甲方可以分包给乙方吗?
来源:互联网 时间: 2023-08-09 07:50:30 190 人看过

甲方不可以直接分包。法律规定,在总承包合同中约定可分包或经发包人同意或者认可,总承包人发包给分包人的工程是总承包工程中工程主体结构以外的部分工程,分包人须具有相应资质条件且分包人不得将其承包的工程再分包。因此甲方不可以直接分包。

合同的甲方乙方是怎么分配的

法律并没有直接规范合同中的甲方乙方,合同双方的当事人可以在合同中任意约定。合同中有无甲方乙方的字样以及如何定义甲方乙方,都不影响合同效力。照一般习惯,甲方是提出目标要求的一方,乙方则是完成目标以获得收益的那一方。

《建筑法》第二十四条

提倡对建筑工程实行总承包,禁止将建筑工程肢解发包。

建筑工程的发包单位可以将建筑工程的勘察、设计、施工、设备采购一并发包给一个工程总承包单位,也可以将建筑工程勘察、设计、施工、设备采购的一项或者多项发包给一个工程总承包单位;但是,不得将应当由一个承包单位完成的建筑工程肢解成若干部分发包给几个承包单位。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月30日 21:02
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工程总承包相关文章
  • 甲方不给乙方合同违法吗
    甲方不给乙方合同违法。在合同当事人无其他约定的情况下,各方当事人需要各执一份合同,一方当事人强制持有所有合同的行为侵犯了对方当事人的合法权利,对方当事人可以要求返还合同,如果持有合同的一方拒绝返还的,对方当事人可以向人民法院提起诉讼以维护自己的合法权益。一、合同定金怎么约定才有效怎样才能起到作用1、定金是指合同当事人在合同订立时或债务履行前,为保证合同的履行依据法律规定或者当事人双方的约定,由一方当事人按合同标的额的一定比例,预先给付对方当事人的金钱或者其他替代物。2、当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定的债务的,应当双倍返还定金。3、定金应当以书面形式约定。当事人在定金合同中应当约定交付定金的期限。定金合同从实际交付定金之日起生效。4、定金的数额由当事人约定
    2023-03-14
    383人看过
  • 甲方不给乙方合同违法吗
    甲方不给乙方合同违法。在合同当事人无其他约定的情况下,各方当事人需要各执一份合同,一方当事人强制持有所有合同的行为侵犯了对方当事人的合法权利,对方当事人可以要求返还合同,如果持有合同的一方拒绝返还的,对方当事人可以向人民法院提起诉讼以维护自己的合法权益。签完合同甲方不给乙方合同怎么办签完合同甲方不给乙方合同的处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼四种。双方当事人可以协商解决,也可以申请调解;如果协商、调解不成或者当事人不愿意协商、调解的,可以根据达成的仲裁协议申请仲裁,也可以直接向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国民法典》第四百六十九条当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
    2023-08-02
    470人看过
  • 乙方可以跟甲方终止合同吗
    一、乙方可以跟甲方终止合同吗1、可以。2、只要双方当事人在签订合同时约定的合同解除事由出现,或经双方协商一致,乙方就可以提出跟甲方终止合同;双方协商不一致的,因甲方当事人违约致使不能实现协议目的,乙方当事人可以解除协议。3、法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。第五百六十三条,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方
    2023-04-20
    212人看过
  • 合同的甲方乙方可以手写吗
    合同的甲乙方是可以手写的。当事人订立合同,可以采用书面形式,书面形式包括合同书、信件、电报等。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。依法成立的合同自成立时生效。一、签合同可以传真吗?合同通过传真签是可以的,传真属于合同签订的形式。根据2021年生效的《民法典》第四百六十九条的规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。第四百九十条第一款规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。二、合同签字盖签名章盖章有效吗合同有当事人盖章或者签字的,合同成立但不一定生效
    2023-06-26
    313人看过
  • 乙方可以跟甲方终止合同吗
    乙方可以跟甲方终止合同。只要双方当事人在签订合同时约定的合同解除事由出现,或经双方协商一致,乙方就可以提出跟甲方终止合同;双方协商不一致的,因甲方当事人违约致使不能实现协议目的,乙方当事人可以解除协议。甲方违约乙方终止合同怎么赔偿甲方违约乙方终止合同的赔偿办法具体如下:1、合同有约定的,按照约定赔偿;2、合同没有约定的,按照违约给对方造成的损失赔偿;3、损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。违约不是必须终止合同的,守约方可以要求违约方继续履行,但是有下列情形之一的除外:1、法律上或者事实上不能履行;2、债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高;3、债权人在合理期限内未请求履行。《民法典》第五百六十二条当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时
    2023-07-27
    262人看过
  • 承包方是甲方还是乙方
    承包方是乙方。建设单位就是甲方,除非是找代建咨询公司,建议单位就是出资金修建项目的单位,也叫发包方,业主。施工单位就是通常认为的乙方,就是承包工程的一方,工程的施工单位,也叫承包方。建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同,明确双方的权利和义务。发包单位和承包单位应当全面履行合同约定的义务。不按照合同约定履行义务的,依法承担违约责任。承包经营合同的客体应为发包方的总体财产。法律关系的客体,是指法律关系主体享有的权利和承担的义务所指向的对象。承包经营合同的客体,是指在承包经营法律关系中,发包方和承包方的权利义务所指向的对象。法律依据:《中华人民共和国建筑法》第十五条建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同,明确双方的权利和义务。发包单位和承包单位应当全面履行合同约定的义务。不按照合同约定履行义务的,依法承担违约责任。第十六条建筑工程发包与承包的招标投标活动,应当遵循公开、公正
    2023-08-08
    83人看过
换一批
#工程建设
北京
律师推荐
    展开

