为原则,
    2023-06-07
    314人看过
  • 连云港市如何进行生育保险待遇支付呢
    连云港市生育保险待遇支付文件依据:《中华人民共和国劳动法》、《江苏省城镇企业职工生育保险规定》、《连云港市城镇职工生育保险办法》。办事流程:1、单位填报《生育保险待遇申报表》并提供相关资料;2、业务柜台受理申报并审核相关凭证、材料;3、经办人员依据生育保险有关规定核定待遇金额;4、制作生育保险待遇支付相关凭证;5、办理生育保险待遇的支付(领取)手续。受理条件:符合生育保险有关规定,材料齐全,单位申报。办理时限:符合规定的当即办理。收费标准:不收费办理部门及地点:医保处工伤生育科,朝阳东路1号劳动保障局大楼医保处一楼报销窗口公众须提供材料:1、加盖单位公章的《生育保险待遇申报表》;2、生育女职工医疗保险证、卡,以及病历、出院小结原件及复印件、医疗费用有效票据原件及明细帐单;3、报领生育待遇,须提供:(1)新生儿出生医学证明(死产或七月以上引产的出具婴儿死亡医学证明、产妇死亡的出具产妇死亡医学
    2023-05-04
    439人看过
  • 北京市生育保险待遇支付管理办法(试行)
    第一条支付依据《北京市企业职工生育保险规定》(北京市人民政府令[2004]第154号)、《关于贯彻实施有关问题的通知》(京劳社医发[2005]62号)等相关政策文件。第二条适应范围与职责一、北京市社会保险基金管理中心(以下简称“市社保中心”)、区(县)社会保险基金管理中心(以下统称“社保经办机构”)和市社保中心委托的代办机构(以下统称“社保代办机构”)和参加北京市生育保险的单位及个人。二、市社保中心负责全市生育保险基金的支付及管理工作,并负责指导、监督、检查社保经(代)办机构的业务等工作;社保经(代)办机构负责管辖区内参保单位的具体经办与管理工作。第三条待遇支付项目一、生育津贴;二、生育医疗费用;三、计划生育手术医疗费用;四、国家和本市规定的其它费用。第四条享受生育津贴人员的登记一、已参加生育保险的女职工(以下简称‘女职工’)生育或者引、流产,每月5—25日参保单位应携带《北京市生育服务证
    2023-06-09
    110人看过
  • 工伤保险基金支付的待遇是多少,成都工伤保险基金支付的待遇包括哪些
    工伤保险基金支付的待遇是多少?1、医疗待遇:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;2、住院伙食补助费:16元/人.天(成都市标准);3、到统筹地区外就医的交通、食宿费:经经办机构同意,交通费据实报销、食宿费每天200元包干使用(成都市标准);4、一次性伤残补助金:按伤残等级支付;5、一至四级的伤残津贴:按伤残等级支付;6、配置辅助器具:按国家规定的标准配置;7、生活护理费:1至4级工伤人员经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,按护理等级以统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%支付。8、一次性医疗补助金:以解除劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数,按不同的伤残等级标准支付。9、旧伤复发治疗:治疗工伤的。10、因工死亡待遇:职工因工死亡(含一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的),其近亲属按照下列规定从
    2023-05-05
    498人看过
  • 佛山市工伤保险待遇包括哪些
    一、佛山市工伤保险待遇包括哪些?1、治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。3、外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。4、康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。5、辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。6、停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病
    2023-04-28
    323人看过
  • 生育保险享受条件、范围、缴费和待遇
    一、享受生育保险待遇需具备的条件:(一)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;(二)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。二、申领生育保险待遇的流程:(一)本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;(二)正常生育的,提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明或者死亡医学证明;(三)施行计划生育手术的,提交相关医学证明;(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的,提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。三、女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。女职工正常生育的产假为90天,其中产前休假15天;难产的增加15天;多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天;晚育的增加60天;女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天;妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天;妊娠4个月以上流产、引
    2023-02-26
    466人看过
  • 生育津贴可以纳入生育保险支付范围吗
    [导读]:是否应该把生育生活津贴纳入生育保险支付范围?深圳市相关部门建议,将生育津贴纳入生育保险基金支付范围,对此问题会进行初步探索。南方日报讯男性的陪休假是否应该延长为30天?是否应该把生育生活津贴纳入生育保险支付范围?昨天下午,市妇联召开深圳市生育保险和家政从业人员养老保险问题研讨会,来自市人保局、市保监局等单位的15位专家学者参加了会议,对生育保险制度存在的问题和如何建立家政从业人员养老保险制度进行了初步探索。今年深圳市政协委员所递交的一份提案曾建议,将生育津贴纳入生育保险基金支付范围。据了解,目前深圳的生育保险制度主要保障了生育医疗费用和计划生育手术费用部分,收入补偿部分即生育期间的工资(生育津贴)仍然是由企业承担。这种半自保型的生育保险管理办法存在一些弊端,生育问题已成为影响女性就业的第一大障碍。会议一致认为:将生育生活津贴纳入生育保险统筹统发,扩大生育保险支付范围,不仅仅是贯彻
    2023-06-07
    329人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    生育保险是劳动者因生育子女导致劳动力中断,由此从社会获得物质帮助的一种制度,其作用是在职工妊娠、分娩和机体恢复整个过程中提供身体保健、医疗服务及有薪假期,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的保障。 ... 更多>

    #生育保险
    相关咨询
    • 生育险缴费基数怎样算及生育保险基金支付范围及天数?
      河北在线咨询 2022-07-27
      上述生育险缴费基数怎么算解决了,而其生育保险基金支付范围包括: (一)生育津贴;(二)生育医疗费用;(三)计划生育手术医疗费用;(四)国家和本市规定的其他费用。 2、生育津贴给付的天数: 女职工正常生育的产假为90天;难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天,晚育的增加30天。女职工妊娠不满4个月流产的产假为15天至30天,妊娠满4个月以上流产的产假为42天。
    • 保险基金不支付待遇怎么办
      新疆在线咨询 2022-10-10
      69、得了职业病可以享受国家规定的哪些待遇社会保险与劳动安全2005年12月1日答:用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人单..。
    • 单位支付生育保险基金
      内蒙古在线咨询 2022-04-16
      一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生
    • 女职工生育保险基金支付项目及标准
      台湾在线咨询 2022-03-17
      女职工生育保险基金支付项目及标准:正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构,按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准,支付给女职工所在单位,单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人。剩余部分留给企业,不足的由企业补齐。
    • 生育保险不予支付的范围有哪些
      新疆在线咨询 2023-02-24
      生育保险不予支付的范围包括: (1)违反相关规定生育而发生的各项费用; (2)因犯罪,自杀、自残,吸毒、医疗事故等造成妊娠终止的费用; (3)到零售药店购买避孕药品、避孕工具等费用; (4)依法使用人类辅助生殖技术手段生育所发生的除产前检查。 分娩、终止妊娠、治疗并发症发生的医疗费及生育生活津贴外的费用; (5)婴儿的医疗、护理、保健等费用; (6)超出生育保险规定范围和标准的其他费用。