单位不发工资该怎么办-法师兄

单位不发工资该怎么办

来源：互联网时间： 2023-05-07 16:11:16 412 人看过

如果公司不支付工资，你可以申请劳动仲裁。索取工资和补偿

用人单位不得扣除劳动者工资的《工资支付暂行规定》第十五条。有下列情形之一的，用人单位可以扣除劳动者的工资：（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；（二）用人单位代扣代缴的劳动者个人应当承担的社会保险费用；（三）法院判决、裁定应当代扣的赡养费和赡养费第十八条各级劳动行政部门有权对用人单位的工资支付情况进行监督。用人单位有下列侵犯劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令支付劳动者工资和经济补偿金：，并可以责令赔偿：（一）无故扣减或者拖欠劳动者工资的；（二）拒绝支付劳动者延长工作时间的工资的；（三）支付劳动者低于当地最低工资标准的工资的，给予经济补偿按照国家有关规定执行

员工辞职后单位不发工资怎么办

如果单位不发工资，可以先电话向当地劳动执法监察大队投诉，按照劳动保障监察规定进行监督检查，责令改正；如果没有，您可以直接向劳动行政部门申请劳动仲裁，维护您的合法权益

第一，如果公司没有缴纳社保，可以要求缴纳社保

第二，如果公司没有签订合同，未签订书面劳动合同，要求公司支付双倍工资也是违法的

第三，公司违法解除劳动合同，必须承担赔偿的，赔偿标准为经济赔偿的两倍。劳动者辞职的，可以要求单位支付经济补偿金第四，劳动者在公司工作满一年的，公司应当缴纳失业保险金第五，公司有加班行为的，应当按照法定标准支付加班工资和补偿金第六，如果公司扣发工资，还应全额支付工资，并支付额外补偿

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