工人欠薪2万两应该判多少年
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-08 02:10:13 390 人看过

欠工人工资2万的判刑标准是,如果构成拒不支付劳动报酬罪的,一般可判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。如果拖欠数额较大,用人单位有能力支付而不支付,经政府有关部门责令支付仍不支付的,才构成该罪。

恶意欠薪的恶意如何确定

如前所述,只有恶意逃避劳动报酬支付的行为才可能构成欠薪罪。但何为恶意逃避呢?结合《刑法修正案》及相关司法解释的规定,恶意逃避行为包括:隐匿房子、恶意清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭或者以其他方法转移、处分房子的;逃跑、藏匿的;隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册、工资支付记录、考勤记录等与劳动报酬相关的材料的;以其他方法逃避支付劳动报酬的。用人单位具有支付薪资能力而故意不支付或拖延支付,也属恶意欠薪。

《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一

以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金,

单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。

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