发包人劳动人事法律服务范围发包人验收范围
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-07 11:15:25 499 人看过

雇主的劳动和人事法律服务范围:1。劳动争议案件的仲裁和诉讼代理;2.起草公司内部规章制度;3.制定公司的裁员计划;4.工伤鉴定;5.工伤福利;6.编制工资单;7.解雇通知的设计;8.社会保障支付技能;9劳动合同、员工手册、雇佣通知、培训协议、保密协议等;发包人验收范围:1。法律咨询2。审查和修改:审查或修改经营管理中起草的合同、协议等法律文件。3.争议处理:经公司授权,以法律顾问或代理人的名义与第三方(如报关公司、海关、商检、工商、税务等)就争议(如违约、侵权、债权、债务、索赔、扣押货物等)进行协商以及公司日常经营中发生的其他相关事项,并出具律师函,维护公司的合法权益;4.法律培训:应公司要求,协助公司对部门负责人和员工进行法律知识的宣传、教育和培训;5.劳动争议解决和劳动关系管理法律事务劳动法专项培训?起草和审查劳动合同、集体劳动合同、竞业禁止协议、培训协议和保密协议?建立和完善保密制度?起草和审查员工手册和内部规章制度,处理资产重组和并购中的员工劳动关系,协助客户制定裁员计划?雇员背景调查律师Wan13370073356

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2025年02月20日 21:03
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