被砸伤人身损害赔偿多少
来源:法律编辑整理 时间: 2022-06-28 05:35:34 65 人看过

受害人若被他人砸伤,则行为人对其应当作出的人身损害赔偿的数额为医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用,以及因误工产生的误工费的总和。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。被砸伤人身损害赔偿多少的法律依据

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金

《中华人民共和国民法典》:第二章 损害赔偿  第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月25日 12:08
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多法律综合知识相关文章
  • 工伤赔偿和人身损害赔偿能否兼得,工伤赔偿和人身损害赔偿哪个高
    工伤赔偿和人身损害赔偿能兼得的,需要劳动者或者近亲属向法院起诉用人单位支付赔偿。工伤赔偿和人身损害赔偿在相同等级的情况下,工伤赔偿比较高,但需要结合具体情况具体分析。一、工伤和人身损害赔偿能否兼得工伤和人身损害赔偿能兼得。劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任,法院会受理的。工伤赔偿是指职工因工作遭受事故受到伤害所应得到的赔偿,人身损害赔偿,是指民事主体受到不法侵害,要求侵权人进行赔偿的制度。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。二、工伤赔偿和人身损害赔偿哪个高
    2022-09-16
    302人看过
  • 因人身伤害引起的损害赔偿
    1、参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。2、确认人身损害事实后,确认造成人身损害的相应的责任,根据责任大小来承担相应的责任。3、人身伤害赔偿需要对伤残等级进行鉴定,根据鉴定的结果确认具体的赔偿数额。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定;4、《人身损害赔偿解释》第十七条:受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗
    2023-03-27
    156人看过
  • 被掉落的建筑材料砸伤的损害赔偿
    上诉人(原审原告):何某林,男,196*年2月**日出生,满族,农民,住址新民市胡台镇花牛村。委托代理人:杜某文,男,194*年3月**日出生,汉族,农民,住址沈阳市苏家屯区城郊乡大格镇村。上诉人(原审被告):丛某良,男,195*年10月**日出生,汉族,农民,住址新民市胡台镇前胡台村。上诉人(原审被告):吴某栋,男,194*年12月**日出生,满族,新民市胡台阀门厂厂长,住址新民市胡台镇二忙牛村。委托代理人:吴某军,男,197*年10月**日出生,满族,无职业,住址沈阳市皇姑区昆山西路**号。上诉人何某林、丛某良、吴某栋因人身损害赔偿纠纷一案,均不服新民市人民法院(2005)新民权初字1141号民事判决,向本院提起上诉,本院依法组成由审判员王卉担任审判长,代理审判员石某丹主审,代理审判员孟某雷参加评议的合议庭审理了本案,现已审理终结。经审理查明,2004年6月20日,吴某栋以新民市胡台阀
    2023-06-08
    330人看过
  • 人身损害伤残九级应该赔多少钱
    具体情况具体分析。九级工伤应该赔偿的金额为一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用等。一、达州市在哪儿可以查到工伤十级赔偿标准委托律师根据伤者的具体情况计算。工伤待遇。伤残包括:医疗费,住院伙食补助费,护理费,一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),一次性伤残就业补助金或伤残津贴,停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)乘以劳动者受伤前12个月平均工资,后续治疗费,残疾辅助器具费,交通费等。协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。二、九级伤残辞职后能得到什么赔偿九级工伤一般包括以下几个赔偿项目:一、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费
    2023-06-19
    339人看过
  • 人身损害赔偿被告答辩状
    一、人身损害赔偿被告答辩状《民事诉讼法》第一百二十五条人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。被告不提出答辩状的,不影响人民法院审理。二、被告答辩状怎么写有效民事答辩状由首部、正文、尾部三部分组成。(一)首部标题。居中写明民事答辩状。答辩人的基本情况。写明答辩人的姓名、性别、出生年月日、民族、职业、工作单位和职务、住址等。如答辩人系无诉讼行为能力人,应在其项后写明其法定代理人的姓名、性别、出生年月日、民族、职业、工作单位和职务、住址,及其与答辩人的关系;答辩人是法人或其他组织的,应写明其名称和所在地址、法定代表人(或主要负责人)的
    2023-04-26
