企业挂靠社保合法么
来源:互联网 时间: 2023-02-28 19:10:54 361 人看过

根据《社会保险法》规定,职工必须签订劳动合同,与用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。如果双方没有建立劳动合同关系,只是通过挂靠代理公司来缴纳社保,是不允许的。广东省社会保险基金监督条例》明确规定,任何单位和个人不得“通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式获取社会保险参保和缴费资格”。

一、挂靠社保怎么处罚

《广东省社会保险基金监督条例》规定,用人单位应当按照规定办理社会保险登记,如实申报应当缴纳的社会保险费,按时全员足额缴纳社会保险费。任何单位和个人不得通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式获取社会保险参保和缴费资格;

根据《广东省社会保险基金监督条例》,社会保险行政部门在办理案件时发现单位和个人涉嫌社会保险欺诈犯罪的,应当依法向同级公安机关移送案件。

此外,根据《中华人民共和国刑法》第266条解释:以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险金或者其他社会保障待遇的,属于刑法266条规定的诈骗公私财物行为。

《社会保险法》明确规定,以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,会由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,并将处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。《广东省社会保险基金监督条例》也对这一类的骗保行为进行了详细规定。

二、自己如何缴纳社保

个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);

2、参保条件:城镇户口或农转非户口;

3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;

5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月08日 21:45
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多社保相关文章
  • 挂靠行为对被挂靠企业有哪些法律风险
    挂靠行为对被挂靠企业的法律风险:1、对建设工程的安全质量承担连带赔偿责任。一是对建设工程本身不符合质量标准造成的损失,被挂靠企业与挂靠人承担连带赔偿责任;二是在建设工程施工过程中造成他人生命、身体、财产损失的,被挂靠企业与挂靠人承担连带赔偿责任。2、对建设工程的对外债务承担法律责任。在项目实施中,如果挂靠人以其自己的名义签订购买材料合同和租赁等经营性合同,相关的债务责任由其自行承担。但在实际操作中,由于被挂靠企业的商业信誉度更高,更容易获得供应商认同,因此,挂靠人往往以被挂靠企业的名义,对外签订合同,由此形成的对外债务,毫无疑问由被挂靠企业承担,然后再由被挂靠人向挂靠人追偿。一、建筑施工人员挂靠有法律风险吗建筑工程挂靠人的法律风险:1、在建设工程施工合同中,挂靠人未能按约定,履行施工合同义务,发包方会起诉被挂靠人和挂靠人;2、与下游第三方发生纠纷,主要涉及挂靠人在工程施工中未能按约定向材料
    2023-04-05
    220人看过
  • 合肥二建挂靠交社保吗
    一、合肥二建挂靠交社保吗可以以灵活就业人员身份参保。劳动者没有固定工作,挂靠单位参加城镇职工基本养老保险,达到法定退休年龄办理退休,此举不是最佳选择,因为挂靠单位,一般单位都会要求劳动者全额缴纳应当由单位和个人承担的基本养老保险费,甚至加适当的管理费,比劳动者以灵活就业人员身份缴费高8个百分点左右。劳动者可以持本人身份证明,直接到社会保险经办机构按灵活就业人员身份参保缴费,达到法定退休年龄,缴费年满15年,可以办理退休,按月领取基本养老金,计算办法与挂靠单位没有区别。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费
    2023-03-31
    187人看过
  • 挂靠社保会有什么法律后果
    一、挂靠单位交社保后果:挂靠单位缴纳社保,其中单位缴纳的部分需要由个人承担,单位缴纳的部分进入社保统筹账户,和个人没有关系。所以,挂靠单位缴纳社保,总体需缴纳的费用较高,而且是间接为国家做贡献。二、社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。社保挂靠具体违法与否,各地规定不一。公司挂靠社保要多少钱挂靠社保的话,肯定是有两个收费的,一个是社保本身需要缴纳的费用,另外一个
    2023-08-12
    166人看过
  • 挂靠代缴社保违法,那么社保应该怎么缴?
    在网上搜索代缴社保,搜出不少机构,有些机构代缴社保的微信公众号,甚至专门开发了APP。而被代缴社保的个人通常是与代缴机构签订一份服务协议,既没有在代缴机构上班,又没有领取工资,双方不存在劳动关系,仅仅是挂靠在代缴机构上参保。这些提供所谓挂靠服务的机构,其针对的人群大多是离职人员、自由职业者以及没有找到工作的人员等。代缴服务包括职工养老险、医疗险、工伤险、生育险、失业五险和公积金。离职人员只需缴纳三险,即养老保险、失业保险、医疗保险。而应该由单位缴纳的其余二险一金——工伤险、生育险、住房公积金,个人则无法缴纳。一、挂靠代缴社保违法人力资源与社会保障部明确表示,如果雇佣双方没有建立劳动合同关系,就通过挂靠代理公司来缴纳社保费用,是不合法的。因此,根据现有的劳动法规定,个人必须在单位工作,然后单位帮助参保,这就明确了网上代缴社保费是与劳动法相违背的。事实上,代缴社保问题由来已久,监管部门尚未大规