    工程总承包是指承包单位按照与建设单位签订的合同,对工程设计、采购、施工或者设计、施工等阶段实行总承包,并对工程的质量、安全、工期和造价等全面负责的工程建设组织实施方式。... 更多>

    #工程总承包
    相关咨询
    • 甲方可以转包给乙方吗
      山西在线咨询 2022-01-31
      需要看合同具体是如何签订以及项目是如何运作的,甲乙公司之间的合作建设是可以的,但如果是工程的整体转包给你则你与转包单位所签的转包合同无效(当然也许你的很多概念和术语都存在理解上的错误,所以我很难根据你所做的陈述的得出准确的结论),但即使合同无效,你作为实际施工人仍然可以在建设工程经验收合格的情况下,要求发包单位或承包单位据实结算工程款。
    • 甲方承包给乙方,丙方可以找甲方吗?
      浙江在线咨询 2022-09-05
      承包合同关系是乙方和甲方的事情,如果有甲方盖章的话也可以。
    • 甲方和乙方签合同可以分包吗
      澳门在线咨询 2021-12-02
      合法,建设工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质的分包单位;但除总承包合同约定的分包外,必须经建设单位批准。《建筑法》第二十九条规定,建设工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质的分包单位;但除总承包合同约定的分包外,必须经建设单位批准。施工总承包的,施工主体结构必须由总承包商自行完成。
    • 甲乙丙三方,甲方付乙方,乙方付丙方,丙方可以开发票给甲方吗?
      辽宁在线咨询 2022-10-08
      丙方与甲方有合同可以开票。rr按照问题的描述,丙方只能对乙方开票。r按照税务“三流一致”原则,给谁订立合同、就对口谁开票r采购的货款,谁支付货款、给谁开票r否则涉嫌虚开
    • 甲方的工资可以带给乙方吗
      陕西在线咨询 2023-07-18
      1.压工资是不合法的。用人单位在劳动者就职时利用优势地位要求提供押金、报名费、财务的情形,属于劳动法明令禁止的行为。 2.《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 3.第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