    386人看过
  • 人身损害鉴定伤残等级十级能赔偿多少钱
    一、人身损害鉴定伤残等级十级能赔偿多少钱人身损害十级伤残的赔偿费要根据具体情况确定。赔偿项目包括医疗费、护理费、误工费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。二、人身损害伤残鉴定程序是怎么样的人身损害伤残鉴定程序如下:1.被评定人应携带加盖办案单位公章
    2023-06-12
    128人看过
  • 工伤赔偿:如何补偿人身损害
    对于未参加工伤险的企业和用人单位,根据《人身损害赔偿的司法解释》规定,未参加工伤保险的用人单位劳动者发生工伤事故,也必须按《工伤保险条例》的规定处理,工伤职工有权享有工伤保险待遇,工伤保险待遇应当按照《工伤保险条例》规定的标准由用人单位支付,如果用人单位与劳动者发生争议,应当首先向劳动仲裁委员会申请仲裁。受害人可以提出的诉讼请求:1、请求工伤保险待遇和人身损害赔偿,法院一般按工伤保险优先适用原则进行判定。2、请求工伤保险待遇,法院一般以《劳动法》和《工伤保险条例》的有关规定为依据,予以判决。3、请求人身损害赔偿的,应当以民事法律法规为依据作出判决。因第三人的过失而造成用人单位受雇者受伤亡的情况,受害人主张工伤保险和人身损害赔偿的可依据民法和劳动法获得双份赔偿。交通事故造成工伤死亡如何赔偿?1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支
    2023-07-02
    390人看过
  • 人身损害赔偿协议书(雇佣伤害)
    甲方:黄**乙方:刘**××××年××月××日,乙方在雇主甲方承包的××市一工地内受伤,导致其左足跖跗关节脱位,左足跖跗关节诸骨多发骨折的后果,现经×××律师的调解,甲乙双方在平等自愿、协商一致的情况下,达成如下协议:1、赔偿金额:乙方住院期间,医疗费及二次手术费已由甲方支付,并由甲方家属护理乙方。现甲方向乙方支付误工费、伤残赔偿金等各类费用共计18000元(壹万捌仟元整)。2、乙方领取上述各项费用后,乙方自愿放弃赔偿差额的权利。3、付款期限:于该协议签订当日一次性付清。4、甲方按本协议赔付过乙方后,乙方自愿放弃对该损害所享有的仲裁、诉讼的权利。5、本协议一式两份,自双方签字后生效。甲方:乙方:××××年××月××日
    2023-06-08
    252人看过
  • 雇佣人身损害工伤赔偿吗?
    一、案例:徐某到一家工厂打工,因其违反操作规程左臂被机器轧伤,经医院诊断为左手毁损伤并进行了截肢术,工厂支付了徐某住院期间的医疗费1.5万元。事故发生后,经当地人民调解委员会调解达成一致意见。双方订立的《职工伤残补助协议书》中约定:徐某为工伤,工厂除已支付的医疗费外,再一次性给予徐某伤残补助费、护理费和后续医药费总计4.5万元,协议为一次性伤残补助的终结协议,工厂今后不再承担任何责任。协议签订后不久,工厂按约备齐了补偿款,但徐某随之反悔,认为协议的赔偿数额偏低,遂向法院提起诉讼,请求判决撤销上述协议。法院审理后驳回了徐某的诉讼请求。二、点评:1、劳动者工作中发生的人身伤害事故,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条和第12条规定了两套赔偿标准,即在劳动关系中适用工伤赔偿标准,在雇佣关系中适用人身损害赔偿标准。但按工伤标准计算的理赔额明显要低于人身损害赔偿标准
    2023-03-22
    352人看过
  • 人身损害赔偿损害赔偿是怎样的
    一、人身损害赔偿损害赔偿是怎样的人身损害赔偿损害赔偿标准是:1.医疗费。以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定;2.误工费。应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定;3.住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准乘住院天数赔偿;4.护理费。按照当地居民平均生活费标准计算;5.住宿费等。按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算。二、人身损害诉讼时效人身损害赔偿诉讼时效一般为三年。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。三、人
    2023-04-25
    472人看过
  • 人身损害轻伤一级和伤残十级可获多少赔偿金
    一、人身损害轻伤一级和伤残十级可获多少赔偿金关于人体伤害致残程度的相关补偿准则如下:在1至10级伤残类别中,具体的受偿比例和公式如下:1)其中一级伤残者可获得27个月本薪作为补偿;2)二级伤残者可领取25个月之全额个人工资作为补偿;3)三级伤残者可按标准领取23个月的本人工资;4)四级伤残者则是可以得到21个月的本人工资的赔偿金。5)对于五级伤残者来说,按规定可得18个月的本人工资作为补偿;6)六级伤残者亦能享受到16个月的本人工资作为补偿。7)至于七级伤残患者,按照相关法则他们可以获取13个月的本人工资作为补偿;8)八级伤残这一阶段,患者可获得11个月的本人工资作为赔偿。9)九级伤残者则有可能获得9个月的本人工资作为赔偿安慰;10)加上十级伤残者,他们能够得到7个月的本人工资作为补偿。需要注意的是,这里所提及的“本人工资”实际是指受雇员在工作期间的平均薪酬。《工伤保险条例》第三十五条职工
    2024-04-10
    455人看过