    2023-04-25
    209人看过
  • “挂靠代缴”社保是违法的!
    找代缴公司挂靠社保,或者在亲戚朋友的公司挂靠社保,但其实双方并未建立真实的劳动关系,这种做法其实涉嫌违法。自2022年3月18日起,《社会保险基金行政监督办法》正式施行。根据办法第32条规定,用人单位、个人有下列行为之一,以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,按照《中华人民共和国社会保险法》第八十八条的规定处理,其中就包括:通过虚构个人信息、劳动关系,使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件,提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴,骗取社会保险待遇。在劳动者与用人单位之间没有形成劳动关系的前提下违规补缴社保,属于骗取社会保障,容易造成社会保险基金的流失,在同等条件下,对依法合规缴费的参保人不公平,如若放任会助长机会主义行为。整治违法违规参保补缴,也是社保基金节流和堵漏洞的体现。根据有关法律法规规定,违法违规参保补缴属于社保欺诈行为,税务部门和社保部门不予办
    2023-05-07
    339人看过
  • 根据相关法律的规定挂靠购社保合法么?
    1、法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法,虽然挂靠公司交社保本身并不属于违法,且事实上有相当部分的企业在为非员工代缴社保,但无论是对于企业还是个人,挂靠公司交社保还是存在较大的法律风险。2、社保挂靠是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。按照我国《劳动法》、《社会保险法》有关规定,用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。而以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。一、社保挂靠的好处简答来说,社保挂靠对企业的帮助是:提高效率,规避风险,节省成本,促进发展。具体而言:1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力;2、提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率;3、规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理
    2023-06-22
    57人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 社保挂靠企业如何办理社保挂靠人员
      江苏在线咨询 2021-11-14
      个人挂靠单位办理社保,以人力资源公司名义购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社会保障费和服务费。(社保费:由企业缴纳部分和个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,社保费总额由个人缴纳。代理机构每月为个人缴纳社会保险。个人可以上社保局网(或地税网)查询自己购买的社保明细,下个月领取社保卡(以前是)。需要挂靠单位购买社保的人:自由职业者、企业家、灵活就业者、暂时失业或短期工作者。
    • 被挂靠企业不发生挂靠合法吗?
      辽宁在线咨询 2022-11-23
      挂靠,即所谓“企业挂靠经营”,就建筑业而言,是指允许一个施工企业或他人在一定期间内使用自己企业名义对外承接工程的行为。允许其他企业使用自己名义的企业为被挂靠企业(被挂靠方),相应的使用被挂靠企业名义从事经营活动的企业或自然人为挂靠人(挂靠方)。
    • 企业让个人挂靠交社保有何风险
      上海在线咨询 2022-04-24
      企业让个人挂靠交社保有何风险?1、有工作单位的应由单位为劳动者办理社保缴费手续,公司不得以任何理由拒绝办理,这是有违反劳动合同法规定的行为。 2、假如,公司不为员工办理缴纳手续,只补现金的,哪非本户籍的员工如何能办理呢。 3、如果公司拒绝为员工办理社保的话,员工有权力到劳动管理部门投诉。 社保即社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加
    • 企业注册证书挂靠合法吗?
      山西在线咨询 2023-09-03
      证书挂靠是不合法的。 1、挂证不挂章注册章由个人保管,单位可合理借用后返还。 2、合同签定周期。 3、付款方式。 4、关于定金。 5、关于挂靠费:均为“税后”价格。 6、费用全报销。 7、多证合一。 8、不参与投标。
    • 建筑行业挂靠企业现在合法吗?
      吉林省在线咨询 2021-12-02
      《建筑法》禁止挂靠行为。《建筑法》明确禁止挂靠行为,《建筑法》第二十六条明确规定禁止建筑企业以任何形式质等级许可的经营范围或者以任何形式以其他建筑企业的名义承包工程。禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程”。