  • 人身损害赔偿是不是工伤
    一、人身损害赔偿是不是工伤人身损害赔偿不属于工伤,但是在工作时间造成的人身损害除外。根据法律规定,人身损害和工伤能不能同时适用,要看受伤的原因而定,例如上下班过程中发生交通事故,造成人身伤害,劳动者不负主要责任的,构成工伤同时,可以主张人身损害赔偿。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。二、工伤老板不赔偿后果是什么老板不支付工伤赔偿的后果:劳动者经过劳动仲裁程序后向法院申请强制执行,由人民法院划拨;劳动者因此单方面解除劳动合同的,用人单位除支付工伤赔偿项目外还需要支付经济补偿金;其他。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    2024-01-25
    457人看过
  • 人身损害赔偿金等于人身损害赔偿金的计算
    一、什么是人身损害赔偿人身损害赔偿,是指民事主体的生命权、健康权、身体权受到不法侵害,造成伤、残、死亡及其他损害,要求侵权人以财产赔偿等方法进行救济和保护的侵权法律制度。二、人身损害赔偿金如何计算人身损害赔偿金等于医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被抚养人生活费、住宿费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金患者死亡参加丧葬活动的患者的配偶和直系亲属所需交通费、误工费、住宿费等相加。具体分析,如下:(一)医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。(二)误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的
    2023-02-04
    127人看过
  • 人身损害伤残鉴定十级的伤残赔偿标准为多少
    人身损害伤残鉴定十级的伤残赔偿标准是:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。一、交通事故中残疾赔偿金的计算是什么残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。”在理论上采取的是“劳动能力丧失说”,根据交通事故伤残受害人丧失劳动能力的情况,客观计算其未来收入的损失。其计算公式为:残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入乘以伤残系数乘以赔偿年限注:伤残系数是指受害人丧失劳动能力的程度或者是伤残的等级。残疾赔偿金是根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级进行计算的,也就是说“程度”或“等级”不同,残疾赔偿金也不同。司法实践中一般将伤残等级作为赔偿标准的系数,即一
    2023-02-04
    241人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 被机器砸伤头部能赔偿人身损害吗?
      北京在线咨询 2023-06-09
      可以同时要术赔偿,但不能简单地说是双重赔偿 对于所产生的医疗费、护理费、交通费等具体的损失,应首先在人身损害中进行赔偿由工伤职工个人承担部分,才可以在工伤赔偿中支付 其他的伤残方面的赔偿,则可以分别按相关标准获得赔偿
    • 被机器砸伤了头部工伤人身损害赔偿免责办法是啥?
      山东在线咨询 2022-07-01
      可以同时要术赔偿,但不能简单地说是双重赔偿 对于所产生的医疗费、护理费、交通费等具体的损失,应首先在人身损害中进行赔偿由工伤职工个人承担部分,才可以在工伤赔偿中支付 其他的伤残方面的赔偿,则可以分别按相关标准获得赔偿
    • 赔偿标准是多少?赔偿多少人身损害?
      安徽在线咨询 2022-11-11
      (一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固定收入其误工费的赔偿,可以参照受害人前一年的平均收入或者当地的平均收入酌定。 (三)伙食费 住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元天)×住院天数赔偿。 (四)护理费 护理人员有收
    • 被害人受伤造成被害人人身损害应如何赔偿
      江西在线咨询 2021-11-16
      犯罪行为对受害者造成人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等合理的治疗和康复费用,以及因误工减少的收入。造成被害人残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助费等费用;被害人死亡的,还应当赔偿丧葬费等费用。
    • 安徽人身损害赔偿案件中,如何确定工伤、人身损害赔偿及人身损害赔
      新疆在线咨询 2022-03-07
      是否可以得到工伤、人身损害赔偿这二种赔偿。争议很大。很多人赞成二种赔偿.不同地方高级人民法院可能有不同的规定。安徽省高级人民法院就有规定: 第二十条因他人侵权行为受到伤害,同时又构成工伤的,当事人获得工伤待遇后又向侵权人要求人身损害赔偿的,应予支持。当事人获得人身损害赔偿后,又要求工伤待遇的,应予支持。工伤待遇中以货币形式支付的,可以扣除第三人已经实际赔偿的部分,但营养费、精神抚慰金不应扣除。 工